California Doğum İzni Kanunlar
Kaliforniya doğum izni yasaları çünkü çalışan kadınların ve eşlerinin göze koruma derecesi Birleşik Devletleri içinde en iyi yasaların bazıları olarak kabul edilir . Devletin ve amp; rsquo; . S doğum yasaları Kaliforniya altında
federal yasalar , aynı zamanda annelik izni almak kadın çalışanları korur 1993 özellikle Aile ve Tıbbi bırakın Yasası , tarafından desteklenen
Kaliforniya Gebelik Engelliler Yasası
vardır gebelik Engelliler Yasası , doğum izni ( ücretsiz) kapalı 4 ay kadar sürebilir gebelik , doğum veya ilgili tıbbi durumun bir sonucu olarak devre dışı bir kadın çalışanın . Bu izin almak için hak için, hamile kadın işçi tarafından önemli bir iş yapıyorsa doğmamış çocuğa ya da kendi kendine zarar verme riski yarattığını açık olmalıdır . Rsquo;; çalışan ve sırasında s 4 aylık yokluğu , onun konumu yapılacak gerekli
Kaliforniya Aile Hakları Yasası
Kaliforniya Aile Hakları Yasası ( CFRA ) 1993 içerir . aile bakımı ve tıbbi izinle ilgili hükümler . Bir kadın işçiye en az 12 ay süreyle işveren için çalışmış olmalı , ve izin için onun isteği önceki yılın fiziksel zaman değil az 1.250 saat içinde tahakkuk oylandı. Ayrıca , şirket 75 kilometre mesafedeki en az 50 çalışanı olmalıdır . Tüm bu koşullar yerine getirildiğinde , bir kadın çalışanın gebelik doğum izni ile birlikte kapalı 12 hafta ( ücretsiz ) kadar almaya hak kazanır. CFRA gerekçesi doğumdan sonra ebeveyn - bebek bağlanmasını yardımcı olmaktır .
Kaliforniya Aile bırak
yürürlüğe giren Aile bırak ( PFL ) Ücretli Kaliforniya altında Ücretli 2004 yılında , bir kadın çalışanın ücretli izin 6 hafta kadar sürebilir . Bu ücretli izin çektiğiniz bireyleri kapsamak üzere Amerika Birleşik Devletleri'nde bir devlet tarafından çıkarılan mevzuatın ilk parçasıdır . CFRA aksine , PFL az 50 çalışanı olanlar da dahil olmak üzere , tüm işverenlere kapsar . CFRA ve PFL arasındaki bir diğer fark, ikincisinin altında , şirketler veya işletmeler bir ücretli izin almış bir çalışan için bir konumda tutun hiçbir gereklilik olmasıdır . Ldquo;; bir işçi Devlet Engellilik Sigortası ( SDI ) kapsamında ise , o bir ağır hasta çocuğun ya da eş ve ebeveyn , &Gamble gibi başkalarına bakmak için zaman kapalı sürerse yine PFL sigorta yararlanabilir ya da yeni bir bağ için çocuk , " İstihdam Geliştirme Departmanına göre . Dışında eyalet ve federal yasaları gelen kadın çalışanların işverenleri tarafından tanıtıldı aile izni politikaları yararlanabilir .
-
Parlak ve Üstün Zekalı Arasındaki Farklar Parlak çocuk, yetenekli çocuk sürekliliği Bu çalışma sayfası, çocuğunuzun parlak ile gerçekten yetenekli arasında ölçeğe uyabileceğini görmenize yardımcı olacaktır. Bu çizelgeyi yazdırmayı deneyin ve -
Doğalcı Hızlı İpuçları Çocuğunuz en sevdiği evcil hayvanın ne zaman üzüldüğünü anlayabilir mi? Yoksa motor sesine bakarak bir motosikletin markasını belirleyebilir mi? Eğer öyleyse, olağanüstü bir natüralist yeteneğe sahip olabilir. Aşağıdakileri ya -
Bu yaz aslanlar, kaplanlar, ayılar ve sevimli küçük şirinlerle takılmak için para kazanın. Dürüst olmak gerekirse, hayvanat bahçesini kim sevmez ki? Dünyanın en uzak köşelerinden egzotik hayvanları kendi arka bahçenizde görebilir (ve bazen dokunab
