Mam chorą nianię, co teraz?

To koszmar dla pracujących rodziców:Twoja niania właśnie zadzwoniła z powodu choroby. Musisz iść do pracy, ale co robisz ze swoimi dziećmi?

„Miej na uwadze plan, zanim to się stanie” — radzi Becky Kavanagh, współprzewodnicząca International Nanny Association i niania od ponad 20 lat. „Nie chcesz wymyślać, co zrobić, gdy twoja niania zachoruje”.

Była niania Lindsay Gillis z Cleveland zaleca, aby rodziny i nianie z wyprzedzeniem rozmawiały o zwolnieniu lekarskim.

Poniższe wskazówki pomogą Ci utrzymać wszystko sprawnie, gdy nadejdzie nieunikniony dzień choroby.

1. Sprawdź swoją politykę zwolnień lekarskich

Przed zatrudnieniem niani wypracuj politykę dotyczącą zwolnień lekarskich. Określ, kto jest odpowiedzialny za znalezienie opiekuna zastępczego, jeśli Twoja niania zadzwoni z powodu choroby. Kavanagh mówi, że zwykle nie oczekuje się od niani pomocy w znalezieniu zastępstwa, chociaż jest to mile widziane.

Po ustaleniu planu upewnij się, że jest on określony w umowie z nianią.

2. Poznaj wcześniej swój plan tworzenia kopii zapasowych

Unikaj kłopotów z opieką w ostatniej chwili i miej plan. Czy są jacyś członkowie rodziny lub przyjaciele, którzy mogą pilnować twojego dziecka przez dzień lub dwa w mgnieniu oka? Jeśli tak, zapytaj ich z wyprzedzeniem, czy mieliby coś przeciwko pełnieniu funkcji opiekuna zastępczego.

„Zdobądź sieć ludzi, którzy mogą pomóc”, sugeruje Gillis, „i po prostu przygotuj swoją listę”.

Przeczytaj o opcjach opieki zastępczej.

3. Znajdź opiekę zastępczą

Możesz mieć naprawdę dużo szczęścia i mieć w pobliżu rodzinę lub przyjaciół, którzy mogą zastępować, dopóki twoja niania nie wyzdrowieje. Ale jeśli tego nie zrobisz, będziesz potrzebować zastępczej opiekunki lub niani.

Opieka zastępcza może być dostępna u Twojego pracodawcy. Niektóre firmy oferują świadczenia z tytułu opieki nad rodziną, takie jak Care@Work, gdzie możesz zarezerwować sprawdzonego opiekuna zastępczego, który przyjdzie do Twojego domu lub wysłać dziecko do sieciowej placówki opieki nad dziećmi. Ponieważ programy takie jak te są dotowane przez pracodawcę, mogą być tańsze niż inne rodzaje opieki zastępczej. Skontaktuj się z działem kadr, aby sprawdzić, czy masz tę korzyść. Jeśli tak, koniecznie się zarejestruj! Jeśli nie, zapytaj ich, czy rozważyliby wdrożenie takiego programu.

Dowiedz się więcej o korzyściach Care.com Backup Care.

4. Przygotuj się na zastępcę

„To destrukcyjne dla dzieci, gdy niania zachoruje”, mówi Kavanagh, „więc planuj z wyprzedzeniem i trzymaj je zgodnie z harmonogramem”.

Zanim przyjedzie zastępca, zapisz typową rutynę dziecka, harmonogram szkoły lub zajęć, a także dane kontaktowe w nagłych wypadkach oraz wszelkie zasady domowe lub potrzeby medyczne lub dietetyczne. Oto pomocny artykuł na temat przygotowania do zastępczej opieki nad dzieckiem.

5. Wyjaśnij sytuację swojemu dziecku

Dziecko może zastanawiać się, co stało się z jego nianią lub odczuwać niepokój, gdy jego dzień się zmienia, więc nie zostawiaj go w ciemności. Z góry daj im znać, czego mogą się spodziewać.

Kavanagh zaleca rodzicom, aby sprawy były rzeczowe. „Po prostu powiedz im, że niania będzie chora, a babcia lub inna niania będzie ich pilnować. Podkreśl, że nadal będą się dobrze bawić, mimo że nie ma ich zwykłej niani” – mówi. Jeśli Twoje dziecko jest zaniepokojone, rozważ zlecenie mu sporządzenia i wysłania karty zdrowia.

6. Zameldowanie w ciągu dnia

Opiekun zastępczy przybył, aby popilnować dzieci, a ty ruszasz do pracy. Pamiętaj, aby zameldować się raz lub dwa razy w ciągu dnia, aby zobaczyć, jak dzieci i zastępczy opiekun dostosowują się i odpowiedzieć na wszelkie pytania.

Planując z wyprzedzeniem plan opieki zastępczej, możesz przepłynąć dzień, w którym Twoja niania zachoruje, ułatwiając dzień Tobie, opiekunowi zastępczemu i, co najważniejsze, Twojemu dziecku.