• kisbabák
• Építsük Family
• gyermekek
• általános Nevelés
• újszülöttek
• tinédzserek
• kisgyermekek
• terhesség

A kórházak új, nemi szempontból semleges nyelvezetet vezetnek be minden szülő számára

Az Egyesült Királyság kórházi rendszere új, a nemek közötti egyenlőséget befogadó politika címoldalára kerül, amely megváltoztatja azt, ahogy az egészségügyi dolgozók beszélnek a terhességről, a szoptatásról és az anyaságról. A Brighton and Sussex University Hospitals Trust új nyelvi és klinikai irányelveket fogadott el, amelyek ösztönzik a nemi szempontból semleges nyelvhasználatot, mint például a „mellkasi táplálás” és a „terhesek”, hogy biztosítsák a szülõk tiszteletét és befogadását.

A kórház szabályzatának változásai lehetővé teszik a betegek számára, hogy speciálisan képzett nemi integrációt támogató személyzettől kapjanak ellátást. Ebbe beletartoznak a betegek egészségügyi kártyáihoz hozzáadott, opcionális névmási matricák, valamint a speciális perinatális, posztnatális és laktációs ellátás, amely a transznemű és nem bináris egyének egyedi igényeit elégíti ki.

Emellett a Brighton and Sussex University Hospitals Trust kiadott egy 20 oldalas dokumentumot, amely felvázolja a hivatalos kórházi kommunikációban és a kórházi személyzet által használt átfogó kifejezéseket. Az „anya” és „apa” kifejezések mellett a kórházak a „szülő”, „társszülő” és „második biológiai szülő” kifejezést is átveszik. A kórházi füzetekben és egyéb közleményekben az „anyai” szót „perinatális” váltja fel, az „anyai beleegyezés” pedig mostantól egyszerűen „informált beleegyezésként” fog szerepelni.

A Brighton and Sussex University Hospitals Trust a csecsemőtáplálásról való beszédmódját is módosítani fogja. Bár a „szoptatás” és az „anyatej” kifejezéseket továbbra is használni fogják, a személyzet azt is mondhatja, hogy „mellkasi táplálás”, „mellkasi tej”, „emberi tej” vagy „a szoptató anyától vagy szülőtől származó tej”.

Ezek a változtatások nem kötelezőek minden beteg számára. Egyszerűen csak olyan lehetőségek, amelyek segítenek testreszabni a gondozást, és tiszteletet mutatnak minden születendő szülő iránt. „Amikor az egyénekkel beszélünk, a nyelv a saját egyéni identitásukat és preferenciáikat tükrözi” – magyarázza a kórházi rendszer Twitter-fiókjában megjelent bejegyzés.

A nemek szerinti változatos nyelvi és gondozási lehetőségek létfontosságúak, mert nem mindenki, aki szül vagy szoptat, nő. Egyes leendő szülők lehetnek transzneműek vagy nem binárisak. Ahogy a Lamaze International, a terhesség- és szülésvédelemmel foglalkozó nonprofit szervezet kifejti:„A transznemű személynek lehet méhe, de nemét férfiként azonosítja és fejezi ki. Ez a személy dönthet úgy, hogy teherbe esik és gyermeket szül. Nekik is szükségük van tiszteletteljes és bizonyítékokon alapuló szülésórákra, mint a többi várandósnak.”

Az Egyesült Államokban számos állam és szervezet hajt végre változtatásokat a nemi sokszínűség elismerése érdekében. A Centers for Disease Control and Prevention (CDC) azt tanácsolja az egészségügyi szakembereknek, hogy olyan inkluzív, betegközpontú ellátást kínáljanak, amely figyelembe veszi az emberek különböző nemi szükségleteit. Néhány nagy amerikai kórházi rendszer, mint például a Johns Hopkins Medicine, szintén speciális csoportokat és irányelveket hozott létre a nemek szerint eltérő betegek szükségleteinek kielégítésére. Legalább 11 államban az embereknek lehetőségük van arra is, hogy a születési anyakönyvi kivonatokon és a vezetői engedélyeken az „X” vagy „nem bináris” nemet válasszanak a „férfi” vagy „nő” helyett.

A BBC szerint a Brighton and Sussex Hospitals az első olyan brit kórház, amely hivatalosan is alkalmazza a nemi szempontból semleges nyelvezetet. Kaptak némi visszhangot azoktól az emberektől, akik attól tartanak, hogy az olyan szavakat, mint az „anya” vagy a „szoptatás”, többé nem engedélyezik, de ez egyszerűen nem így van. „Megközelítésünket alaposan megfontoltuk, hogy a transz és nem bináris születésű embereket is magában foglalja, anélkül hogy kizárnánk a nők nyelvét vagy az anyaságot” – magyarázzák a Twitteren.

A reproduktív gondozás mélyen személyes, és minden beteg megérdemli, hogy méltósággal és tisztelettel kezeljék. A nemek közötti egyenlőséget átfogó nyelvezet kicsi, de fontos lépés minden szülő és személy identitásának megerősítésében.