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Interviewfragen an eine Nachtnanny oder Nachtschwester

Sie haben sich entschieden, eine Nachtnanny oder Nachtschwester einzustellen, und Sie haben Ihre Kandidaten eingegrenzt – herzlichen Glückwunsch! Eine Leistung für sich. Aber jetzt, da Sie Ihre Auswahlliste haben, ist es an der Zeit, eine Liste wichtiger Interviewfragen zusammenzustellen, die Ihnen helfen wird, „den Richtigen“ zu finden.

„Die frühen Stadien der neuen Elternschaft sind eine äußerst sensible Zeit, die große Emotionen mit sich bringt. Es ist wichtig, dass die Person, die Sie in Ihr Zuhause einladen, um zu helfen, die richtige Person für Sie als Familie ist“, bemerkt Andrea Hedley, Geschäftsführerin und Gründerin der Newborn Care Specialist Association (NCSA). „Es ist auch wichtig, sich daran zu erinnern, dass die Person, die Ihr Freund geliebt und empfohlen hat, aus Gründen, die Sie möglicherweise nicht erklären können, möglicherweise nicht die richtige Person für Sie ist. Stellen Sie bei der Suche nach Nachtunterstützung sicher, dass die Kandidaten während des Auswahlverfahrens gerne Zeit mit Ihnen verbringen und alle Ihre Fragen beantworten.“

Sie haben eine Million Fragen an Ihre potenzielle Nanny oder Nachtschwester, sind sich aber nicht sicher, wo Sie anfangen sollen? Hier bieten Experten einige Anleitungen und Beispielfragen.

Hier ist der Unterschied zwischen einer Nachtnanny und einer Nachtschwester

Sie haben die Wahl, ob Sie entweder eine Nachtpflegerin oder eine Nachtschwester einstellen möchten, aber bevor Sie den Sprung wagen, sollten Sie unbedingt den Unterschied zwischen den beiden kennen.

Eine Nachtnanny ist eine professionelle Nanny, die neue Eltern einstellen können, um ihr Neugeborenes über Nacht beim Füttern, Wickeln und bei der Grundpflege zu unterstützen. Viele Familien behalten die Nanny dann langfristig bei, um die Kinder über die ersten Wochen oder Monate hinaus zu betreuen. Nachtnannys haben nicht unbedingt eine spezielle Zertifizierung in der Neugeborenenpflege. „Eine Nachtnanny ist jemand, der Erfahrung mit Neugeborenen hat, aber nicht in der Pflege von Neugeborenen ausgebildet ist und Eltern keine Bildung, Unterstützung oder Überweisungen anbietet“, bemerkt Morgan. Nannys, die Familien nachts unterstützen, tun dies möglicherweise auch als Ergänzung zu ihrer regulären Tagesschicht.

Technisch gesehen ist eine Nachtschwester, manchmal auch als Babykrankenschwester bezeichnet, ein veralteter Begriff für einen Neugeborenenpflegespezialisten (NCS), der laut Kim Morgan, Elite-zertifizierter Neugeborenenpflegespezialist, Elternerzieher, Schlafcoach und der Die Nanny des Jahres 2020 der International Nanny Association ist eine Expertin, die speziell in der Neugeborenenpflege ausgebildet wurde.

„Neugeborenenpfleger werden in der Regel von Familien für die ersten 12 Wochen im Leben ihres Kindes/ihrer Kinder eingestellt“, erklärt sie. „Sie sind da, um Beratung zu bieten, zusätzlich zu Tages-, Nacht- oder 24-Stunden-Support.“ Kurz gesagt:NCS sind hochqualifiziert in der Neugeborenenpflege und helfen hauptsächlich Müttern und Vätern beim Übergang in die Elternschaft, insbesondere nachts.

Fragen, die Sie einer Nachtnanny oder Nachtschwester stellen sollten

Hier sind von Experten genehmigte Fragen, die Sie potenziellen Nachtnannys und NCS stellen können:

Aus- und Weiterbildung

• Welche Erfahrungen, relevanten Zertifikate oder Weiterbildungen haben Sie? Wenn Sie einen NCS einstellen, fordert Andrea Hedley, Geschäftsführerin und Gründerin der Newborn Care Specialist Association (NCSA), Eltern dringend auf, nur jemanden einzustellen, der von einer angesehenen Ausbildungsakademie für Spezialisten für Neugeborenenpflege ausgebildet wurde und idealerweise über „laufende Schulungszertifikate“ verfügt B. bei Schlafkonditionierung, Laktation und Ernährungsproblemen, Betreuung von Mehrlingen, Frühgeborenen und mehr.“
• Mit wie vielen Familien haben Sie gearbeitet?
• Können Sie diese Familien als Referenzen angeben?
• Sind Sie in HLW und Erster Hilfe geschult?

