Поддържаме гласовете на грижовниците

Преди десет години помогнах за създаване на Националния альянс за домакински работници (NDWA), защото животът ми е толкова дълбоко засегнат от грижовници, започвайки, когато бях просто бебе.

Баба ми беше моят първи грижовник – освен родителите ми – и се грижи за мене, когато отидох да живея с нея в Тайван преди да изпълня една година. Тя ме научи на основите, които дете се нуждае да научи и продължи да бъде моят грижовник дори след като се върнах в САЩ да живея с родителите си, защото се връщах в Тайван всеки лято, обратно в грижата на най-добрата няня, за която бих могъл да поискам.

После, като баба ми постравя, научих от пръв рък критичното значение на грижа за възрастни. Баба ми дойде в САЩ да живее с нас и знаехме, че ще бъде важно за щастието и благополучието ѝ да постравява грациозно в своя дом, с помощта на грижовници, които могат да дойдат при нея у дома. Днес тя има помощта на две домакински работници, г-жа Ли и г-жа Сун, които ѝ помагат за готвене, ходят на разходки с нея, я водят на църква и ѝ помагат да живее добре в собствения си апартамент на 92 години.

Поддържаме гласовете на грижовниците

Грижовниците често са невидими в нашето общество. Вие сте гръбнакът на нашето общество и икономика, подкрепейки семействата ни и позволявайки на хората да отиват на работа без да се притесняват за децата си или възрастните си любими, и все пак често трябва да се борите за уважение, за живоподобна заплата и за основни защити под закона. Вие сте невидимата работна сила, отивайки на работа зад заключените врати на чужди домове, когато те напускат за да отидат в офис. И все пак сте най-бързо растящата работна сила в нацията – растяща пет пъти по-бързо от другите професии, защото нуждата на нашето общество от грижа се разширява.

Затова съществува Националният альянс за домакински работници.

Когато започнах да говоря с няни, срещнати в парка в Ню Йорк, бях шокиран. Кражба на заплати, липса на трудов договор, харсуване и заплахи: Това са условия, които не биха били толерирани в никаква друга индустрия, и все пак по някакъв начин те продължават в домакинския труд. Беше ясно, че силата и държивата на жените, които срещнах, са достатъчно мощни, за да създадат промяна за тази работна сила, ако само можем да се съберем заедно.

Поддържаме гласовете на грижовниците

Домакинските работници – няни, почиствачи на домове и грижовници – са някои от най-силните жени, които съм познал, и съм непрестанно вдъхновен от това, което членовете на NDWA са успели да постигнат заедно. Фактически, само миналия месец, над 200 жени се събраха във Вашингтон, ДЦ и се срещнаха с над 60 члена на Конгреса и техните сътрудници, подсказвайки Конгреса да разшири анти-харсуващите закони, за да включват всички работници, особено тези от нас, които са изолирани като грижовници и домакински работници. Друг пример, сред много: С партньори, включително нестопански организации като Hand in Hand и бизнеси като Care.com, NDWA стартира Fair Care Pledge (ангажимент за справедлива грижа), за да адвокатират за справедливи заплати, платени свободни дни и равноправни договори за домакински работници. Силата на жените, събиращи се заедно и адвокирайки за промяна, е неоспорима и неспирна.

Дойдете и вижте над какво работим в Националния альянс за домакински работници. Това е организация за вас, управлявана демократично от вас, защото знаем колко важна е вашата работа.

Ай-джен Пу е изпълнителен директор на Националния альянс за домакински работници. Care.com е горда, че свързва нашата общност от грижовници с NDWA, за да гарантира, че грижовниците имат подкрепата и уважението, които заслужават. Досега над 466 000 семейства на Care.com са подписали Fair Care Pledge.

Previous:

Next: