• Spädbarn
• Bygga en familj
• barn
• Allmänt Paren
• nyfödda
• tonår
• småbarn
• Graviditet

Barnomsorg i hemmet

Barnomsorgsalternativ

Barnomsorg i hemmet

Oavsett hur mycket du bestämmer dig för att arbeta, kommer du nästan definitivt att vara på marknaden för barnomsorg. En gång i tiden skötte morföräldrar, mostrar eller kusiner barnomsorg för arbetande föräldrar. Men färre och färre nya föräldrar bor idag tillräckligt nära sina föräldrar eller syskon för att göra detta till ett hållbart alternativ, så du måste förmodligen hitta någon som tar hand om ditt barn när du inte kan vara hemma med honom. Oavsett om du och din partner arbetar heltid eller deltid, kommer du i princip att ha tre barnomsorgsalternativ tillgängliga för dig:en barnskötare eller barnvakt, en dagvårdare i hemmet och en dagis.

Trots alla skräckhistorier du kanske har hört behöver barnomsorgen inte vara en mardröm. För varje ökänt daghem finns det hundratals adekvata och dussintals bra. För varje barnvakt som ertappats med att slå ett barn på kameran för kvällsnyheterna, finns det dussintals känsliga, omtänksamma barnvakter som aldrig skulle drömma om att skada en bebis.

Om du gör dina läxor - genom att genomföra intervjuer, besöka dagishem, kolla referenser och så vidare - kommer du nästan säkert att hitta en av de bra.

Nannies and Sitters

Q-tips

All betald barnomsorg är avdragsgill så länge den tillåter båda föräldrarna (eller en ensamstående förälder) att arbeta eller söka arbete. Fråga ditt lokala IRS-kontor om Form 2441:Child and Dependent Care Expenses. Eftersom formuläret kräver att du uppger personnummer för alla barnomsorgsarbetare du anställer, kan det ge dig incitament att sätta din barnskötare eller barnvakt i boken.

Att ha en barnskötare eller barnvakt som kommer in i ditt hem för att ta hand om ditt barn har vissa fördelar. Ditt barn förblir i den miljö som är mest bekant för henne och behöver inte bli bekväm i nya miljöer. Dessutom behöver ditt barn bara vänja sig vid en ny person (snarare än en hel personal). Ditt barn kommer förmodligen också att bli sjuk mer sällan eftersom hon inte kommer att ha daglig exponering för andra bebisar (alla bakterier utom din, naturligtvis).

Eftersom barnomsorgen kommer till dig behöver du inte släpa förnödenheter och kläder fram och tillbaka från ditt hem till dagisplatsen. Du behöver inte heller göra särskilda arrangemang eller stanna hemma själv om ditt barn blir sjuk. En barnskötare eller barnvakt erbjuder ofta mycket mer flexibilitet när det gäller timmar eftersom du får ställa in dem själv. Slutligen, under ditt barns tupplurar, kan din barnvakt bli övermannad att göra lite lätt hushållsarbete, en ovärderlig välsignelse.

Q-tips

Om du har ett ledigt rum i ditt hem och behöver barnomsorg på heltid, överväg att anlita hjälp med boende. Du kan vanligtvis erbjuda lägre lön om du lägger till kost och rum. Au pair-byråer kan hitta er unga vuxna (vanligtvis 19 till 24 år gamla) från andra länder som kommer att tillhandahålla barnomsorg i utbyte mot rum, kost och en symbolisk lön (plus en rejäl byråavgift).

Hemvård har också vissa nackdelar. Det gör dig helt beroende av en vårdgivare. Om din barnvakt blir sjuk, fastnar i trafiken, eller-aaargh!-slutar med liten eller ingen varsel, har du fastnat. En enda vårdgivare har en större potential att väcka känslor av svartsjuka eller rivalitet från din sida också. Dessutom, eftersom barnvakter varken är licensierade eller föremål för tillsyn, måste du arbeta hårt för att bygga upp en relation med din barnvakt bara för att ta reda på vad de har gjort hela dagen.

En stor nackdel med hemvård är kostnaden. Att anställa en barnskötare på heltid eller en deltidsvakt är det dyraste alternativet för barnomsorg. Förutom en anständig lön kan en heltidsanställd vårdgivare förvänta sig (och verkligen förtjäna) medicinska förmåner, semester och periodiska lönehöjningar. Dessutom är du enligt lag skyldig att hålla inne federala, statliga och lokala skatter samt hälften av socialförsäkringen och Medicare "bidrag" från alla hushållsanställda. Du måste själv betala upp den andra hälften av din barnskötares sociala trygghet och Medicare-betalningar – och om du någonsin hoppas kunna inneha en vald eller utsedd regeringstjänst är det bättre att du gör det.

Om du har bestämt dig för att anlita någon som tar hand om ditt barn i ditt hem, börja leta tidigt. Att hitta en bra är inte alltid lätt. Att hålla fast vid en bra, oavsett om personen jobbar heltid som barnskötare eller timme för timme som barnvakt, är ännu svårare. Vuxna vårdgivare upplever ofta att de behöver mer pengar än vad barnomsorgsarbetare vanligtvis får betalt. Tonårsvårdare har ofta ett hektiskt socialt liv. Så om du hittar en bra vårdgivare, behandla henne eller honom som guld.

Hitta och intervjua en barnomsorgsleverantör

Hitta en barnomsorgsleverantör

Babysäkring

Hur vet du om du har gjort fel val när du anlitar en barnskötare eller barnvakt? Se efter tecken på:

• blåmärken eller misshandel
• hunger, smutsiga blöjor eller andra tecken på försummelse
• intensiva gråt, tillbakadragande, håglöshet eller tecken på djup olycka
• frånvaron av leenden eller tillgivenhet för barnvakten, även efter flera veckor tillsammans

Om du konsekvent eller upprepade gånger observera något av dessa tecken, bör du starkt överväga att byta barnvakt.

Du måste göra lite arbete bara för att hitta livskraftiga utsikter för en barnomsorgstjänst i hemmet. Här är några av de saker du kan göra:

• Ort till mun till mun. Fråga grannar, din barnläkare, arbetskamrater och präster. Du kan försöka fråga andra föräldrar också, men förvänta dig inte för mycket svar:Det är som att fråga en gruvarbetare var man kan hitta guld runt dessa delar.
• Sekretessbelagd information. Kontrollera efterlysningsannonserna i din lokala tidning eller försök att placera en själv.
• Post-it. ^™ anteckningar. Kolla anslagstavlor på kommunhuset, livsmedelsbutiken, apoteket och så vidare och lägg upp din egen annons där också.
• På campus. Om du bara behöver hjälp på deltid, registrera dig hos närmaste högskola eller universitets arbets-, karriärrådgivnings- eller bostadskontor. Om du har ett extra rum kan du kanske hitta en student som vill byta ut 10-15 timmar barnomsorg i veckan mot ett ledigt rum och kanske lite måltider.
• Studentsysselsättning. För deltidshjälp på kvällarna och på helgerna, eller för en tillfällig barnvakt, ring vägledaren på din lokala gymnasieskola eller högstadieskola och fråga om ditt skoldistrikt erbjuder barnpassningsprogram. Om det gör det, erbjuder vägledningskontoret dig gärna en lista över potentiella kunder.
• Farföräldrar att hyra. Kolla med dina lokala seniorcenter. Många äldre människor är kapabla att ta hand om ett barn (även om ett litet barn kan vara svårare att hänga med).

Intervjun

Q-tips

Under intervjun, ursäkta dig själv från rummet i en minut och lämna den blivande barnvakten och ditt barn ensamma tillsammans. När du kommer tillbaka, kom tillbaka in tyst. Observera hur den potentiella potentiella personen interagerar med ditt barn. Om barnvakten inte interagerar med ditt barn alls, glöm det. Om barnvakten försöker, ge dem två ett par minuter att lära känna varandra. Du kan använda denna tid för att bilda dig några första intryck av barnvaktens relation med spädbarn. (Ditt barn kan "sabotera" detta prov om han ser dig. Oavsett hur bra barnvakten än föredrar dig.)

Om barnvakten verkar varm utan att vara påträngande, ger en berättelse om vad ditt barn gör och/eller försöker engagera ditt barn men låter honom gå vidare i sin egen takt, kan du ha en god framtidsutsikt.

Även om du kanske är desperat, anställ inte den första prospekten du får. Samla istället en handfull potentiella kunder och bjud sedan in var och en av dem till ditt hem för en intervju.

Vad ska du leta efter? Det beror mycket på dina egna behov och personliga preferenser. Om snabbhet är viktigt för dig, till exempel, vill du förmodligen inte anställa någon som dyker upp sent till intervjun. Men oavsett dina personliga preferenser vill du ha någon som verkar varm och bekväm med små barn. Åtminstone viss utbildning eller kunskap om spädbarns utveckling, inklusive kunskap om spädbarns HLR, kan vara ett plus, men tänk på hur mycket kunskap och träning du hade när ditt barn föddes. Du kanske också vill överväga hur väl din barnvakts och ditt barns personligheter passar ihop. Ett blygt spädbarn och en överlägsen, eller till och med bara påträngande, barnvakt kommer inte att matcha bra, till exempel. Men inte heller ett mycket socialt spädbarn och en tillbakadragen, passiv barnvakt.

Den viktigaste egenskapen som en barnskötare eller barnvakt bör ha är förmågan att kommunicera bra. Du vill ha någon som inte bara är lyhörd för din bebis pre-verbala kommunikation, utan också är bekväm när han pratar med dig om din bebis. En bra prospekt kommer inte bara att lyssna uppmärksamt på dig, utan kommer att ställa frågor om ditt barn, din uppfostringsfilosofi och hans eller hennes arbetsuppgifter under intervjun och/eller rundturen i ditt hem.

Fråga under intervjun om personens övertygelse om att sätta gränser, matvanor och så vidare. Se till att de åtminstone är nära dina egna. Du kan också tycka att det är användbart att ge upp några hypotetiska situationer för att se hur intervjupersonen skulle hantera dem. Ta reda på hur personen skulle hantera inte bara en nödsituation (även om du verkligen vill veta det också), utan också sådana vardagliga kriser som gråtande stök, arghet och vägran att äta eller sova.

Q-tips

Kontrollera en potentiell barnvakts referenser! Fråga inte bara efter dem och nöj dig inte bara med ett skrivet brev. Ring brevskrivaren för att få reda på vad intervjupersonen gjorde för familjen och hur länge. Ta reda på varför personen lämnade och om den familjen skulle överväga att anställa henne eller honom igen.

Lita på dina instinkter när du anställer en barnskötare eller barnvakt. Om något inte känns rätt, även om du inte riktigt kan sätta fingret på det, anställ inte den personen. (Men om denna känsla uppstår vid varje intervju, utvärdera om du verkligen vill anlita en barnvakt överhuvudtaget.)

Även efter en lyckad intervju, överväg att kräva en provperiod på en eller två veckor innan du verkligen behöver barnomsorg. Denna provperiod ger dig en chans att observera ditt barn och barnvakten tillsammans och se hur det går. Det kommer också att ge dig en chans att hjälpa ditt barn till barnomsorg genom att först gå iväg för korta stunder och bygga upp därifrån.