Hur att ingjuta en god arbetsmoral i dina barn
Precis som det inte är tillräckligt för att berätta för din slacker medarbetare att arbeta hårdare , är det inte att bara säga till ett barn om vikten av en god arbetsmoral . Nej , undervisning i en bra arbetsmoral börjar med goda gränser och en liten en - mot-en hjälp. Föräldrar spelar också en stor roll i att forma sina barns hem och akademiska arbetsmoral genom interaktion och stöd . Genom att veta hur du ändrar dina förväntningar mot ditt barn , visar ditt barn hur man ändrar sitt outlook mot arbete . Home Instruktioner
ett
Fastställa gränser . Skapa gränser som kommer att driva ditt barn ifrån distraktioner och mot hans arbete . Till exempel ett barn som ser på TV medan han äter sin afterschool mellanmål kanske saknar viljan att stänga av tv efter en show . I hans sinne , troligen vet han att han har läxor att göra men tänker , " Bara en show , och sedan ska jag komma igång . " Den " ytterligare en show " kan då förvandlas till ytterligare tre föreställningar , hålla honom från att komma igång på sina läxor tills en timme före middagstid . Ange en gräns för problematiskt beteende som detta , till exempel genom att begränsa tv efter 04:00
2
Följ upp gränser . Förklara varför gränserna är på plats , betonar vikten av sysslor och akademiker över speltid eller andra distraktioner . Undvik att använda förlegade " för att jag säger så " resonemang , som bara berättar barnen något de redan vet : Du är den som sätter reglerna . Istället uttrycker vikten bakom inställning av begränsning. Ytterligare stryka detta betydelse genom att uttryckligen ange konsekvensen av att bryta gränsen . Delta i diskussionen antingen när du först sätta gränsen eller första gången ditt barn bryter gränsen - och därmed ge honom en andra chans med en extra förklaring som ", sa jag ingen TV efter 16:00 eftersom skolan är viktigare än tv . Jag är besviken över att du bröt denna regel , och om det händer igen , ska jag bara dra ur TV " .
3
Hjälp ditt barn med sina sysslor och läxor , men don inte göra dem för honom . Visa honom vikten av planering innan du hoppar in i ett rum - rengöring projektet eller studien session måfå . Om du gör det visar honom inte bara betydelsen av time management , men också av organisation i planering och studera . Till exempel, om ditt barn inte vet var du ska börja med rengöring sitt rum , hjälpa honom utarbeta en handlingsplan , notering för de områden som bör rengöras och hur man rengör dem . Likaså om ditt barn studerar för nästa veckas test, hjälpa honom utforma en studieplan . Beskriv de delar av texten som han kommer att testas och skapa ett schema med lärandemål bifogade . Enligt NYC Undervisning Fellows , bör ditt mål vara att utföra denna verksamhet med honom för att hjälpa honom slutföra sina akademiska uppgifter på egen hand , och därmed lindra själv av ditt jobb som hans studieplanerare.
4
Belöna ditt barn för produktivitet . Ge beröm eller små presenter till ditt barn när han gjort förbättringar i hans arbetsmoral . Kom ihåg att ignorera skuld som naturligt kommer i form av frågan , " Är jag muta mitt barn ? " Faktum är att dessa är uttryck för stolthet i honom och demonstrationer att skolan är viktig , beteenden som förstärker hans produktiva beteende , enligt Trinity College Dublins barn forskningscentrum . Så sätt igång och driva ditt barn framåt via beröm , kramar och en och annan liten gåva .
-
Hur man säger det:Krångel med läxor Hjälp ditt barn att utveckla goda studiefärdigheter (Följande är ett kapitel från Hur man säger det till dina barn , av Dr. Paul Coleman.) Joshua svävade över sina matteläxor och skrev rasande. Han hade fem mi -
I dagens värld lär vi oss snabbt att det är vår plikt att skydda våra barn. Om de gråter måste vi göra något omedelbart för att få dem att le eller åtminstone för att få dem att sluta gråta. Ett barns gråt kan ses som ett tecken på att vi gör något f -
Ett starkt stödnätverk är viktigt för nyblivna föräldrar. Här är några råd för att se till att du är omgiven av ett stödjande team som hjälper dig att bli den förälder du vill vara. För många föräldrar, den främsta stödkällan är deras partner. D
