Hoe om Legally Betaal uw Nanny
Veel ouders echt willen hun nanny legaal te betalen , maar vanwege de eenvoudige onwetendheid of de angst dat het proces te kostbaar en moeilijk kan zijn , zij ervoor kiezen om hun oppas betalen uit de boeken . Maar het betalen van uw nanny wettelijk is geen optie . In tegenstelling tot wat velen denken , de wet bepaalt dat kindermeisjes zijn niet onafhankelijk aannemers en zijn eigenlijk huishoudelijke employees.So wat eenvoudige stappen kunt u nemen om ervoor te zorgen dat u betaalt uw nanny wettelijk Wat ?
Je nodig hebt
Federal en staat vormen
instructies
Hoe om Legally Betaal uw Nanny
1
Haal uw lokale en staat de werkgever identificatienummers . U moet deze nummers aan uw nanny legaal te betalen. U moet krijgen en volledige vorm SS - 4 van de Internal Revenue Service naar een federale nummer te verkrijgen . Om uw staat werkgever identificatienummer te krijgen moet u contact opnemen met het kantoor in uw staat dat de werkgelegenheid afhandelt.
2
Controleer of uw nanny wettelijk in staat is om te werken in de Verenigde Staten. Die je nodig hebt voor het verkrijgen en volledige vorm I-9 van de Amerikaanse Citizenship and Immigration Services kantoor .
3
U moet uw nieuwe nanny te melden als ingehuurd . Dit proces kan de staat tot staat variëren , zodat je nodig hebt om contact op met uw staat het kantoor dat de werkgelegenheid om te leren hoe u een nieuw te huren om uw staat de overheid te melden omgaat .
4
Bepaal uw payroll-systeem . Er zijn veel bedrijven die nanny loonbelasting diensten aan te bieden , maar u kunt uw nanny payroll doen op uw eigen . Als werkgever bent u verantwoordelijk voor de belastingen in te houden en te storten in de sociale zekerheid belastingen , Medicare Werkloosheidswet en Workman's Compensation Insurance in sommige staten . De som van deze belastingen kunnen oplopen tot 10 % van uw kindermeisjes totaal salaris. Hoewel niet verplicht , veel werkgevers vaak ook onthouden hun kindermeisjes inkomstenbelasting .
5
Betaal uw nanny volgens de federale staat en de arbeidswetgeving. Federale wet stelt dat als je live- out nanny werkt meer dan 40 uur in een 7 daagse werkweek , ze moeten wettelijk betaalde 1,5 keer haar tarief voor elk uur dat ze werken dan 40. zijn Je moet om te controleren met uw staat kantoor dat handvatten arbeidsrecht om te bepalen wat uw staat arbeidswetgeving nodig . Live-in nannies zijn niet onderworpen te worden betaald overwerk per de federale wet , maar moet worden betaald voor alle uren dat zij hebben gewerkt .
6
Bestand het juiste jaar einde belastingformulieren. Zorg ervoor dat uw nanny krijgt haar W - 2 formulier uiterlijk op 31 januari van elk jaar . Je moet ook naar een bestand dit formulier , samen met een W- 3 bij de Social Security Administration op 28 februari van elk jaar .
7
Houd een goede administratie . U wilt een bestand met uw nanny arbeidsverleden te houden voor een minimum van 5 jaar .
-
Babys hebben delicate, gevoelige huid die gemakkelijk beschadigd raakt door de zon - zelfs op bewolkte of bewolkte dagen. Hier is wat advies om je baby te beschermen tegen zonnebrand en oogletsel, en het risico op huidkanker te verminderen: Houd je -
Het is Nationale Borstvoedingsmaand en ik heb er zin in!! Waarom? Overal waar ik kom worden moeders en babys aangevallen en nu we de Nationale Borstvoedingsmaand beginnen, zijn moeders die borstvoeding geven geen uitzondering. Van eerder dit voo -
Kinderen houden over het algemeen van Labor Day omdat ze niet naar school gaan. Maar weten ze wat ze elke eerste maandag in september vieren? Natuurlijk kunnen we uitleggen hoe het de feestdag is die is gewijd aan Amerikaanse arbeiders, hun bijdragen
