8 conceptos erróneos comunes sobre las niñeras que necesitan ir

Como niñera, o incluso como trabajadora de una guardería o niñera, te pones manos a la obra. Cuida a los niños a su cargo durante todo el día y tal vez incluso durante la noche y los fines de semana. Pero a veces no se reconoce su arduo trabajo (bueno, la mayor parte del tiempo), y otras veces las personas son ignorantes o simplemente irrespetuosas con todo lo que hace como cuidador profesional.

Hoy, sin embargo, vamos a hablar sobre algunos de los conceptos erróneos más grandes sobre las niñeras y lo que las niñeras profesionales tienen que decir sobre ellas.

1. “Las niñeras son simplemente niñeras glorificadas”

Si eres niñera, sin duda te has avergonzado cuando alguien te llama niñera. Incluso puede entrevistarse con familias que usan los términos indistintamente o que quieren llamarlo niñera porque no quieren pagar tarifas de niñera. Para las personas que no son niñeras, esto puede parecer totalmente inocente, pero hay una razón importante para ese título de "niñera" y la paga que trae.

“La familia confía en nosotros para garantizar que sus hijos estén seguros, bien alimentados, educados, físicamente activos, limpios y mucho más”, dice Amanda Poole, una niñera experimentada que trabaja con Windsor House Nannies. en Austin, Texas. “También confiamos en nosotros para guiar a los niños por el camino correcto a lo largo de la vida. Esta es una gran cantidad de presión para las niñeras. Estamos capacitados para lidiar con todo tipo de situaciones y, de muchas maneras, cuidamos a toda la familia, no solo a los niños”.

Existen diferencias entre una niñera, que trabaja con una familia durante algunas horas al día oa la semana, y una niñera que se dedica al cuidado de un niño y su familia. Así que no, las niñeras no son lo mismo que las niñeras, y han trabajado para merecer su título.

2. “No deberías contratar niñeras atractivas”

Ashley Prentice, una niñera en Austin, Texas, comparte una verdad incómoda:“[Existe el] estereotipo de que las niñeras siempre se acuestan con sus jefes, casadas o solteras. También he conocido a niñeras que no consiguieron trabajo porque las mamás sienten que son demasiado atractivas y se sienten amenazadas por eso”.

Esta es una realidad con la que se enfrentan muchas niñeras e incluso niñeras, y que sus amigos y conocidos sacan a relucir:“¿Alguna vez un papá te coqueteó? ¿Alguna vez has tenido una aventura con el padre? Estas son preguntas reales que nos han hecho a mí y a otras niñeras, y los medios no están ayudando.

“Recientemente, la estrella del country Jana Kramer dijo en su podcast que no contrataría a una niñera atractiva porque su esposo se sentiría tentado”, dice Prentice. "Incluso dijo que las mujeres que contratan niñeras atractivas 'solo piden que suceda algo'".

Esto es alucinante para las mujeres que dedican su vida a cuidar a los hijos de otras personas y, como dijo Prentice, "este estigma es realmente frustrante".

Para combatir este grave problema de relaciones públicas, ayuda recordar a las personas que usted es un profesional y que preguntas como esta solo perpetúan el mito de que no lo es.

3. “Los hombres no pueden ser niñeros”

Para la mayoría de nosotros, cuando pensamos en una niñera, nos imaginamos a una mujer (y Mary Poppins probablemente nos viene a la mente). Pero no todas las niñeras se identifican a sí mismas como mujeres, ¡y a algunos hombres les encanta esta línea de trabajo!

Danny Rosenthal, un niñero del área de Chicago que se hace llamar Danny J. Nanny, dice que ha sido un desafío para él ingresar como niñero.

"Al principio, tenía entrevistas con familias y me decían:'Eres maravilloso, pero eres un hombre'", dice.

Dijo que estaba herido la primera vez que sucedió, pero se dio cuenta de que tenía trabajo por hacer.

“Los niñeros masculinos representan el 1 % de las niñeras”, dice Rosenthal. “Entonces, si bien no es completamente desconocido, ni siquiera está cerca de ser estándar. Es un verdadero obstáculo a superar”.

Después de postularse a más puestos, Rosenthal consiguió una familia con una niña de 2 años, un niño de 4 años y una niña de 14 años.

“La madre me dijo que estaba asombrada de ver a su hijo florecer con una presencia masculina, y estaba feliz de que sus hijos vieran lo que puede ser un hombre:alguien que cocina, limpia, los arropa por la noche y lee cuentos, los recoge del colegio, asiste a sus recitales, alguien en quien confiar, y mucho más”, dice. “Me dijo que en el futuro solo contrataría niñeros masculinos”.

Incluso como niñeras y cuidadoras, debemos dejar de pensar en el género; evita que las personas a las que les encantaría este trabajo incluso lo intenten.

4. “Ser niñera no es una elección de carrera seria”

“Entonces, ¿qué estás haciendo con tu vida?” Es una pregunta que le han hecho a Danielle Fogg, otra niñera veterana de Austin, Texas, y que muchas niñeras han escuchado.

Cuando le hicieron la pregunta a Fogg, estaba confundida:“Pensé que era una mujer bien establecida de 28 años con metas personales y una carrera establecida. Inicialmente me hicieron dudar de mí mismo y me hicieron sentir que lo que estaba haciendo no era lo suficientemente bueno”.

Esto es bastante común y puede ser realmente frustrante y emotivo para las personas que están comprometidas con el cuidado de los demás.

