• Babyer
• Familiedannelse
• Børn
• Generelt forældreskab
• Nyfødte
• Teenagere
• Småbørn
• Graviditet

Ros til mødre er fint, men her er hvad, der er endnu bedre

En populær trend, der nylig er dukkket op i den online forældreverden, er mor-værdsættelses-indlæg. I disse indlæg skriver fædre om alt det hårde, udmattende, udsløvende arbejde, deres kvindelige partnere gør, og siger derefter, hvor meget de værdsætter det. Internettet går vildt for det, men kunne disse indlæg gøre mere skade end gavn?

Det seneste af disse mor-værdsættelses-indlæg blev skrevet af en far, der siger, han er overvældet af taknemmelighed for sin kone, efter at have opdaget et plet på dusjedøren, hvor hun havde visket dampen væk, så hun kunne holde øje med deres baby. "Jeg sad bare der og stirrede på glasset og smilte", skriver han. "Jeg kunne se det, jeg forestillede mig det, det var som om, jeg var der i værelset med dem. Jeg kunne se Heather bare kigge igennem glasset og lave grimacer mod Lottie, mens hun smilte og legede i sin vagt! Jeg smeltede bare!"

Sødt, ikke?

Han fortsætter: "Det er så vildt for mig, hvordan de mindste ting kan gøre mig så taknemmelig over for min kone. Det er de lille offer, min kone gør for denne familie, der normalt går uglemt. Fra at pleje vores datter 24/7, til at pleje mig, at lave mad, rengøre, passe dyrne, og passe på sig selv (ja, rigtig, der er ingen tid til det.)"

Og det er præcis det punkt i mange af disse indlæg, hvor tingene tager en drejning. Det er en skøn ting at hylde mødre for deres "små offer". Men hvad er det præcis, vi betragter som små? 24-timers børnepasning, trods at være i partnerskab? At være fysisk og emocionelt tilgængelig for en partner, når det er nødvendigt? At være eneste omsorgsgiver til familiedyr, at lave al mad og være ansvarlig for alle husholdningsopgaver? Og på toppen af alt, at være så overbelastet, at det bare forventes, at mor aldrig får tid til sig selv?

Det er ikke små offer, og det faktum, at vi er okay med at klassificere dem sådan, beviser kun, hvilke absurde forventninger vi stiller til kvinder, der har børn. Hver gang et af disse indlæg går viral, modtager fædre hundredevis af kommentarer, der priser dem for den simple handling at bemærke deres partners hårde arbejde. I kommentarerne til dette specifikke indlæg kom dusiner af folk til at sige ting som: "Hun er fantastisk, men hun er også så heldig med at have en fantastisk mand, der forstår og værdsætter hende." Eller: "hvordan fantastisk for dig at anerkende alt det hårde arbejde hun gør!"

Som om at bemærke, at din partner balancerer hele jordkloden på sine skuldre – mens hun ammer, laver et gourmetmåltid og gor en håndstand – er på en måde ækvivalent med at gøre nogen af de ting selv. Denne far er langt fra den første til at skrive et indlæg som dette. Hvert år er der fædre i nyhederne for at skrive indlæg, der skitserer det hårde ved at være hjemmeværende mor, eller at prise sin kone for at sove sammen, og det er skønt at vise værdsættelse for, hvad din partner tilføjer til dit liv og hvordan de hjælper med at pleje og elske jeres børn. Men det er ikke "fantastisk" bare at være opmærksom på din partners arbejdsbyrde, og det er ikke "heldigt" at have en partner, der bemærker dig. Det bør være det absolutte minimum.

Fædres rolle har ændret sig drastisk de sidste par årtier. Ifølge en Pew Research-undersøgelse var ca. 7 % af fædre hjemmeværende forældre i 2016, mod kun 4 % i 1989. Fædre brugte også i gennemsnit otte timer om ugen på børnepasning i 2016, hvilket er tredobbelt den tid, fædre brugte på at pleje deres børn i 1965. Problemet er, at selv de positive ændringer, der har ført til, at mange forældre har skabt et mere egalitært miljø, stadig ikke har lettet byrden for mødre.

En 2015-undersøgelse viste, at når tid brugt på husholdningsarbejde, børnepasning og arbejde uden for hjemmet kombineres, øger fødslen af et nyt barn en mødres samlede arbejdsbyrde med 21 timer pr. uge. I modsætning hertil øges en fædres samlede arbejdsbyrde med kun 12,5 timer pr. uge. Noget af dette kan forklares gennem mor-kun-plejekrav, som amning, men der er også det faktum, at samfundet simpelthen forventer mødre at overtage mere.

I en 2016-undersøgelse fra Pew Research sagde 53 % af deltagere, at de tror, mødre gør et bedre job med at pleje babyer end fædre, og 27 % sagde, det er vigtigere for nye babyer at binde sig til deres mødre end deres fædre. Ca. 44 % af de undersøgte sagde også, at den ideelle situation for et lille barn med to forældre er, at en forælder forbliver hjemme, og 39 % sagde, det er bedre, hvis den hjemmeværende forælder er mor. Disse svar var baseret på personlig mening, og de beviser, at trods indsatser for at gøre mødre og fædre mere ligestillede på arbejde og hjemme, stadig mange mennesker tror, at at opdræje børn er et kvindes job.

Fædre, der priser mødre for at "gøre det hele", gør ikke noget galt ved at udtrykke taknemmelighed over for deres koner, men vi gør alle forældre en uret, når vi bøjer os baglæns for at hylde det. Som en arbejdende mor til to, vil jeg ikke have min partner til at se mig træde vand og hylde mig for at holde hovedet over vand. Jeg vil have ham til at se vores børn og vort husholdning som ligeligt hans ansvar. Og når han fortæller mig, jeg gør et godt job – fordi vi alle har brug for at høre det i vores relationer – vil jeg ikke blive fortalt, at jeg er heldig for at være gift med nogen, der viser grundlæggende respekt og empati for sin partner.

I stedet for at anerkende mødre for deres "små offer", lad os anerkende, at ingen af disse offer er små. Lad os stoppe med at behandle det som normalt, når en mor er standard-omsorgsgiver, dyr-sitter, tjenestepige, kok og chauffør. Og i stedet for at juble for partneren, der bemærker det hårde arbejde fra kanten, lad os faktisk forvente dem at træde ind i ringen. Mere end alt andet, lad os endelig slippe den trætte overbevisning om, at mødre altid skal "more", og vi bare er heldige, hvis vi hender at være partner med nogen, der bemærker det.