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9 coisas que as famílias notam sobre seu perfil Care.com

Não há dúvida de que a competição é difícil para encontrar um emprego de cuidador. Pode haver muitos grandes candidatos em sua área. Então, como você faz seu perfil Care.com realmente se destacar?

Os empregadores em potencial estão ocupados e você deseja que eles verifiquem rapidamente suas qualificações para incentivá-los a aprender mais. Aqui estão as áreas para aperfeiçoar, a fim de maximizar o seu perfil Care.com.

1. Sua foto

As pessoas são visuais, e uma foto nítida e profissional é o que as convidará a aprender mais. Embora haja muitos conselhos sobre o que faz uma ótima foto, existem algumas opções de estilo pessoal que podem ser desativadas automaticamente. De acordo com Erik Bowitz, da Resume Genius, coisas que podem se destacar e prejudicar suas chances de conseguir um emprego incluem tatuagens faciais e no pescoço ou piercings visíveis, como aros ou medidores. Ele adverte que mesmo coisas como tachas devem ser removidas para fotos de perfil. Saiba mais sobre o que procurar em uma foto de perfil e quais tipos de fotos você nunca deve usar.

2. Seu vídeo

Você já adicionou um vídeo? Esse recurso permite que você insira mais de sua personalidade em seu perfil usando nosso aplicativo móvel. Um clipe divertido e envolvente mostrará às famílias quem você é e como você é.

Obtenha dicas sobre como criar um vídeo para o seu perfil Care.com.

3. Suas estrelas

Quando se depara com uma constelação de cinco estrelas nos perfis de vários cuidadores, é fácil para as famílias gravitar automaticamente em direção a eles, então peça às famílias para postar avaliações.

Leia mais sobre Como obter avaliações no Care.com.

4. Seus cheques

Cada perfil apresenta seis possíveis chamadas com marca de seleção verde no topo (possui transporte, distância disponível para viajar, não fumante, certificado em RCP, treinamento em primeiros socorros e confortável com animais de estimação). Ganhe essas certificações para se tornar mais atraente. Lembre-se sempre que quanto mais aberto às situações você estiver, mais você expandirá o universo de famílias que podem te ligar.

5. Sua biografia

Vá em frente e compartilhe histórias e anedotas pessoais. “Você quer que seu empregador em potencial o conheça em um nível pessoal”, diz a consultora de carreira Anna Robinson, que atua como diretora sênior de recrutamento de sua empresa e também é voluntária como conselheira de carreira. Ela enfatiza que alguém que fala sobre sua família ou outras pessoas de quem cuidou permite que o leitor os conheça mais emocionalmente, o que pode ser uma vantagem definitiva na indústria de cuidados. Expanda seu apelo adicionando quaisquer trabalhos paralelos com os quais você possa ajudar, como encontros noturnos, limpeza leve, preparação de refeições etc.

E, por favor, imploramos, verifique sua biografia quanto à ortografia e gramática. Em seguida, peça a um amigo para verificar. Então pergunte a outro amigo. Ouvimos muitas famílias dizerem que se o perfil de um cuidador está cheio de erros, eles rapidamente seguem em frente porque não é profissional.

6. Seu histórico de trabalho

Este é um minicurrículo que as famílias podem digitalizar facilmente. Onde você trabalhou e por quanto tempo? Inclua trabalhos que não sejam de prestação de cuidados que demonstrem habilidades adicionais.

7. Suas verificações

A segurança é sempre uma prioridade para as famílias (e para Care.com também!). Os empregadores podem solicitar uma verificação de antecedentes dos cuidadores, mas os cuidadores também podem comprar suas próprias verificações de antecedentes para arquivar para mostrar às famílias o quão sério eles estão em sua busca de emprego. Certifique-se de verificar seu número de telefone e endereço de e-mail e, se estiver nas mídias sociais, também poderá conectar suas contas ao seu perfil Care.com, oferecendo provas adicionais de que você é quem diz ser.

8. Sua disponibilidade

Não há dúvida aqui - quanto mais horário de funcionamento, melhor! Mas mesmo que você queira parecer o mais disponível possível, não exagere na verdade. É muito frustrante para possíveis empregadores descobrir que você não está realmente disponível nas horas que ofereceu. Atualize esta seção regularmente.

9. Sua atividade

Quando foi a última vez que você fez login na sua conta Care.com? É importante para as famílias que você seja receptivo e interessado, portanto, verificar com frequência garantirá a eles que você está pronto, disposto e capaz. Se você olhou seu perfil pela última vez há semanas, eles podem pensar que você não está mais procurando um emprego ativamente. Alguém que faz check-in com frequência está dizendo que está muito interessado em um emprego!

Você só tem uma chance de causar uma boa primeira impressão. Tirar um tempo para ajustar esses elementos do seu perfil Care.com garantirá que você esteja dando o melhor de si.

Para obter mais conselhos, leia estas 14 maneiras de fazer com que as famílias respondam a você em Care.com.

Cathie Ericson é uma escritora freelance cujo trabalho aparece regularmente em publicações para pais e negócios, impressas e online. Siga-a no Twitter @CathieEricson.