Sollten Sie eine Reise-Nanny engagieren?

Seien wir ehrlich:Familienurlaub kann sich manchmal nach mehr Arbeit als nach Spaß anfühlen. Mit jungen Leuten im Schlepptau kann ein erheblicher Teil Ihrer Abwesenheit leicht damit verbracht werden, Wege zu finden, Kinder zu unterhalten. Kein faules Ausschlafen am Morgen, wenn die Kleinen um 6 Uhr aufstehen

Möchten Sie Ihren nächsten Urlaub zu einem unvergesslichen Erlebnis machen? Mieten Sie ein Reise-Kindermädchen.

Sie können Ihr normales Kindermädchen oder Ihren Babysitter bitten, Ihre Familie auf der Reise zu begleiten, oder einen Betreuer finden, der sich auf Reisen mit Familien spezialisiert hat.

Sie werden davon profitieren, wenn Sie wissen, dass Ihre Kinder in guten Händen sind, wenn Sie lange schlafen oder Zeit alleine mit Ihrem Ehepartner verbringen möchten.

Hier sind sieben Dinge, die Sie beachten sollten, wenn Sie ein Kindermädchen mit in den Urlaub nehmen.

  1. Lohn festlegen
    Genau wie bei einem normalen Kindermädchen variieren die Preise je nach Erfahrung des Kindermädchens, wohin Sie gehen, was Sie tun, wie viele Kinder Sie haben usw. Die meisten Familien bieten einen Stundensatz an die Stunden, die ein Kindermädchen während der Reise im Dienst ist.

    Einige Familien entscheiden sich dafür, ihrer Reise-Nanny eine Pauschale für die Veranstaltung zu zahlen. Wenn Sie sich für diesen Weg entscheiden, stellen Sie sicher, dass Sie ihn auch in einen Stundensatz umrechnen, basierend auf der Anzahl der Stunden, die Sie erwarten, dass das Kindermädchen jeden Tag arbeitet. Sollten sich zwischenzeitlich Änderungen ergeben, können Sie den Lohn Ihrer Nanny ganz einfach nach Bedarf anpassen.

    Katie Vaughan, Gründerin und CEO von Westside Nannies, sagt, dass ein sehr erfahrenes Reise-Kindermädchen etwa 400 $ pro Tag kostet.

  2. Verhandlungszeiten
    Wann ist Ihr Kindermädchen während der Reise auf Abruf? Das heißt, sie ist für deine Kinder verantwortlich und kann nichts alleine machen. Wenn sie die ganze Zeit auf Abruf ist, hat sie wahrscheinlich Anspruch auf Überstunden, da sie mehr als 40 Stunden für Sie arbeitet. Dies kann den Betrag, den Sie ihr zahlen müssen, erheblich erhöhen.

    Legen Sie eine bestimmte Anzahl von Stunden fest, die das Kindermädchen arbeiten soll, und behalten Sie diese während der Reise im Auge.

    Sehen Sie sich diese Beispielurlaubspläne an und finden Sie die beste Option für Ihre Familie heraus.

  3. Budget für Ausgaben
    Und vergessen Sie nicht:Sie sollten auch für die Reise, Verpflegung, Unterkunft und Aktivitäten der Nanny (wenn sie diese mit Ihnen und/oder Ihren Kindern macht) aufkommen. Besprechen Sie, wie Sie als zusätzliche Ausgaben (alkoholische Getränke, Aktivitäten, die sie in ihrer Freizeit macht) bestimmen und handhaben möchten.

    Überlegen Sie, ob Sie ein tägliches Gehalt für das Kindermädchen festlegen möchten und ob Sie ihr eine Kreditkarte oder Bargeld geben, um Ausgaben zu bezahlen, wenn sie mit den Kindern allein ist, oder für Besorgungen wie Lebensmitteleinkäufe. Kann sie Dinge auf ein Zimmer berechnen?

  4. Erwartungen besprechen
    Emily Larkin, Mutter von zwei Kindern, hat gelernt, dass „der Erfolg eines Urlaubs mit einer Reise-Nanny viel mit Erwartungen zu tun hat“. Sie hat einmal eine Reise-Nanny für eine Reise engagiert, ohne vorher über Freizeit gesprochen zu haben. Die Nanny litt bald unter Burnout, hatte aber dennoch das Gefühl, dass sie die ganze Zeit auf Abruf sein musste, um so viel wie möglich zu helfen.