Gesundheitsfragen

• Haben Sie den COVID-Impfstoff bekommen? Wenn nicht, hast du vor, dir einen zuzulegen?
• Machen Sie die Grippeimpfung?
• Sind Sie über andere Impfungen, einschließlich Keuchhusten, auf dem Laufenden?

Pflegestil

• Wie unterstützen Sie meine Ernährungsentscheidungen? Wenn Sie Unterstützung beim Stillen suchen, sollten Sie sich an eine NCS wenden, die auch eine zertifizierte Laktationsberaterin ist.
• Was ist Ihre Kinderbetreuungsphilosophie?
• Wenn mein Baby weint oder untröstlich ist, wie können Sie es beruhigen?
• Was macht Sie Ihrer Meinung nach zu einem großartigen Kindermädchen oder NCS?
• Was gefällt dir am besten daran, Kindermädchen oder NCS zu sein?
• Was ist Ihre bevorzugte Methode, um ein Baby an einen Schlafplan zu gewöhnen?
• Was sind Ihre Erfahrungen mit Schlaftraining? Während die meisten Familien ganz am Anfang einen NCS beauftragen, entscheiden sich einige dafür, ihre Unterstützung in Anspruch zu nehmen, wenn sie an den Schlafgewohnheiten des Babys arbeiten. „Es kann sich sicherlich lohnen, frühzeitig einen Neugeborenenpfleger zu haben, besonders über Nacht“, sagt Dr. Amna Husain, Kinderärztin bei Pure Direct Pediatrics in Marlboro Township, New Jersey. „Viele Familien entscheiden sich jedoch dafür, ihre Hilfe in Anspruch zu nehmen, wenn sie ein Schlaftraining in Betracht ziehen, je nachdem, welche Methode sie wählen.“

Allgemeine Fragen

• Wirst du die Familie unterstützen, wenn wir unsere Meinung zur Routine ändern?
• Sind Sie bereit, leichte Hausarbeiten zu erledigen? (Im Allgemeinen erledigen NCS keine Hausarbeit, außer wenn sie sich um babybezogene Aufgaben kümmern, wenn/während die Mutter stillt.)
• Haben Sie einen Tagesjob? „Es ist ratsam, jemanden für Nachtarbeit einzustellen, der nicht auch einen Tagesjob hat“, sagt Pam „Mimi“ Small, Neugeborenen- und Säuglingspflegeberaterin bei Calm Baby RN. „Viele NCS, die über Nacht arbeiten, ruhen sich während ihrer Schicht aus, aber Sie wollen niemanden, dessen Fokus darauf liegt, während der Arbeit gut zu schlafen.“
• Suchen Sie eine langfristige Arbeit?
• Was ist Ihr Preis?
• Wie möchten Sie bezahlt werden (Venmo, Bargeld, Scheck usw.)?
• Wie oft möchten Sie bezahlt werden (wöchentlich, monatlich usw.)?

Ein paar andere zu beachtende Dinge:

• Erhalten einer Hintergrundüberprüfung, die aufzeigt, ob eine Person Vorstrafen hat oder nicht.
• Verwenden Sie einen Nanny-Vertrag oder ähnliches, um alle Ihre Regeln, Erwartungen und Beschäftigungsbedingungen schriftlich festzuhalten.

So finden Sie heraus, ob ein Nacht-Nanny oder NCS das Richtige für Sie ist

Überall sind sich Experten einig:Wenn es darum geht, eine Nachtnanny oder Neugeborenenpflegekraft einzustellen, vertrauen Sie Ihrem Bauchgefühl.

„Interview persönlich und wenn es irgendwelche roten Fahnen gibt, gehen Sie zu jemand anderem“, sagt Small. „Neue Eltern sollten in allen Situationen auf ihr Bauchgefühl vertrauen. Es ist schließlich Ihre Familie, und wenn ein Profi etwas sagt oder empfiehlt, das nicht zu Ihnen passt, folgen Sie Ihrer Intuition.“