• baby's
• Het bouwen van een familie
• kinderen
• algemeen Ouderschap
• pasgeborenen
• tieners
• peuters
• zwangerschap

Wat u nodig heeft om bejaardenverzorger te worden

Ben jij een geschikte verzorger voor ouderen?

Wil je werken als mantelzorger, maar weet je niet zeker of je geschikt bent voor de baan? We hebben de zes belangrijkste eigenschappen op een rij gezet die een oudere mantelzorger moet hebben. Lees verder om te beslissen of u geschikt bent als mantelzorger voor ouderen.

1. Luisteren

Soms moet een verzorger er gewoon zijn om de hand van de oudere vast te houden en te luisteren. Vaak is het zo dat de oudere het meest behoefte heeft aan iemand die luistert naar verhalen uit zijn verleden. Soms is dit veel belangrijker dan bezig zijn met schoonmaken of andere taken.

2. Flexibiliteit

Flexibel zijn is een belangrijke eigenschap van een oudere mantelzorger. Als een verzorger bijvoorbeeld uw dienst overneemt en ze zijn te laat, kan het van vitaal belang zijn dat u de flexibiliteit hebt om te wachten tot ze er zijn en niet de deur uit te rennen op het moment dat uw dienst eindigt. Voor veel ouderen kan alleen worden gelaten of een verandering in schema's een verwarrende ervaring zijn. Een hiaat in het tijdschema kan bijvoorbeeld betekenen dat een persoon met dementie de oven aan laat staan ​​of dat een diabetespatiënt het verkeerde voedsel eet.

3. Let op

Omdat ouderen niet dagelijks naar de dokter gaan, is het vaak aan de zorgverlener om fysieke of mentale veranderingen op te merken, zoals een verandering in huidskleur, eetlust of toegenomen vergeetachtigheid. Zelfs als u geen medische opleiding hebt genoten, moet u oplettend genoeg zijn om veranderingen bij de oudere persoon op te merken.

4. Openen

Als mantelzorger moeten de behoeften van de oudere voorop staan. Soms kan dit situaties omvatten die niet voor iedereen comfortabel zijn. Hoewel extravert zijn niet altijd een noodzaak is voor het werk, is het belangrijk dat je voldoende buiten jezelf kunt treden om te doen wat gedaan moet worden voor de oudere persoon.

5. Stabiliteit

Ben jij een van die mensen voor wie alles altijd mis lijkt te gaan? Dan ben jij waarschijnlijk niet de juiste persoon voor de baan van ouderenzorg. De verzorger mag in geen geval zijn persoonlijke problemen meebrengen naar het werk. Een verzorger die te veel tijd besteedt aan het praten over zijn persoonlijke problemen, zal eerder bijdragen aan de emotionele instabiliteit van de oudere.

6. Gedeelde interesses

Ben je een Formule 1-fan of een filmfanaat? Indien mogelijk is het fijn als de oudere en diens mantelzorger een aantal gedeelde interesses hebben. Dit is natuurlijk geen must. Het kan het eerste hechtingsproces echter gemakkelijker maken als de oudere en zijn verzorger enkele gemeenschappelijke interesses hebben.