    Vermeiden Sie dieses Szenario, indem Sie offen über Schlafgewohnheiten, Unterkünfte (wird sie ein eigenes Zimmer bekommen oder mit den Kindern teilen?), Essenszeiten, Tagesabläufe und geplante Aktivitäten sprechen – sowie über das Maß an Engagement, das Sie von der Nanny erwarten. Jede Familie ist anders. Vielleicht freuen Sie sich auf einige lange Nächte mit Ihrem Ehepartner, was bedeutet, dass Ihr Kindermädchen damit rechnen sollte, nachts die Verantwortung zu übernehmen, während die Kinder schlafen. Was auch immer Ihre Bedürfnisse und Situation sind, stellen Sie sicher, dass Sie lernen, wie man ein Fair Care-Arbeitgeber wird.

    Nehmen Sie das Fair-Care-Versprechen an.

  5. Schreiben Sie Details auf
    Bevor Sie sich in ein Flugzeug, einen Zug oder ein Auto begeben, vergewissern Sie sich, dass Sie alles aufgeschrieben haben. Schreiben Sie einen Vertrag, der alle Details enthält, denen Sie zustimmen, mit Zeitplänen, wann Ihre Betreuerin verantwortlich ist und wann sie Freizeit hat. Verwenden Sie diesen Muster-Nanny-Vertrag als Ausgangspunkt.

  6. Übernehmen Sie die richtige Denkweise
    Betrachten Sie ein Reise-Kindermädchen als Ihre Versicherungspolice, sagt Donna Robinson, die Travelling Nanny aus Texas. Wenn Ihr Kind krank wird, haben Sie jemanden, der auf es aufpasst, ohne Pläne absagen zu müssen. Wenn Sie Zeit mit einem älteren Kind verbringen möchten, kann sich das Kindermädchen um das Baby kümmern.

    Da Sie sicher etwas Zeit mit Ihren Kindern verbringen möchten, stellen Sie sich ein Kindermädchen als jemanden vor, der sich auch um andere Details kümmern kann – Aktivitäten recherchieren, Reservierungen vornehmen usw. Ein Reise-Kindermädchen kann auch dafür sorgen, dass Pläne nicht übersprungen werden .

    Larkin erzählt, dass es während einer Familienreise nach Italien unvermeidlich war, dass sie und ihr Ehepartner Veranstaltungen und Aktivitäten durchführen wollten, an denen ihre beiden Jungen möglicherweise nicht interessiert waren. Ein Kindermädchen zu haben war unerlässlich, um sich Optionen offen zu halten und nicht dazu gezwungen zu werden Pläne stornieren.

  7. Stellen Sie die richtigen Fragen
    Stellen Sie während des Vorstellungsgesprächs Fragen, die zeigen, welcher Reisetyp sie ist:

    • Welche Erfahrungen hat sie mit der Arbeit für Familien auf Reisen gemacht?
    • Welche Orte hat sie schon einmal besucht (entweder während der Arbeit oder auf Privatreisen)?
    • Was macht sie gerne im Urlaub?
    • Was sind einige ihrer schönsten Urlaubserinnerungen?
    • Wie findet sie Aktivitäten während einer Reise?
    • Was packt sie in ihren Koffer?
    • Ist sie in HLW und Erster Hilfe zertifiziert?
    • Hat sie Erfahrung als Rettungsschwimmer (besonders wichtig, wenn Sie in der Nähe von Wasser Urlaub machen)?
    • Wie beschäftigt sie Kinder während einer Flugzeugfahrt oder in einem Restaurant?
    • Was würde sie tun, wenn sie einen Flug verpasst?
    • Wie würde sie Kinder unterhalten, wenn es anfängt zu regnen und Pläne abgesagt werden müssen?

Und nehmen Sie sich Zeit, um die richtige Person zu finden. Ihr Kindermädchen wird wahrscheinlich eine Woche oder länger mit Ihnen und Ihrer Familie auf engstem Raum verbringen – Sie möchten sicherstellen, dass Sie die richtige Einstellungsentscheidung getroffen haben!

Alexandra Kadlec ist freiberuflicher Autor. Wenn sie nicht gerade schreibt, Kreuzworträtsel löst oder Scrabble-Wettbewerbe spielt, ist sie dafür bekannt, überschwänglich über moderne Kunst, Jane Austen und Karaoke zu sprechen.


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  • Thaty ist Mitglied der National Domestic Workers Alliance, einer Organisation für den Respekt und die Würde von Hausangestellten. Möchten Sie mehr über NDWA erfahren? Klicken Sie hier. Ich bin eine Karriere-Nanny. Ich habe 2003 als Au-Pair-Mädche
  • Kreuzen Sie auf diesem Arbeitsblatt die Kästchen an, die Ihr Kind am besten beschreiben, und vergleichen Sie dann die Ergebnisse mit anderen Kindern des gleichen Geschlechts und Alters. Jetzt herunterladen jetzt downloaden