• Baby's
• Gezinsvorming
• Kinderen
• Algemeen ouderschap
• Pasgeborenen
• Tieners
• Peuters
• Zwangerschap

Hoe je een aanbevelingsbrief voor een nanny schrijft

Als je geliefde nanny verder gaat, of als je kinderen te oud zijn voor haar diensten, kun je je dankbaarheid tonen door een uitstekende, weloverwogen aanbevelingsbrief te schrijven. Deze brief zal waarschijnlijk het belangrijkste hulpmiddel van de nanny zijn bij het zoeken naar nieuwe werk, dus je wilt ervoor zorgen dat georganiseerd en goed geschreven is.

Instructies

1. Begin met een algemene aanhef, zoals "Geachte heer/mevrouw." Dit kan onpersoonlijk lijken, maar het stelt de nanny in staat om meerdere kopieën van de brief te maken voor meerdere sollicitatiegesprekken.

2. Kies drie of vier positieve eigenschappen van je nanny die je wilt benadrukken. Dit kunnen haar organisatorische vaardigheden, warme en liefdevolle aard, aandacht en energie zijn. Kies de eigenschappen die het meest voor je als ouder betekenden.

3. Start de eerste alinea met het beschrijven van de eigenschap. De tweede en volgende zinnen moeten een specifiek voorbeeld van die eigenschap geven. Eindig de alinea met een bespreking van hoe deze eigenschap het nieuwe gezin zal ten goede komen. Onthoud dat je deze brief als ouder aan een andere ouder schrijft.

4. Herhaal stap 3 voor de andere eigenschappen totdat je ze allemaal hebt behandeld. Schrijf zo beknopt mogelijk, zeker dat je niet rondondert.

5. Voeg een citaat van je kind toe over waarom hij/zij de nanny liefhad of zijn/haar favoriete activiteit met haar.

6. Eindig de brief met een aanbod om contact op te nemen als potentiële werkgevers vragen hebben of een meer grondige referentie willen.

7. Tekken de brief met blauwe of zwarte inkt. Zorg dat je naam ook getypt staat met een telefoonnummer en e-mailadres waar je bereikbaar bent.