• bábätká
• Stavbu rodinného
• deti
• general Rodičovstvo
• novorodenci
• teenageri
• batoľatá
• Tehotenstvo

9 spôsobov, ako robiť lepšie – a bezpečnejšie – prijímacie rozhodnutia

Care.com sa snaží poskytnúť vám výkonné nástroje, ktoré vám pomôžu urobiť najlepšie možné rozhodnutie o prijatí do zamestnania. Či už hľadáte opatrovateľku, opatrovateľku, opatrovateľku domácich miláčikov, gazdinú, opatrovateľku seniorov atď., vieme, aké ťažké môže byť nájsť tú správnu osobu na túto prácu.

Bezpečnosť by mala byť dôležitou súčasťou tohto procesu. Chcete sa uistiť, že osoba, ktorú pozývate do svojho života, je niekto, komu môžete dôverovať. Nájdite si ten správny prenájom pomocou týchto deviatich krokov.

1. Prečítajte si Bezpečnostnú príručku Care.com

Bezpečnostná príručka vám poskytne podrobné informácie o zhromažďovaní kandidátov, zúžení výberu a pohovoroch s potenciálnymi opatrovateľmi, ktoré vám môžu pomôcť urobiť absolútne najlepšie rozhodnutie pre vašu rodinu.

2. Skontrolujte bezpečnostné overenie vášho potenciálneho nájomcu

Sekcia Bezpečnosť a overenie v profiloch opatrovateľov na Care.com vám poskytuje aktuálne informácie o stave overenia bezpečnosti kandidáta vrátane informácií o previerke a telefonického a e-mailového overenia.

3. Vykonajte vyhľadávanie tretej strany na pozadí

Zúžte hracie pole prístupom k informáciám o potenciálnych opatrovateľoch prostredníctvom stránok sociálnych médií, ako sú Facebook, LinkedIn a Twitter, a skúmaním noviniek o nich. Mali by ste sa tiež spojiť so štátnymi a miestnymi samosprávami, aby ste získali informácie o trestných činoch a dopravných priestupkoch, ktoré môžu mať – obráťte sa na miestne policajné oddelenia a oddelenie pre motorové vozidlá. (Váš opatrovník možno bude musieť podpísať niektoré z týchto kontrol.)

[SÚVISIACE:Čo robiť pred ponúknutím práce opatrovateľovi]

4. Pozrite si recenzie od iných rodín Care.com

Členovia Care.com sa navzájom podporujú prostredníctvom používania úprimných, peer-to-peer recenzií priamo v profile kandidáta. Systém hodnotenia hviezdičkami a sekcia komentárov uľahčujú zistenie postoja bývalého zamestnávateľa k opatrovateľke, o ktorej uvažujete.

5. Spojte sa s referenciami

Predtým, ako si najmete opatrovateľa, skontrolujte niekoľko referencií. Zostavte si zoznam otázok, ktoré môžete položiť predchádzajúcim zamestnávateľom – vrátane vecí, ktoré budú relevantné pre prácu, ktorú si najímate.

[SÚVISIACE:Čo sa pýtať pri vykonávaní kontroly referencií]

6. Získajte okrem iného aj kontrolu registra trestov

Care.com vám dáva možnosť získať prístup k rôznym previerkam pred prijatím konečného rozhodnutia o prijatí do zamestnania. Tieto kontroly zahŕňajú kontroly trestných okresov a federálnych záznamov za sedem rokov histórie adries. Ak chcete zistiť, čo je zahrnuté v jednotlivých možnostiach, a určiť, ktorá je pre vás vhodná, prečítajte si túto príručku kontroly pozadia.

7. Opýtajte sa na zdravie a zneužívanie návykových látok

Keď urobíte pohovor so svojou potenciálnou zamestnankyňou, zistite, aké sú jej pocity v súvislosti s alkoholom a drogami. Zvážte možnosť požiadať ju o test na drogy v nemocnici predtým, ako začne. Požiadajte poskytovateľa, aby poskytol list od svojho lekára, ktorý potvrdzuje, že nedávno prekonala fyzickú aktivitu a môže vykonávať úlohy starostlivosti o deti.

8. Dôverujte sim

Ak sa necítite dobre v spôsobe, akým kandidát odpovedá na otázku, skúmajte ďalej a položte doplňujúce otázky. Možno nech daná osoba trávi viac času s vašou rodinou, aby ste mohli pozorovať jej interakciu s vaším dieťaťom. Ale ak niečo nie je v poriadku, môže to mať dôvod. Ak sa cítite nepríjemne s potenciálnym opatrovateľom, neignorujte svoje inštinkty.

Keď ste si najali opatrovateľku pre svoju rodinu, vaša práca stále nie je dokončená. Majte poruke Bezpečnostnú príručku, kde nájdete ďalšie informácie o tom, ako proaktívne spravovať a monitorovať svojho opatrovateľa, ako aj poskytnúť vám pokoj.