Płacenie podatków za opiekunów w niepełnym etacie
Wiesz, że musisz płacić podatki za niankę na pełen etat, ale co z tą nianką po szkole, która pilnuje córki przez dwie godziny po lekcjach? Albo sprzątaczka, która czyści dom raz w tygodniu? Albo ta dziewczyna z przesądu, która bawi dzieci, gdy Ty i Twój partner wychodzicie na cotygodniową randkę?
„Jeśli zatrudniasz opiekunę w niepełnym etacie, która nie pracuje przez agencję ani nie prowadzi własnej firmy – i jeśli dajesz konkretne instrukcje, jaką pracę chcesz zrobioną i jak – ta osoba jest uważana za pracownika domowego, a nie niezależnego wykonawcę”, mówi Tom Breedlove, Sr. Director Care.com HomePay.
I jeśli płacisz tej osobie $2100 lub więcej w roku kalendarzowym, jesteś odpowiedzialny za potrącanie podatków od pensji opiekuny i płacenie własnych podatków od zatrudnienia.
Dowiedz się więcej o podatkach nianki i Twoich obowiązkach >>
Podatki mogą być mylące, więc oto kilka odpowiedzi na częste pytania o płacenie podatków za pomoc w niepełnym etacie.
-
Co jeśli pracuje tylko kilka godzin w tygodniu?
Nawet jeśli trudno w to uwierzyć, nie ma to większego znaczenia, ile godzin opiekun spędza pracując dla Ciebie – chodzi o pieniądze, nie czas. IRS zwraca uwagę, jeśli przekroczy pewien próg finansowy i wykonuje pracę według konkretnych definicji. Jeśli płacisz opiekunowi $2100 lub więcej w dowolnym roku kalendarzowym, masz obowiązki podatkowe pracodawcy domowego. Oznacza to potrącanie podatków od pensji opiekuna i płacenie swojej części podatków pracodawcy.
-
Jacy opiekunowie kwalifikują się?
Prawie każdy, komu płacisz $2100 lub więcej. Np. Twoja letnia nianka może pracować dla Ciebie tylko 10 tygodni w roku, ale prawdopodobnie przekroczy ten próg płacenia podatków. Jeśli wychodzicie na mieście każdego piątku, Wasza nianka na randkę też może się zakwalifikować.
-
Co jeśli dzielicie niankę po szkole?
Jeśli zatrudniasz kogoś do pilnowania dzieci codziennie po szkole, gdy jesteś w pracy, a Twój sąsiad też płaci za tę samą usługę, będziesz musiał płacić podatki za niankę, jeśli próg $2100 zostanie osiągnięty. Jeśli jednak masz trzech różnych osób robiących to i nie płacisz żadnej z nich $2100 lub więcej w danym roku kalendarzowym, nie jesteś odpowiedzialny za potrącanie podatków od żadnej z nich. (Jeśli płacisz łącznie $1000 lub więcej w kwartale kalendarzowym, będziesz musiał płacić podatki ubezpieczenia bezrobocia).
-
Co jeśli zatrudnisz letnią niankę na pełen etat?
„Wiele rodzin wpada w kłopoty, gdy ich sytuacja opiekuńcza zmienia się z niepełnego na pełny etat”, mówi Breedlove. „Naprawdę musisz śledzić zarobki każdego, kogo zatrudniasz, by wiedzieć, gdy przekroczysz próg $2100 do potrącania podatków”.
Nie chcesz odkryć w grudniu, że Twoja sprzątaczka zarobiła już $3000 w tym roku. Będziesz musiał pośpieszyć z ustaleniem numerów ID federalnych i stanowych i złożeniem zaległych declaracji podatkowych w urzędzie skarbowym – wszystko przed terminami styczniowymi.
-
Czy muszę płacić podatki za moją sprzątaczkę?
Jeśli zatrudniasz kogoś do generalskiego sprzątania domu raz w roku przed świętami, ta osoba najprawdopodobniej nie jest Twoim pracownikiem i nie jesteś odpowiedzialny za podatki. Jeśli jednak sprzątaczka przychodzi do Ciebie trzy razy w tygodniu w harmonogramie, który Ty ustalasz, możesz musieć sprawdzić jej zarobki, by zobaczyć, czy jej wypłaty przekraczają próg.Dowiedz się o 8 dodatkowych usługach, jakie może wykonywać sprzątaczka
»
-
Co jeśli płacę mojemu 16-latkowi za pilnowanie brata po szkole?
Jeśli płacisz swojemu małżonkowi, dziecku poniżej 21 lat lub rodzicowi więcej niż $2100 w roku kalendarzowym, nie musisz płacić podatków od zatrudnienia domowego dla nich. Ale nadal muszą zgłosić te pieniądze w formularzu PIT.
Teraz, gdy wiesz, że musisz płacić podatki za opiekunę w niepełnym etacie, od czego zacząć?
Twoje kolejne kroki:
- Dowiedz się, ile powinieneś płacić swojej niance
- Załóż konto płacowe
- Przeczytaj o ulgach podatkowych na opiekę nad dzieckiem
* Informacje zawarte w tym artykule nie powinny być używane w jakiejkolwiek rzeczywistej relacji opiekuńczej bez porady i wskazówek profesjonalnego doradcy, który zna wszystkie istotne fakty. Informacje tutaj zawarte są ogólne i nie stanowią porad prawnych, podatkowych ani inwestycyjnych. Ponadto, mogą nie być stosowne lub odpowiednie dla Twoich konkretnych okoliczności i mogą wymagać rozważenia innych kwestii.
Previous:7 rzeczy do wiedzy o Massachusets Bill of Rights dla pracowników domowych
Next:5 rzeczy do rozważenia, gdy członkiem rodziny jest Twoja nianka
-
Umiejętności językowe 9–12-miesięcznych dzieci rozwijają się gwałtownie. W jednej chwili dziecko wydaje dźwięki, w kolejnej syllabuje, a czasem używa prostych słów: „nie”, „bebe”, „pa-pa”, „mama”, „tata”. Oto co oczekiwać w tym wieku. Kamienie milo
-
Niemowlęta płaczą zazwyczaj, bo są głodne, mają niekomfort, są chore, ranne lub chcą bliskości. Ale czasem spróbujesz wszystkiego, a dziecko nie przestaje płakać. Oto wskazówki, które mogą pomóc uspokoić i uciszyć dziecko. Przyciśnij dziecko do kl
-
Karmić piersią czy nie? To pytanie wielu mam. Z jednej strony, karmienie piersią daje naukowo potwierdzone korzyści, których trudno nie wziąć pod uwagę w ciąży lub po porodzie. „Często myślimy o korzyściach dla niemowlęcia – mniejsze ryzyko infekcji