Afortunadamente, Fogg dice:“Recordé por qué hago lo que hago y que ser niñera es un trabajo importante... Me encanta ser niñera. Alguien te está confiando a su hijo. Sí, tiene sus desafíos, pero el resultado es gratificante. Tienes la oportunidad de ver a un niño progresar. Desde poder cruzar las barras de los monos hasta pronunciar su primera palabra. ¡Son momentos preciosos y gratificantes!”

5. “Ser niñera es tan fácil y glamoroso”

Bridget McMullen, una niñera experimentada que viaja con frecuencia con sus protegidos, dice que a menudo escucha:“¡Ser niñera parece tan fácil y glamoroso!”

Cualquiera que sepa sobre el trabajo de niñera probablemente ya se esté riendo.

“Sí, es posible que viaje a lugares exóticos, ¡pero pasa la mayor parte del tiempo en la habitación del hotel y trabaja muchas horas!” McMullen dice.

No son tus vacaciones cuando viajas con una familia y, en la mayoría de los casos, las niñeras trabajan horas extra mientras los padres están fuera. ¿Atractivo? No tanto.

Con respecto a la declaración generalizada de que "ser niñera parece tan fácil", McMullen agrega que ser niñera es más que una función.

“¡Eres enfermera, cocinera, compañera de juegos!” ella dice. “Todos los días, cuando termina un turno, tengo manchas en la ropa, mi cabello suda y estoy exhausto. ¡Así es como sé que fue un día exitoso! La vida de niñera es desafiante algunos días, gratificante todos los días, pero nunca realmente fácil o glamorosa”.

6. “Las niñeras pueden jugar todo el día”

Audrey Wright, una niñera que trabaja cerca de Austin, Texas, escuchó:"Ser niñera significa jugar todo el día".

Vaya, ¿no sería genial? En realidad, el trabajo de una niñera no se trata tanto de jugar como de hacer que el día de un niño sea un éxito.

“Hay mucho más en juego”, dice Wright. “Con ciertas actividades, a menudo hay planificación y preparación involucradas, estás monitoreando la seguridad y luego limpiando después, ¡todo mientras tratas de animar a un joven a que te ayude! ¡Haz una rabieta ocasional además de eso, y a menudo es más trabajo que juego!

E incluso cuando intenta acomodar el tiempo de juego, también es responsable de los refrigerios, las comidas, los cambios de pañales o la hora de ir al baño, lavar la ropa y más.

“Los momentos en los que simplemente te sientas y juegas no son tan frecuentes como uno podría pensar”, dice Wright.

La au pair Céline Jdz, que trabajaba con una familia en Chicago, está de acuerdo.

“La gente piensa que los au pairs solo juegan con los niños todo el día”, dice ella.

En cambio, Jdz dice que pasó todo el día cuidando a cuatro niños, incluido el tiempo de juego, la lavandería, las comidas y la hora del baño.

Como ella dice:"Ojalá ser au pair fuera solo jugar con los niños, pero a veces ni siquiera tenía tiempo para eso..."

7. “A las niñeras no se les debería pagar durante las siestas”

Beatriz Flagoelle, especialista en cuidado de recién nacidos, especialista en sueño infantil y doula posparto de Aurora, Colorado, comparte que ha trabajado con familias que no ven por qué deben pagar durante la siesta o después de los niños. ve a dormir. Esto, por desgracia, no es raro. Muchas niñeras han escuchado alguna versión del estribillo:"Me niego a pagarle a alguien para que pase el rato en mi casa mientras mi hijo duerme".

A esto, Flagoelle responde:“Todavía estoy allí en caso de que el niño se despierte. Durante las siestas, también lavo la ropa de los niños, limpio después del almuerzo o preparo alguna actividad. También le da un descanso a mi cerebro, por lo que tendré un poco más de paciencia/energía para cuando el niño se despierte”.

Si usted es una niñera o niñera cuyos empleadores quieren un descuento para la siesta o la hora de acostarse, asegúrese de explicar que todavía es su tiempo y el cuidado que están pagando.


8. “Las niñeras son demasiado caras”

Incluso las niñeras más ecológicas saben que la gente asume que una niñera es automáticamente inasequible. Lo vemos todo el tiempo en las redes sociales:"Debe ser bueno pagar una niñera" o "Nunca pagaría tanto por el cuidado de niños".

Pero como dice Deni Pearson, ex niñera en Nueva York:“Las niñeras son una inversión a largo plazo. [Una niñera es] alguien que estará en la vida de sus hijos durante un año o más de manera regular”.

“Cuando se trata de cuidar a los niños, cualquiera puede beneficiarse de la ayuda adicional”, dice Pearson. “Según mi experiencia, puede encontrar fácilmente una niñera que trabaje dentro de su presupuesto. La mayoría de las niñeras son flexibles y puedes ajustar los horarios y las responsabilidades para conseguir algo asequible para ti”.

Taryn Louis, que administra la cuenta "The Travelling Nanny" en Instagram, también quiere desmentir el mito de que las niñeras son caras o demasiado caras.

“Encuentro personas que me pagan lo que cobro porque me lo tomo en serio”, dice Louis. “Me encanta cuidar a los niños y soy bueno en eso, así que me siento lo suficientemente seguro como para presentar una tarifa superior al salario mínimo. Hay personas que pagarán (y pueden) pagar más para tener la tranquilidad de saber que su hijo está seguro en brazos cariñosos”.

También agrega un llamado a los padres:"Padres, piensen en lo que le están pagando a la persona que está protegiendo su posesión más preciada mientras no están cerca".

Hay una razón por la cual las niñeras cobran un salario digno:lo valen.


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