32 vprašanj, ki bi si jih morala zastaviti vsaka varuška med intervjujem

Samoumevno je, da ko dosežete intervju za službo varuške, želite prinesti svojo A-igro. Kljub temu, da ste, tehnično gledano, tisti na vročem mestu, to ne pomeni, da ne bi smeli priti oboroženi s seznamom svojih vprašanj. Navsezadnje želite vedeti, v kaj se potencialno spuščate.

»Postavljanje vprašanj je za varuške med intervjujem najpomembnejše,« pravi več kot 30-letna profesionalna varuška Stella Reid, imenovana tudi varuška Stella. "Tako kot se družina odloča, ali ste pravi primerni zanje, bi morali oceniti, ali je družina prava za vas."

Poleg ugotavljanja, ali se delo samo po sebi dobro ujema in se osebnosti prepletajo, je trenutno tu še dodaten sloj pandemije. Vnaprej se želite naučiti, ali družina, s katero morda tesno sodelujete, sprejema previdnostne ukrepe, ki vam ustrezajo.

"Razgovor je čas za radikalno preglednost in odprto komunikacijo - še posebej v dobi COVID-a," pravi Michelle LaRowe, vodilna vzgojiteljica pri NannyTraining.com in avtorica knjige "Nanny to the Rescue!" "Želiš se prepričati, da sprejmeš službo v družini, ki ji lahko zaupaš in pri kateri se počutiš varno."

Se sprašujete, katera vprašanja bi morali zastaviti staršem med razgovorom? Tukaj je 32 vprašanj, ki si jih morate zastaviti na razgovoru za varuško, pravita Reid in LaRowe:

Splošna vprašanja o zaposlitvi

  1. Kaj iščeš pri varuški?
  2. Kolikšne so ure?
  3. Kako dolgo zavezo iščete?
  4. Kakšne so dnevne obveznosti?
  5. Kaj vam je bilo všeč pri vaših prejšnjih varuškah in kaj želite spremeniti?
  6. Ali potujete? Če je tako, ali bi zahtevali, da potujem z vami? Če ne, ali bodo odgovornosti, ko vas ni več?

Vprašanja o otrocih

  1. Ali imajo otroci alergije ali kakšne druge zdravstvene težave?
  2. Ali otroci potrebujejo posebno nego?
  3. S kakšnim osebnostnim slogom ali temperamentom se vaši otroci najbolje povezujejo?
  4. Kako izgleda tipičen dan otrok?

Vprašanja o nadomestilu

  1. Kakšne plače in ugodnosti se ponujajo?

Očitno je to nekaj, kar upravičeno želite vedeti, vendar LaRowe ne priporoča, da bi se lotili teh vprašanj. "Zastavljanje tega vprašanja, preden se prepričate, ali ste potencialni partner, je lahko resna odvračanje za starše, ki želijo skrbnika, ki izraža zanimanje za svoje otroke pred denarjem," pojasnjuje. »Poleg tega je sporna točka, če te delo ne zanima.«

  1. Kako vodite obračun plač?
  2. Ali boste izdali W-2 in ravnali z davki?

Vprašanja o slogu starševstva

  1. Kakšna je vaša filozofska disciplina?
  2. Katere vrednote želite privzgojiti svojim otrokom?
  3. Ali se držite določenega stila starševstva?
  4. Kakšen model oskrbe si predstavljate?

"Če ste varuška, ki je navajena voditi oddajo, se verjetno ne boste dobro znašli v položaju, ki zahteva, da ostanete v hiši in ste mikroupravljani," ugotavlja LaRowe.

Vprašanja o domačem življenju

  1. Imate hišne ljubljenčke?
  2. Imate bazen?
  3. Ali je še kakšno osebje v gospodinjstvu?
  4. Ali bom za prevoz otrok uporabljal svoje ali vaše vozilo?
  5. Ali delate v domu ali zunaj njega?

Nazadnje, LaRowe priporoča, da potencialne delodajalce na koncu intervjuja vprašate, ali bi radi vedeli kaj o njihovi družini. "Če boste temu vprašanju sledili z dolgim ​​premorom, boste dobili odgovore na vprašanja, ki jih nikoli ne bi pomislili," pojasnjuje.

Vprašanja o zdravju

  1. Ali se cepite proti gripi?
  2. Ali ste na tekočem z drugimi cepljenji, vključno z oslovskim kašljem?

Vprašanja o varnosti in tveganju COVID

Pandemije še ni konec in vsaka varuška, ki išče zaposlitev, bi se morala počutiti pooblaščena za postavljanje vprašanj, da bi ocenila morebitna tveganja. Združenje vrhunskih agencij za varuške (APNA) je razvilo lestvico tolerance tveganja za COVID, ki varuškam in družinam lahko pomaga prepoznati njihov dejavnik tveganja za COVID. Po besedah ​​​​LaRoweja lahko spraševanje, kje na lestvici sodi družina, vas lahko poveže z družino, ki izvaja enako ali podobno raven previdnosti pri COVID.

Po besedah ​​​​LaRoweja, pri iskanju zaposlitve med pandemijo si je treba zastaviti naslednja vprašanja:

  1. Ali ste prejeli cepivo proti COVID-u? Če ne, ali ga vi in ​​upravičeni otroci načrtujete pridobiti?
  2. Ali delate na delovnih mestih z visokim tveganjem?
  3. Kakšen je načrt, če je nekdo v družini izpostavljen bolezni COVID-19 ali ima diagnozo COVID? In ali bom plačan, če bom pozvan v karanteno?
  4. Kakšna so pričakovanja, če bom izpostavljen?
  5. Ali se pričakuje, da bom nosil masko med delovnim časom in ali bo družina, vključno z otroki, starejšimi od 2 let, nosila maske?
  6. Ali pričakujem, da bom redno opravljal teste na COVID?
  7. Ali se bodo urnik ali moje službene dolžnosti spremenile, če se šole kadar koli zaprejo ali postanejo virtualne?
  8. Kateri izleti in družabne dejavnosti so sprejemljivi za otroke?

"Pomembno je, da razumete družinske previdnostne ukrepe in akcijski načrt za COVID, ko ste na razgovoru, ne potem, ko ste sprejeli službo," pojasnjuje LaRowe. "Tako lahko ocenite svojo raven udobja in razmislite, ali se dobro prilega ali ne."


Previous:

Next:

  • 5 nasvetov za obvladovanje ločitvene anksioznosti pri šoloobveznih otrocih
    »Mami, ne pojdi!!!!« Solze, oprijemanje naših nog, prošnja — vsi vemo, kako deluje ločitvena anksioznost. Že samo razmišljanje o tem nam povzroča tesnobo. Pogovarjali smo se z Jean Mercer, razvojno psihologinjo in avtorico bloga Child Myths, da bi u
  • Koliko naj zaračunam za mentorstvo?
    Nedavni premiki v izobraževanju, kot sta učenje na daljavo in hibridno učenje, so umaknili mesto razmahu mentorstva. In ker povpraševanje po zasebnih inštrukcijah naraste v nebo, bodoči in uveljavljeni mentorji razmišljajo, kaj bi zaračunali za svoje
  • Plačevanje davkov za negovalce s krajšim delovnim časom
    Veš, da moraš plačati davke za svojo varuško, ki je redno zaposlena, kaj pa tista varuška, ki po šoli dve uri opazuje tvojo hčerko? Ali gospodinja, ki vam čisti hišo enkrat na teden? Ali pa tisto dekle v bloku, ki zabava vaše otroke, medtem ko se s p