Slik kontrollerer du et hyperaktivt småbarn
Å tilbringe en time eller to med et energisk småbarn kan la deg utslitt og trøtt – spesielt hvis han virker som om han konstant hopper på sengen, kaster ting og klatrer på møbler. Selv om dette kan være greit ute på bakken eller i lekerommet, vil det være tider da du trenger å bremse og styre småbarnets hyperaktive atferd. Å legge vekt på tidspunkt og planlegging, og skape det riktige miljøet, kan hjelpe deg med å håndtere selv det mest livlige småbarnet.
Instruksjoner
Skap et barnvennlig miljø. Hvis du finner deg selv i å konstant si «nei» til barnet ditt, eller redde ham fra en ulykke etter en annen, kan det være på tide å skape et miljø som lar ham hjelpe seg selv. Jo flere muligheter barnet ditt har til å slippe av damp i foreldre-godkjente måter, jo mindre må du kjempe med ham om å holde deg unna dine spesielle steder eller ting.
Legg vekt på tidspunkt. Å ta et hvilket som helst småbarn – hyperaktivt eller ikke – på besorgelser når hun er trøtt eller sulten, er en oppskrift på katastrofe. Planlegg i stedet handlekurv og andre avtaler først på morgenen, og ta med godbiter.
Sett faste, konsistente grenser. Alle barn trenger grenser – spesielt småbarn som generelt trenger skarpt definerte for å prestere sitt beste. Grenser kan beskytte ditt nysgjerrige, energiske småbarn fra skade.
Utvikle noen beroligende eller roende rutiner og ritualer. Noen måter å hjelpe barnet ditt med å vinne av på, inkluderer overvakka vannlek i vasken, fingermaling og modellering ler. En varm bad og historie før sovetid kan ofte hjelpe aktive småbarn med å forberede seg på søvn.
Gi en konsistent timeplan for barnet ditt. Å vite hva som kommer kan hjelpe ham med å overgå fra en del av dagen til en annen uten sammenbrudd eller vredeanfall. Å gi ham et «varsel» at han skal på lekeplass etter dagligvarebutikken kan hjelpe ham med å holde ro under handlekurven.
-
Gratulerer! Du har funnet en nanny du vil ansette. Hva nå? Vær klar over at så snart nannyen din aksepterer jobbtilbudet ditt, begynner dine ansvarsområder som arbeidsgiver. Det betyr å sette vilkårene for deres arbeidsforhold i en kontrakt, bestemme
-
Hvorfor trenger noen folk briller mens andre ikke trenger det? Alle øyne er litt annerledes – ikke bare fargen, men hvordan de fungerer og hvor godt de ser. Noen ganger jobber ikke alle deler av øyet sammen som de skal. Men briller eller kontaktlins
-
Av Conz Preti Når jeg forteller folk at jeg har tre barn under 4 år hjemme, jobber fulltid og også har flere frilansoppgaver, gjesper alle på Wonder Woman-nivået jeg jonglerer alle disse tingene på. Sannheten er at jeg ikke kunne gjort noe av det hvi





