• Babyer
• Opbygning af en familie
• børn
• General Parenting
• Nyfødte
• teenagere
• Småbørn
• Graviditet

7 ud af 10 forældre sender bevidst et sygt barn i skole ifølge en ny meningsmåling

Med et nyt skoleår følger fornyet frygt for, at bakterier hvirvler rundt i klasseværelserne og bliver gik fra barn til barn og spredte vira som en steppebrand. Selvom vi antager, at forældre ikke bevidst ville sende et sygt barn i skole, gør syv ud af 10 præcis det, ifølge en nylig meningsmåling blandt 2.000 mødre og fædre med børn i alderen 3 til 16, udført af OnePoll for det britiske sundheds- og hygiejnefirma Essity.

At bevidst sende et sygt barn i skole og sætte andre børn i fare for at blive syge kan, i det mindste på overfladen, lyde som en uagtsom handling fra forældrenes side. Men afstemningen gik dybere for at afdække årsagerne bag dette øjenbrynsløftende træk. Ikke alene er deres begrundelser forståelige, men de gør det klart, at skolehygiejne ville have gavn af, at forældre får mere støtte på arbejdspladsen.

Hvad afstemningen fandt

• Mere end en tredjedel af forældrene mener, at en fejl har spredt sig rundt i skolen som følge af, at deres barn er blevet syg.

• 22 % af de adspurgte forældre afslørede, at de har sendt deres barn i skole med en ørebetændelse.

• 19 % sagde, at de har sendt deres barn i skole med en virusinfektion.

• 17 % sagde, at deres børn kom i skole med diarré eller opkastning.

• 14 % sagde, at de sendte deres barn ind med skoldkopper, før pletterne var helt sårede og holdt op med at være smitsom.

• Næsten hver fjerde indrømmede, at de fortalte deres børn, at de skulle lyve om deres helbred for at blive i skole.

Hvorfor forældre siger, at de sender børn syge i skole

Afstemningen havde til formål at gå mere i dybden ved at spørge forældrene, hvorfor de har taget disse tvivlsomme tiltag. Her er, hvad de sagde:

• Arbejdsstress: Næsten hver tredje forældre sagde, at de ikke havde råd til at gå glip af mere fri fra arbejde.

• Personpres: Mere end hver femte var bekymret for, hvad deres kolleger ville tænke om dem, hvis de blev hjemme for at passe deres børn.

• Akademisk pres: Mere end en fjerdedel af forældrene siger, at deres barn ikke ønskede at gå glip af noget vigtigt, såsom en test eller studietur.

Hvorfor forældre også går syge på arbejde

Afstemningen så også på grundene til, at forældre sætter deres eget helbred på bagen og går syge på arbejde, givet det pres, de står over for på arbejdet. Fire ud af 10 bekymrer sig om, at de "ikke er syge nok" til at holde fri, 29 % siger, at deres arbejdsbyrde er for stor til at tage fra arbejde, bare fordi de er syge, og 19 % mener, at de allerede holder for meget fri til andre forhold.

Hvordan eksperter siger, at forældre skal håndtere deres syge børn

I betragtning af de mange grunde til, at forældre kan kæmpe for at holde et sygt barn ude af daginstitution eller skole, foreslår American Academy of Pediatrics (AAP) at gøre det, især hvis:

• Barnet ser ud til at være alvorligt sygt.

• Barnet reagerer ikke.

• Barnet er irritabelt eller vedvarende græder.

• Barnet har svært ved at trække vejret.

• Barnet har et udslæt, der spreder sig hurtigt.

• Barnet har feber over 101°F.

• Barnet har en adfærdsændring.

• Andre forskellige tegn og symptomer — såsom ondt i halsen, udslæt, opkastning eller diarré.

Børn behøver dog ikke at blive udelukket fra dagpleje eller skole, hvis de har symptomer som:almindelig forkølelse, løbende næse (uanset farve eller konsistens af næseflåd), hoste, gul/grøn /hvidt/rindende øjenudflåd uden feber, øjensmerter eller rødme i øjenlåget eller andre symptomer noteret på HealthyChildren.org, hvor du også kan finde information om, hvordan du går videre med formelle diagnoser - som skoldkopper, som er et klart nej-nej for at gå i skole .

Hvilke ændringer kan tilskynde til sundere børn … og forældre

"Et sygt barn kan forårsage reelle problemer for skolen og føre til en sygdom, der også påvirker flere børn og lærere," siger Essity Public Health Manager Liam Mynes.

Essity sigter mod at "afsløre og tackle de hygiejneproblemer, der i sidste ende holder børn tilbage, når det kommer til sundhed, velvære og uddannelse," siger Mynes.

Det er klart, at mange af disse problemer handler om, at forældre ikke modtager den støtte, de har brug for fra deres arbejdsgivere. Ifølge en Care.com-undersøgelse fra 2019 siger kun omkring halvdelen af ​​de adspurgte forældre (48%), at deres arbejdsgiver ser ud til at bekymre sig om deres børnepasningsbehov. Og kun 15 % af de arbejdende forældre siger, at deres arbejdsgiver tilbyder fordele som backup børnepasning - men 86 % siger, at de ville ønske, de gjorde det. I mellemtiden kæmper forældre fortsat med omkostningerne ved kvalitetsbørnepasning:70 % af familierne betaler takster, som regeringen definerer som uoverkommelige, og næsten halvdelen af ​​familierne bruger 15 % eller mere af deres husstandsindkomst på pleje, ifølge Care.com undersøgelsens resultater.

Dette er de spørgsmål, som arbejdsgivere og myndigheder gør klogt i at overveje, hvis de ønsker at skabe en positiv, sund forandring for børn og deres forældre.