• dojenčki
• Gradimo družino
• Otroci
• splošno Parenting
• novorojenčki
• najstniki
• toddlers
• nosečnost

Kaj mora vsaka varuška vedeti o delnicah varuške

Razmišljate o delu za več družin v skupni rabi? Bodite prepričani, da naredite domačo nalogo:za delnice varuške in dogovore o skupni oskrbi lahko veljajo različne zahteve glede licenciranja ali pa so v nekaterih državah in jurisdikcijah prepovedane. Raziščite lokalne zakone in predpise.

Odstotek družin, ki iščejo varuško, je samo med letoma 2015 in 2016 po najnovejših podatkih Care.com poskočil za 23 odstotkov. To delo je zelo povpraševano, toda kako natančno varuška deli delo? In kako vam lahko koristi kot varuški?

To je tisto, kar morate vedeti, da se odločite, ali je delo varuške v skupni rabi prava za vas.

Kaj je varuška delež?

Preprosto povedano, delitev varuške je, ko si dve ali več družin delita eno varuško. Običajno se družine dogovorijo za skupen urnik, kjer varuška skupaj skrbi za otroke v enem od družinskih domov. Toda delnice varuške imajo lahko različne oblike. Dve družini se lahko na primer dogovorita, da bosta uporabljali isto varuško, vendar posamezno, ob izmeničnih dneh.

»Delež varuške je odlična rešitev, ki staršem omogoča, da si delijo stroške visokokakovostnega negovalca,« pravi Laura Schroeder, profesionalna varuška v Charlestonu v Južni Karolini, ki je tudi trenerka in predsednica staršev. Mednarodnega združenja varušk. »Družine uživajo vse ugodnosti varuške po nižji ceni. Poleg tega dobijo vgrajeno socializacijo in prijateljstvo za svojega otroka.«

Ugodnost je tudi za varuško. Gledate več otrok, zato lahko zahtevate višjo plačo za enako število ur, kot bi delali samo z eno družino.

Poleg tega, da se strinjate z delom z več družinami, ni strogih pravil, ko gre za delitev varuške. Nekateri deleži se izmenjujejo med družinskimi hišami, drugi pa se držijo enega doma. Stroške in zaloge je mogoče skupaj razdeliti med družine ali pa ena družina prevzame vodstvo, druga družina pa jim povrne stroške. Pomembna stvar je sestaviti sporazum, ki bo deloval za vse vpletene, vključno z vami.

»Poznam druge varuške, ki menjajo hiše vsak teden ali vsak mesec,« pravi Schroeder. "To so odločitve, ki jih je treba sprejeti pred začetkom delnice in se seveda lahko spremenijo, kot to dopuščajo okoliščine."

Prednosti dela v varuški deli

Upoštevajte te prednosti dela v skupni varuški:

1. Višja plača

»Varuške imajo koristi, če zaslužijo višjo plačo, kot bi delale samo za eno družino,« pravi Schroeder.

To je zato, ker boste prejeli kombinirano ceno glede na število otrok, ki jih skrbite.

»Na splošno vsaka družina varuški plača 2/3 do 3/4 njene redne cene za eno družino,« pravi Schroeder.

Z več družinami je to več kot tisto, kar bi naredili z eno družino.

2. Redna zaposlitev

»Delež varuške lahko pomaga zagotoviti stalen dohodek,« pravi Elizabeth Malson, predsednica Amslee Institute, spletne tehnične šole z licenco, ki poklicnim varuškam izdaja diplome o varstvu otrok.

Ker so vsi v deležu odvisni drug od drugega, se družine pogosto strinjajo z zajamčenim plačilom, tudi če je eden od njih na dopustu ali bolan. In če se ena družina odloči zapustiti delež, boste še vedno imeli drugo, namesto da bi ukinili celotno službo.

3. Delajte več tega, kar imate radi

»Delež varuške lahko ponudi priložnosti za delo in mentorstvo otrok različnih starosti,« pravi Malson.

Čez sestavljanje življenjepisa boste morda ugotovili, da je več res bolj veselo.

»Nekatere varuške, kot sem jaz, uživajo v tem, da imajo čez dan več otrok, da jih poučujejo in z njimi delijo pustolovščine,« pravi Schroeder.

Izzivi dela v varuški delijo

Delež varuške je po naravi bolj zapleten. Delo z več otroki in skupinami staršev je lahko izziv.

Tu je nekaj razlik od zaposlitev za eno družino, ki jih zahteva varuška:

1. Bolj zapletena komunikacija

Komunicirati boste morali z več starši, trdna izmenjava informacij pa je ključnega pomena za uspeh skupne varuške. To bi lahko pomenilo učenje, kako se prilagoditi edinstvenemu slogu komunikacije vsakega starša. Starši bodo prav tako želeli zagotoviti, da bo njihov otrok še vedno deležen individualne pozornosti – in vi boste morali ubesediti, kako.

»Pri več družinah si je pomembno zapomniti datume, dejavnosti in vpoglede z ustreznimi starši,« pravi Malson. "To lahko vključuje opaženo vedenje, pa tudi pomoč pri domačih nalogah in druge informacije o skrbi za otroke, ki so pomembne za starše."

Nazadnje boste morali biti sposobni iskreno povedati, kako stvari delujejo – ali če del dogovora ne.

2. Več družinskih/otroških/starševskih stilov

Ena družina je v redu s časom uporabe. Ostali starši so proti. En otrok je vzgojen vegansko, drugi pa ima rdeče meso in mlečne izdelke pri vsakem obroku. Kako boste uveljavili oba sklopa pravil?

»Za uspešen delež varuške je pomembno imeti spretnosti, zrelost, izkušnje in komunikacijske veščine za prilagajanje potrebam in starševskim stilom več družin,« pravi Malson.

Več izkušenj z varstvom otrok vam bo morda pomagalo, da boste znali kombinirati različne osebnosti in pravila. Kljub temu se pripravite na veliko vprašanj vnaprej, da boste dobili občutek o pričakovanjih vsake družine.

3. Spremembe načrtovanja

Priznajmo si:družinam se veliko dogaja, ne glede na to, ali gre za nekoga, ki ima strep grlo, ali za novo službo, ki zahteva odselitev. Prepričajte se, da se vsi strinjajo z načrtom ukrepov ob nepredvidljivih dogodkih na začetku. Ne želite čakati, da se pojavi težava, da bi ugotovili, kako se z njo spopasti.

Delež varuške je lahko privlačna možnost zaposlitve. Če se odločite, da je prav za vas, vam bo pripravljenost, prilagodljivost in sposobnost jasne komunikacije pomagala pri vse skupaj.