8 consejos para escribir un perfil de Care.com que lean las familias
La sección bio de tu perfil en Care.com puede ser tu mayor punto de venta —o acabar costándote un trabajo. Pero cuando te sientas a rellenarla, es fácil toparse con un gran bloqueo de escritor.
Aquí tienes ocho consejos simples para ayudarte en el proceso.
1. Empieza con buen pie
Las familias y empresas que buscan cuidadoras no tienen mucho tiempo para leer cada detalle de tu perfil. Tienes que venderte en una ojeada rápida. Esto significa que la primera frase es la clave para no pasar desapercibida.
Podría haber docenas de solicitantes para una posición. Haz tu apertura atractiva e interesante, para atraer al lector y que quiera saber más de ti. Debe resumir tus habilidades en un solo pensamiento. Luego el resto de la sección bio puede añadir más detalles.
Por ejemplo, podrías empezar diciendo: "Llevo más de 10 años como ama de llaves" o "¡El último niño que cuidé me llamó la mejor canguro que jamás tuvo!".
2. Habla de tus éxitos
¿Qué mejor forma de mostrar lo genial que eres que dar un ejemplo rápido de una vez que brillaste de verdad? En una o dos frases menciona cómo una vez tutorizaste a un chico que suspendía matemáticas y, tras mostrarle nuevas habilidades, se convirtió en un estudiante de matrícula de honor. O presume de cómo trabajaste para desarrollar un campamento de niñera con tu empleador el verano pasado.
"Venderte a ti misma es el nombre del juego. Si no te vas a vender tú, ¿quién lo hará?" pregunta la experta en carrera Abby Kohut.
3. Di el porqué
Está genial que seas creativa y organizada. ¿Por qué debería importarles a los demás?
"Imagina siempre a un empleador diciendo, 'Sí, ¿y qué?'", sugiere Anita Bruzzese, autora de "45 Things You Do That Drive Your Boss Crazy". "Quieren saber que tu experiencia o habilidades les ayudarán directamente de alguna manera".
Menciona que eres creativa, pero di que te encanta inventar nuevos juegos al aire libre para niños, como dar un paseo de una moneda.
4. Refleja tu personalidad
"Tu perfil debería ser un reflejo de tu personalidad, así como de tu conjunto de habilidades", dice Kohut.
Es una representación de tus cualidades laborales y también de ti como persona. ¿Eres burbujeante y alegre? ¿Organizada y disciplinada? Permite que tu perfil sea una introducción a tu carácter. Quieres encontrar un empleador que sea un buen encaje.
5. Echa un vistazo a la competencia
Mira los perfiles de otras cuidadoras en tu área. Si fueras una familia, ¿a quién contratarías? ¿Cuáles tienen bios que destacan? Echa un vistazo a los bios de cuidadoras en otras zonas del país para inspiración creativa.
6. Diferénciate
Puede haber 20 otras canguros en tu área que dicen que son fiables, experimentadas y aman a los niños. Si las familias se desplazan por todos estos perfiles, ¿por qué deberían pararse a mirarte a ti?
"Tu perfil debería explicar no qué haces, sino por qué eres la mejor en lo que haces", comparte Kohut.
Elimina descripciones que no significan nada (como decir que eres una "persona sociable" o "enérgica"). Céntrate en especificidades sobre qué te hace única.
7. Sé breve
No, no decimos que escribas una frase y lo dejes ahí. Pero la gente tampoco tiene tiempo para leer un perfil de ocho párrafos. "Un perfil conciso es mucho mejor que uno divagante", dice Bruzzese.
Tu perfil debería tener al menos dos frases completas, pero no más de 10. Quizás incluir una breve sección introductoria, seguida de una lista de todas las razones por las que eres una gran cuidadora.
8. Corrige, corrige, corrige
Lo último que un empleador quiere ver es una palabra mal escrita. Demuestra que no tienes atención al detalle. Una letra equivocada y tu oferta de trabajo podría desaparecer. Corrige y revisa tu perfil varias veces. Pide a un amigo o familiar su consejo también. Usa esta lista de comprobación de ortografía y gramática.
Tómate el tiempo para perfeccionar un perfil que deje una impresión duradera, y estarás en buen camino hacia el empleo.
Kelly Johnston es una escritora independiente viviendo en D.C.
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