Code de la garde d'enfants de déontologie

Comme les enfants se tournent vers leurs fournisseurs de soins de modèles , les soignants devrait être responsable et professionnelle . En développant et en suivant un code d'éthique personnel , les fournisseurs de soins de l'enfant peuvent contribuer à ce qu'ils font de leur mieux pour fournir une atmosphère remplie de confiance, la croissance et l'amour . Responsabilité de Rappelez-vous, la meilleure façon est que les enfants apprennent par l'exemple . Aux enfants

Avoir un fondement dans l'éducation de l'enfance et de garder à jour les connaissances en suivant des cours et des formations . Reconnaître que chaque enfant est un individu et grandir et se développer à sa /son propre rythme . Traiter chaque enfant également et encourager chaque enfant à participer . Maintenir un environnement propre , sain et sécuritaire afin que les enfants peuvent se sentir à l'aise pour jouer et apprendre . Assurez-vous que les enfants sont avec vous en tout temps et que toutes les activités , à la fois intérieure et extérieure , sont supervisés .
Responsabilité aux familles

Aider les familles à l'aise et bienvenue dans votre environnement; écouter leurs préoccupations et se assurer de répondre à toutes leurs questions . Renseignez-vous sur les besoins spéciaux que leurs enfants peuvent avoir et maintenir la confidentialité . Posez des questions; apprendre ce que les intérêts de leurs enfants et l'apprentissage sont de base sur ces intérêts . Maintenir une communication ouverte et active par des appels téléphoniques , des conférences et la conversation quotidienne . Partagez développement affectif et intellectuel des enfants avec les familles . Respect et renseignez-vous sur les différentes cultures de vos familles .
Responsiblity aux collègues

Créer et maintenir des relations de confiance et d'ouverture avec des collègues et des employeurs . Soyez soutien de vos collègues de travail; les encourager à se développer professionnellement et de les féliciter sur les réalisations . Faire preuve de professionnalisme en tout temps . Si un collègue ne se comporte pas de façon professionnelle, en particulier envers un enfant , la question doit être résolue ou signalé; la sécurité des enfants passe toujours en premier . Fournir les soins de la meilleure qualité possible et rester fidèle à votre programme .
Responsabilité de

Fournir des programmes de qualité de la Communauté aux familles de votre communauté . Assurez-vous que vos programmes sont culturellement diversifiée et adaptée à l'âge . Offrir des ateliers et prêter vos ressources aux familles d'améliorer leurs connaissances sur le développement des enfants . Encourager les familles de se réunir en affichant événements communautaires et un hébergement familial moment de plaisir à votre lieu d'apprentissage . Montrer que vous tenez à votre communauté en se engageant et en bénévolat . Réseau avec d'autres organisations et organismes dans la communauté et de faire rapport tout traitement contraire à l'éthique des enfants dans ces organisations aux autorités compétentes .
Résumé

Appréciez tous les enfants et les familles en respectant leurs valeurs et cultures . Offrir aux enfants des soins de haute qualité et offrir des ressources éducatives aux familles . Répondre aux besoins de chaque enfant , intellectuellement, émotionnellement et physiquement , d'une manière adaptée à leur âge tout en rappelant que chaque enfant est unique et grandir et se développer à un rythme différent . Agir de façon professionnelle dans le milieu de travail et avec des collègues . Devenir un membre actif de la communauté et encourager les familles à faire de même . La sécurité et le bien - être des enfants demeure la principale priorité en tant que soignant .

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