• baby's
• Het bouwen van een familie
• kinderen
• algemeen Ouderschap
• pasgeborenen
• tieners
• peuters
• zwangerschap

Moet Vrouwen Quit een baan om een gezin te stichten

Het hebben van een baby verandert alles , en beslissen hoe te jongleren al dat pas ontdekte verantwoordelijkheid is een van de grootste uitdagingen van een nieuwe mama's . Er zijn een aantal factoren te overwegen bij de beslissing om door te gaan buiten het huis te werken . Familie financiën , kinderopvang opties en persoonlijke voorkeuren zijn allemaal overwegingen die uniek zijn voor elk gezin zijn . Kinderen gedijen in liefdevolle gezinnen , ongeacht of beide ouders werken .
Financiën

Financiële zekerheid moet de belangrijkste zorg voor nieuwe moeders die debatteren over een terugkeer naar het werk te zijn . Kinderen zijn duur , en het is essentieel dat hun fundamentele behoeften wordt voldaan , dus het is belangrijk om ervoor te zorgen dat uw gezin comfortabel kan leven zonder uw inkomen . Zorg ervoor dat het percentage van uw inkomen dat zou gaan om kinderopvang te zien of te blijven werken maakt financiële zin te overwegen. Thuis te blijven met uw kinderen kunnen ontzettend lonend zijn voor iedereen als het betaalbaar is . Echter, als de financiën dicteren een terugkeer naar het werk , uw kinderen zullen nog steeds uitblinken met kwaliteit kinderopvang .
Kinderopvang

Kinderen profiteren van een stabiele , liefdevolle verzorger . Kinderen in de kinderopvang krijgen vaak een paar meer last van dan hun collega's die thuis blijven , maar dat ze ook een verhoogd gevoel van onafhankelijkheid en volwassenheid te ontwikkelen , terwijl weg van hun moeders . De band tussen moeders en hun kinderen er niet onder lijdt als moeder weer aan het werk , volgens de arts Network Children's . Als u besluit om terug te keren naar het werk, zal een betrouwbare oppas of kinderopvang te helpen uw kinderen blijven gedijen .

Work from Home

Veel vrouwen in deeltijd werken na het krijgen van kinderen . Telewerken kan een optie zijn , en meer werkgevers worden steeds flexibeler over de uren ouders werken . De opties die beschikbaar zijn op uw werkplek zijn een belangrijke overweging bij de beslissing of stoppen met werken om uw gezin te stichten . Het bedrijf handboek en andere ouders aan het werk zijn middelen bij het maken van uw beslissing . Een vermindering van uren , of de mogelijkheid om te telewerken , zou kunnen helpen het bereiken van een compromis tussen werk en gezin .
Kies Wat is het beste voor uw familie

Ouderschap is een zware baan , of u buiten het huis of niet werken . Stay- at-home ouders zijn op afroep rond de klok en nooit een dag vrij . Werkende ouders hebben geen pauzes krijgen, hetzij , en vaak last van schuldgevoelens omdat ze weg . Wees gerust dat zolang uw kinderen hebben liefde en consistente kinderopvang , zullen ze groeien en bloeien of moeder is op het werk of niet . Onderzoekers aan de Universiteit van Californië in Irvine gevonden dat kinderen wiens moeders ging weer aan het werk deed net zo goed sociaal , emotioneel en academisch als kinderen wiens moeders bleef thuis .