Hoe te vertellen je baas Je bent zwanger

De vreugde die je voelt als je de lijn op een zwangerschapstest zou binnenkort worden overschaduwd door onbehagen van het vertellen die het dichtst bij u het gelukkige nieuws . Terwijl je zou verwachten dat vrienden en familieleden zullen dolblij op het nieuws, collega's en vooral je baas misschien niet zo genadig omgaan met het nieuws . Omgaan met de manier waarop je breekt het nieuws aan je baas professionele wijze en op een manier die hem laat zien dat je in staat zijn dezelfde geweldige werknemer ongeacht uw zwangerschap kan een lange weg naar het verminderen van de klap voor het bedrijf zijn .
Gebruiksaanwijzing
1

Bepaal de juiste tijd om het nieuws te breken om je baas . Hoewel veel vrouwen kiezen om te wachten na het eerste trimester , wanneer het risico op een miskraam druppels , als je ervaart ochtendmisselijkheid , werken met gevaarlijke chemische stoffen of de behoefte voelen om te laten het nieuws uit meteen, vertel je baas eerder dan het einde van uw eerste trimester .
2

Onderzoek het moederschap opties op uw werk voor te bereiden op de vergadering , het bepalen van de projecten die je nodig hebt om te voltooien voordat je zwangerschapsverlof beginnen . Het ontwikkelen van een plan om uw werklast overgang naar andere collega's terwijl u op verlof .
3

Tijd uw aankondiging na een functioneringsgesprek of de voltooiing van een groot project , indien mogelijk te helpen tonen aan je baas dat je zwangerschap niet negatief zal beïnvloeden uw werk , suggereert BabyCenter .
4

praat met andere collega's over hoe hun moederschap plannen gewerkt en vraag om advies over te praten met je baas . Bespreek uw zwangerschap alleen met die collega's weet je in staat om een ​​geheim en benadrukken het belang van niet morsen de bonen over uw zwangerschap aan andere collega's te houden zal zijn .
5

Vertel je baas voordat je het nieuws aan te kondigen om anderen in het kantoor - met uitzondering van een mede -werker u misschien om advies hebben gevraagd - als je baas niet blij te horen van uw nieuws van anderen zou kunnen zijn voordat u een kans om te spreken hebben gehad haar .
6

Plan een bijeenkomst plaats van het breken van het nieuws in het voorbijgaan. Indien mogelijk, neem je baas om te lunchen , of van plan de vergadering als je weet dat je baas zal worden in een goed humeur . Kom bereid met een algemeen plan van de hoeveelheid tijd die u te nemen voor zwangerschapsverlof en hoe u uw overgang terug te zien in het werk van kracht . U bent niet verplicht om je baas te vertellen of u wel of niet van plan om terug te keren naar het werk, maar eerlijk te zijn over uw plannen is het beste beleid om relaties te behouden .
7

Erken dat terwijl uw nieuws zou worden over vreugdevolle voor u , is het misschien je baas te plaatsen in een moeilijke situatie . Voorkomen dat beledigd als hij niet uw nieuws goed neemt.
8

Ken uw rechten , zoals het illegaal is voor u om te worden ontslagen als gevolg van uw zwangerschap. Sta niet toe dat je zwangerschap om u weer aan het werk te houden , maar erkennen dat je zou kunnen hebben om reizen te beperken , gevaarlijke situaties te voorkomen en neem het makkelijk als je zwangerschap vordert . Houd de lijnen van communicatie over je zwangerschap geopend met je baas .

Previous:No

Next: