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Les stéréotypes culturels liés au rôle parental

Les stéréotypes peuvent prendre de nombreuses formes , y compris les stéréotypes sur ce choix emplois , de comportement ou de vie sont appropriées pour les hommes et les femmes et comment les membres de groupes ethniques ou les cultures sont susceptibles de se comporter . Les stéréotypes entrent également en jeu lorsqu'il se agit de les styles parentaux de différentes cultures
. Styles parentaux culturel

styles parentaux diffèrent d'une culture à l'autre en raison des différences dans les valeurs et les visions du monde de ces cultures . Par exemple , les sociétés occidentales accordent une valeur beaucoup plus élevée sur l'individualisme que sur la réputation de la famille , tandis que les sociétés asiatiques ont tendance à faire le contraire . Cette différence de visions du monde influe sur les styles parentaux dans les deux cultures . Bien que ces différences sont réelles , elles peuvent être exagérées ou déformées dans les stéréotypes qui ne sont pas exactes ou ne sont pas aussi négatif que le stéréotype indiquerait .
Le Tigre Mère Stéréotype

Selon un article 2011 dans le " Pacific Standard " les parents habitués au style parental occidentale pourraient voir le style parental asiatique contrôle et dure . Cependant, la recherche à l'Université technique de l'Allemagne à Aachen trouvé que les adolescents asiatiques considérés contrôle parental comme une expression de l'amour . Le stéréotype des parents chinois - américains que le contrôle , exigeant et dur a reçu beaucoup d'attention des médias avec la publication d' Amy Chua " Battle Hymn of the Tiger Mother ".; Toutefois , ce point de vue a été contesté par Ruth Chao , psychologue à l'Université de Californie . Selon Chao , le style parental chinoise exprime l'affection à travers la mise limitations fermes et des attentes élevées , pas de traitement dure . Études à l'Université Northern Illinois et de l'Université de Californie ont également échoué à soutenir le stéréotype des enfants et des adolescents américains d'origine asiatique comme étant stressé ou déprimé par les attentes des parents élevés .
The Bad carrière Femme Stéréotype

En plus de stéréotypes sur les styles parentaux d'autres cultures , de nombreuses personnes sont abonnées à des stéréotypes sur le rôle parental dans leur propre culture . Par exemple , Madeline E. Heilman à l'Université de New York et Tyler G. Okimoto à l'Université de Queensland a constaté que les mères qui travaillent ont souvent été perçues par les deux patrons et collègues comme étant mauvais employés par rapport aux pères et aux femmes qui travaillent sans enfants . En raison de stéréotypes culturels sur les différences entre les hommes et les femmes , les hommes ont été jugés capables de se concentrer sur le travail en dépit d'avoir des enfants , mais les femmes ne étaient pas .
La mauvaise mère Stéréotype

Avec être perçu comme mauvais employés qui ont été trop axés sur leurs enfants , Heilman et Okimoto ont également constaté que les mères qui travaillent ont souvent été perçus comme de mauvaises mères qui ont été trop axée sur le travail . Le caractère contradictoire de ce stéréotype illustre le problème avec tous les stéréotypes . En déformant les faits tels que les différences culturelles entre la Chine et les États-Unis ou les difficultés rencontrées par les mères qui travaillent dans jugements hâtifs , les stéréotypes , il est difficile de voir toute circonstance pour ce qu'elle est vraiment .