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Comment obtenir des avis sur Care.com : 7 étapes efficaces

Les avis sont cruciaux sur votre profil Care.com. Les gardes qui en ont sont contactés 6 fois plus par les employeurs potentiels. Vous savez que vous êtes top, mais les avis font la différence entre « Vous êtes embauché » et « Merci, mais non ».

Pourtant, demander un avis à un employeur actuel ou passé peut sembler gênant ou intimidant. Mais ça ne doit pas l'être !

Denise Kalm, coach certifiée, auteure de Career Savvy, et Stacia Pierce, experte carrière, CEO Ultimate Lifestyle Enterprises, donnent leurs astuces.

Envie d'en savoir plus sur le processus ? Découvrez comment obtenir des avis sur Care.com.

1) Choisissez le bon moment

Demander un avis à votre employeur actuel peut être délicat. « Demandez depuis une position de force, si possible », dit Kalm. « C'est-à-dire juste après avoir accompli quelque chose que l'employeur apprécie. »

Plus facile si vous êtes à temps partiel ou qu'il sait que vous partez. Si vous êtes à temps plein, vous ne voulez pas qu'il pense que vous partez.

« Si vous avez une bonne relation et qu'il vous a déjà donné un feedback positif, n'hésitez pas à revenir vers lui pour une bonne référence quand vous en avez besoin », ajoute Pierce.

2) Demandez par email

Demander en face-à-face peut mettre mal à l'aise, et vous ne voulez pas obliger. Pierce suggère l'email pour ne pas mettre sur le spot. Cela vous laisse le temps de bien formuler. Vous pouvez aussi proposer un rendez-vous ou appel pour en discuter.

3) Facilitez la tâche

« Parfois votre référence a beaucoup sur la planche : suggérez-leur un texte pré-rédigé », dit Pierce. « Win-win : ils n'ont pas à passer du temps à écrire, et vous avez les formulations voulues. »

S'ils préfèrent écrire eux-mêmes, suggérez des axes : propreté, résolution créative de problèmes, dit Kalm. « Partagez un exemple représentatif de vos compétences ou rédigez-le pour eux. »

4) Recontactez d'anciens employeurs

Même si le temps a passé, vous pouvez demander à d'ex-employeurs de poster un avis sur votre profil Care.com. Si vous utilisez une vieille référence depuis des années, Kalm suggère de re-vérifier : avis changé ? Toujours prêt à recommander ?

5) Variez les profils

Pensez à demander à différents types d'employeurs, pas seulement des familles pour le type de poste visé. Expérience retail, bénévolat : les compétences transférées donnent de bons avis. Demandez à des amis/famille des avis sur vos traits : loyauté, fiabilité.

Postez sur vos réseaux sociaux : quelqu'un a peut-être oublié qu'il peut vous recommander.

6) Exprimez votre gratitude

Temps et avis sont précieux. Si quelqu'un poste un avis positif, remerciez — mot doux ou gâteaux maison. Leur geste vous aide à décrocher des jobs. Cela montre aussi votre professionnalisme et grâce.

7) N'attendez pas d'être sans travail

La situation peut basculer du jour au lendemain. Un job censé durer peut s'arrêter net. Être proactif et accumuler des avis en continu vous fait gagner un temps précieux si vous vous retrouvez au chômage.

Prêt à ajouter des avis ? Invitez famille, amis, ex/employeurs actuels à vous connecter sur Care.com. Ils seront invités à écrire un avis à la réception de votre demande de connexion.

Demander des éloges peut stresser, mais ne laissez pas la timidité bloquer un job fait pour vous. Ces compétences de communication s'appliquent ailleurs et soutiennent votre capacité à négocier. Choisissez bien vos contacts, demandez pro, récoltez les bénéfices d'avis qui disent qui vous êtes.

Corey Whelan, journaliste free-lance basée à Brooklyn, NY. Son travail ici.