Bakgrundskontroller:Vad varje familj behöver veta innan man anställer en vårdgivare

Om du funderade på att anställa en anställd för ditt företag skulle du göra en bakgrundskontroll på dem, eller hur? Så varför skulle du inte göra detta för någon som kommer att arbeta i ditt hem eller med dina barn eller nära och kära? Många människor anställer vårdgivare baserat på intervjuer och goda referenser, men detta kommer ofta inte att avslöja tidigare missgärningar som kan orsaka oro.

"Att anställa en vårdgivare är ett stort beslut, och folk vill ha sinnesfrid", säger Tammy Tucker, från National Crime Search, Inc., ett företag för bakgrundsscreening, som har erfarenhet av screening av barnskötskandidater. "Bakgrundskontroller kan hjälpa föräldrar att se till att de anställer en pålitlig barnflicka för att ta hand om sina barn och hålla dem säkra. Många tror av misstag att de bara kan Googla på en persons namn och hitta någon kriminell historia, men den metoden är inte alltid korrekt."

Här är vad du behöver veta om att få en bakgrundskontroll för dina vårdgivarekandidater.

Varför du bör köra en bakgrundskontroll

Även om bakgrundskontroller inte är 100 % tillförlitliga eller korrekta, kan de hjälpa till att säkerställa att din vårdgivare är den de säger att de är. Korrekta bakgrundskontroller kan berätta mycket om en person, noterar Tucker, inklusive deras kriminella historia och en uppfattning om personens karaktär.

"Att samla in så mycket information som möjligt om en potentiell vårdgivare kommer att hjälpa människor att fatta ett välutbildat och informerat anställningsbeslut", säger hon.

De flesta bakgrundsundersökningar lyfter inga röda flaggor, säger Mike Coffey, VD för bakgrundsscreeningsföretaget Imperative i Fort Worth, Texas. Imperative äger PFC Information Services, som är specialiserat på screening av vårdgivare. Men åtminstone en fjärdedel av PFC:s rapporter identifierar någon form av brottsregister, säger han. Vissa är mindre föremål i det avlägsna förflutna, men "en del är mer betydelsefulla och är saker du skulle vilja veta innan du bjöd in någon i ditt hem", säger Coffey.

För att hjälpa till att upprätthålla en säker gemenskap tillhandahåller Care.com en förbättrad screening för vårdgivare som kallas CareCheck, som ingår i medlemskapet. CareCheck är ett bra ställe att börja, men det ersätter inte de säkerhetsåtgärder som familjer bör vidta på egen hand. Våra standarder för medlemskapsberättigande för vårdgivare kan skilja sig från dina anställningsstandarder, och vi delar inte CareCheck-rapporter av integritetsskäl. Vi rekommenderar starkt att du följer våra 5 steg för att anställa säkert, vilket inkluderar att köra din egen bakgrundskontroll.

Problem som bakgrundskontroller kan avslöja

Bakgrundskontroller tittar på kriminalregister och motorfordonsregister, även om graden av noggrannhet kan variera beroende på leverantör och nivå av granskning du önskar. Tucker säger att en grundlig bakgrundskontroll söker efter förseelser och brott från de senaste sju till tio åren.

Om vårdgivaren kommer att transportera dina barn eller nära och kära, säger hon att det är smart att köra en motorfordonsrapport för att se om de har ett giltigt körkort och eventuella trafiköverträdelser i deras tillstånd.

Coffey säger att tv-dramer ger intrycket att alla kriminalregister är tillgängliga i en databas, medan USA faktiskt har ett decentraliserat kriminalregister. Han säger att det inte finns någon tillförlitlig rikstäckande databas, vilket innebär att om man förlitar sig på "omedelbar" onlinebakgrundskontrolltjänster kommer man att missa ungefär hälften av de brottsregister som en grundlig utredning kommer att hitta.

Han förklarar att cirka 98 % av brottsfallen har sitt ursprung i den lokala länsnivån, och dessa register är vanligtvis inte online, så en bra bakgrundskontroll kräver att utredarna skaffar register från enskilda domstolshus. En kvalitetskontroll av bakgrunden kan också leta efter indikatorer på beteende som ännu inte har stigit till nivån för ett brott, säger Coffey.

"Vi har till exempel sett barnskötare som är föremål för besöksförbud från tidigare arbetsgivare eller familjemedlemmar", säger han. "Detta kan vara en stor röd flagga för en familj som överväger att bjuda in en barnflicka till sitt hem för att ta hand om sitt barn."

Han tillägger att mindre stöldbrott, särskilt de senaste, också kan vara en dealbreaker för någon du vill lita på i ditt hem.

Kostnaden för en bakgrundskontroll

Priset för en bakgrundskontroll varierar beroende på hur omfattande screening du vill ha. En grundläggande check kan börja runt $60, och ökar baserat på hur mycket information du begär och hur många platser kandidaten har bott. Coffey säger att en mycket grundlig bakgrundskontroll vanligtvis kostar cirka 300 USD.

Hur man väljer en bakgrundsscreeningstjänst

Coffey rekommenderar att du undviker alla tjänster som påstår sig vara omedelbara. Tucker rekommenderar också att du väljer en bakgrundstjänst som är ackrediterad av National Association of Professional Background Screeners.

"Alla dessa företag följer Fair Credit Reporting Act, som anger riktlinjerna för att utföra bakgrundskontroller", säger hon. "Ett företag som uppfyller kraven kommer också att kräva att jobbkandidaten fyller i ett tillståndsformulär för att köra bakgrundskontrollen och kommer att ha metoder för att verifiera eventuella brottsregister."

Coffey uppmuntrar familjer att använda en anställningsprocess med direkta frågor om vårdgivarens utbildning, arbetslivserfarenhet och kriminella historia.

Efter intervjuprocessen, låt barnskötarna veta att du planerar att köra en rutinmässig bakgrundskontroll av dina slutliga kandidater - även om vissa jurisdiktioner kräver att arbetsgivare lämnar ett villkorat erbjudande innan du gör en bakgrundskontroll, så se till att du känner till lagarna i din stat. Om din kandidat vill fortsätta behöver du dem för att godkänna granskningen när så begärs. Om de vägrar att följa kan det vara en röd flagga och en dealbreaker för din familj.

"Om föräldrarna kommer att genomföra en noggrann ansöknings- och intervjuprocess, så borde all bakgrundsutredning vara en verifiering av att den sökande berättade sanningen", säger Coffey. "Och om du fångar dem i en liten lögn, vill du verkligen lita på dem med ditt barn?"