9 módszer a jobb – és biztonságosabb – felvételi döntések meghozatalára

A Care.com arra törekszik, hogy hatékony eszközöket biztosítson Önnek, amelyek segítségével a lehető legjobb munkaerő-felvételi döntést hozhatja meg. Akár dadát, bébiszittert, állatgondozót, házvezetőnőt, vezető gondozót stb. keres, tudjuk, milyen nehéz lehet megtalálni a megfelelő személyt az állás betöltésére.

A biztonság fontos részét kell, hogy képezze ennek a folyamatnak. Győződjön meg arról, hogy az a személy, akit meghív az életébe, olyan valaki, akiben úgy érzi, megbízhat. Találja meg a megfelelő személyt ezzel a kilenc lépéssel.

1. Olvassa el a Care.com Biztonsági útmutatót

A biztonsági útmutató lépésről lépésre nyújt tájékoztatást a jelöltek összegyűjtéséről, a választási lehetőségek szűkítéséről és a potenciális gondozók interjúztatásáról, amelyek segíthetnek a családja szempontjából abszolút legjobb döntés meghozatalában.

2. Tekintse át potenciális alkalmazottja biztonsági igazolását

A Care.com oldalon található gondozói profilok Biztonság és ellenőrzés szakasza naprakész információkat nyújt a jelölt biztonsági ellenőrzési állapotáról, beleértve a háttérellenőrzési információkat, valamint a telefonos és e-mailes ellenőrzést.

3. Végezzen harmadik féltől származó keresést a háttérben

Szűkítse a játékteret azáltal, hogy a potenciális gondozókkal kapcsolatos információkat érheti el a közösségi oldalakon, például a Facebookon, a LinkedInen és a Twitteren keresztül, és kutatja a róluk szóló híreket. Vegye fel a kapcsolatot az állami és helyi önkormányzatokkal is, hogy információkat szerezzen az esetlegesen elkövetett bűncselekményekről és közlekedési szabálysértésekről – érdeklődjön a helyi rendőrségnél és a gépjárművekkel foglalkozó osztálynál. (Előfordulhat, hogy gondozójának ki kell jelentkeznie ezen ellenőrzések némelyikénél.)

[KAPCSOLÓDÓ:Mi a teendő, mielőtt állást ajánl fel egy gondozónak]

4. Tekintse meg más Care.com családok véleményét

A Care.com tagjai támogatják egymást az őszinte, peer-to-peer értékelések segítségével közvetlenül a jelölt profilján. A csillagozási rendszer és a megjegyzések rovat segítségével könnyen megbizonyosodhat arról, hogy a korábbi munkaadó hogyan vélekedik a gondozónőről.

5. Kapcsolódjon referenciáival

Mielőtt gondozót bérelne, nézzen meg néhány referenciát. Állítson össze egy listát azokról a kérdésekről, amelyeket fel kell tenni a korábbi munkáltatóknak – beleértve azokat a dolgokat is, amelyek relevánsak lesznek az Ön által felvett állás szempontjából.

[KAPCSOLÓDÓ:Mit kell kérdezni a referenciaellenőrzés során]

6. Többek között bûnügyi nyilvántartásba vételet készíthet

A Care.com lehetőséget kínál számos háttérellenőrzésre, mielőtt meghozná végső döntését. Ezek az ellenőrzések magukban foglalják a megyei és szövetségi bűnügyi nyilvántartási ellenőrzéseket, amelyek hét évnyi címtörténetet ölelnek fel. Az egyes opciók tartalmának megtekintéséhez és annak eldöntéséhez, hogy melyik a megfelelő az Ön számára, olvassa el ezt a Háttér-ellenőrzési útmutatót.

7. Kérdezzen az egészséggel és a kábítószerrel való visszaéléssel kapcsolatban

Amikor interjút készít potenciális alkalmazottjával, nézze meg, milyen érzései vannak az alkohollal és a drogokkal kapcsolatban. Fontolja meg, hogy kéri, hogy végezzen egy drogtesztet egy kórházban, mielőtt elkezdi. Kérje meg a szolgáltatót, hogy küldjön levelet orvosától, amely igazolja, hogy nemrégiben fizikai vizsgálaton esett át, és el tudja látni a gyermekgondozási feladatokat.

8. Bízz magadban

Ha kényelmetlenül érzi magát, ahogy a jelölt válaszol egy kérdésre, vizsgálja meg tovább, és tegyen fel további kérdéseket. Esetleg töltsön több időt a családjával, hogy megfigyelje, hogyan kommunikál a gyermekével. De ha valami nem tűnik egészen rendben, annak nagyon is oka lehet. Ha kényelmetlenül érzi magát egy potenciális gondozóval szemben, ne hagyja figyelmen kívül az ösztöneit.

Miután felvett egy gondozót a családjának, a munkája még mindig nem fejeződött be. Tartsa kéznél a Biztonsági útmutatót, ha további információra van szüksége a gondozója proaktív kezelésével és felügyeletével kapcsolatban, valamint nyugalmat biztosít.


Previous:

Next:

  • Mi az a háztartásvezető?
    A „minősített háztartási vezető” kifejezést Mary Louise Starkey, a Starkey International Institute munkatársa alkotta meg 1981-ben. „Abban az időben léteztek olyan kifejezések, mint a komornyik és a majordomó, de a nők nem léphettek be a magánszolgá
  • 18 egészséges snack ötlet útközbeni gyerekeknek
    Amikor délután megszólal az iskola végi csengő, a vacsora úgy érezheti, mintha órák helyett napok múlva lenne – különösen, ha olyan gyerek vagy, aki annyira húúúú (itt írd be a nyafogást). Vegyen be egy iskola utáni uzsonnát, amelyet az iskoláskorú g
  • Geometria, szín és Piet Mondrian
    Egy képzeletbeli állomás tevékenység a KinderArttól Geometria, szín és Piet Mondrian Kor: Alapfokú és felfeléIdő: 30 perc vagy többTevékenység típusa: Művészet Szükséges anyagok: Fehér papír Piros, sárga és kék festékek, jelölők vagy zsírkréták