Jak Wywiad potencjalnych opiekunów

Zaufanie do opieki nad dzieckiem do nowej osoby jest zawsze przerażające , ale często nie da się uniknąć . Wiedząc, żeopiekunka lub niania już wybierzesz jest kochający, wykwalifikowanych i godna zaufania sprawia, że ​​proces o wiele łatwiej. Wybór właściwej osoby jest procesem wieloetapowym , ale jeśli ufasz jelit i nie spiesz się , można znaleźć idealne dopasowanie .
Zacząć od podstaw

Przed dostać się do dyskusji na temat filozofii i opieki style , upewnij się, że osoba, którą bierzesz pod uwagę nie jest nieodpowiedzialne lubzagrożenie. Poproś osobę, podstawowe pytania , że można znaleźć w ofercie pracy , jak to, co jej historia praca jest , czy ona byłaniania wcześniej, dlaczego opuściła ostatnie zadanie i jakie wykształcenie ma . Zapytaj , czy ona pali , czy ma ważną licencję , samochód i ubezpieczenie , a jeśli masz zwierzęta w domu , czy ona jest uczulony na nich i wygodne jest wokół nich. Dowiedz się, kiedy jest dostępny do pracy , i zapytać , czy ona ma jakieś problemy z uruchomione sprawdzenie na nią . Jeśli robi, zakończyć rozmowę . Zawsze należy przeprowadzić gruntowną kontrolę tła na nikogo jesteś powierzającego z opieką nad dzieckiem .
Zapytaj o umiejętności

Po nauczył niektórych informacji przyszłego dozorcy w tle, ruch w szczegóły dotyczące położenia . Zapytaj o jej znajomości pierwszej pomocy i czy ona podjąć wszelkie kursy , które dają jej dodatkowy wgląd w opiece nad ukochaną osobą; na przykład , zajęcia opieki nad dziećmi lub kursy rozwoju dziecka są cenne . Zapytaj ją , aby opowiedzieć o swoich mocnych i umiejętności , i jak ona myśli, że robią jej prawo do pozycji . Tworzenie hipotetyczne sytuacje, które mogą się pojawić w pracy i zapytać, jak je obsługiwać , że ona .
Zobaczyć ją w akcji Łódź

Kandydat, który świetnie wygląda na papierze może nie mieć prawo temperament do pracy , a dziecko musi też czuć się z nianią . Ustawić czas wnioskodawcami bierzesz pod uwagę , aby spotkać się z dzieckiem . Po wprowadził je do siebie , usiąść i pozwolić im wchodzić w interakcje . Ona może grać w gry z dzieckiem i czytać historie . Ustal, czy ona zdaje się komfortowo z dzieckiem , a jeśli chcesz mieć pewność, pozostawiając dziecko pod jej opieką .
Kończył

sumienny opiekun prawdopodobnie pytań dla Ciebie też, więc Wystarczająca chwili zakończenia rozmowy do nich. Jest to również dobry czas, aby wyjaśnić, co można oczekiwać od opiekuna. Na przykład , można wyjaśnić swoje podejście do dyscypliny i porozmawiać z nią o tym, co czyszczenie i obowiązki gotowania będzie musiała , jeśli w ogóle . Należy również mówić o pensji masz zamiar zapłacić. Wreszcie , zawsze poprosić o wiele odniesień nonfamily . Zadzwoń i zapytaj wszystkie odwołania każdą osobę o niezawodności i umiejętności w niani .

  • Dla opiekunek koniec roku szkolnego i początek lata zazwyczaj sygnalizuje jedno — wiele możliwości pracy w opiece nad dziećmi. Jeśli jesteś uczniem liceum lub studentem – albo masz elastyczny grafik – i uwielbiasz pracować z dziećmi, może to być świe
  • Jeśli masz doświadczenie w pracy jako opiekunka do dziecka dla rodziny lub kilku rodzin, możesz chcieć zwiększyć obciążenie pracą i potencjał zarobkowy poprzez przejście do pracy jako niania. Pomimo podobieństw, zmiana z opiekunki na nianię może być
  • Co miesiąc pojawia się nowa partia niezbędnych zabawek i generalnie masowa histeria wokół tej mody dość szybko się kończy (patrząc na ciebie, fidget spinners i Pop-Its). Ale klocki? Lego są wieczne. Do wyboru są również setki niesamowitych zestawów.