Moeders virale 'buiten kantoor' bericht moet een sjabloon zijn voor elke werkende ouder nu
De omicron-golf heeft veel ouders pandemiestress laten voelen als nooit tevoren. De VS heeft een recordaantal COVID-gevallen ervaren de afgelopen maand, en nu veroorzaken kinderopvang- en schoolsluitingen, samen met quarantaines, grote storingen. Het is geen wonder waarom één moeder de oproep leidt voor meer steun en begrip voor uitgeputte werkende ouders met een virale "buiten kantoor" reply die vertelt hoe het echt zit.
Mary Beth Ferrante, werkende partner bij het adviesbureau WRK/260, schrijft op LinkedIn dat ze denkt dat het tijd is voor ouders om een "permanente buiten kantoor" reactie te gaan gebruiken, en bood haar eigen als voorbeeld aan. Het bericht beschrijft de chaos die Ferrante, haar man en veel te veel andere ouders en verzorgers ervaren tijdens de laatste fase van de pandemie.
"De pandemie blijft onze kinderopvang en scholen storen," zegt Ferrante's bericht. "Mijn man en ik zijn terug aan het afwisselen van stukken tijd waarin elk van ons kan focussen op werk terwijl de ander zich richt op zorg (wat het meenemen van hen voor meerdere tests, naschoolse opvang geannuleerd, en ze vroeg opvangen vanwege loopneusjes en mogelijke blootstelling EN het is nog maar 3 werkdagen in 2022). Daarom kan mijn reactie op je e-mail wat extra tijd kosten."
Niet alleen koopt Ferrante's bericht een beetje extra tijd om op e-mails te reageren, maar het moedigt de ontvanger ook aan om hun eigen gezinseisen en geestelijke gezondheid te prioriteren. "Als jij worstelt met storingen in je eigen zorg/school/gezondheid, wees dan vriendelijk voor jezelf," gaat ze verder. "Prioriteer wat het meest belangrijk is persoonlijk en professioneel. Vraag om steun, deadline verlengingen en empathie. Probeer zelfs je eigen 'buiten kantoor' in te stellen om anderen eraan te herinneren dat we in feite nog steeds werken tijdens een pandemie en zorgen en werk combineren is al moeilijk genoeg tijdens de beste tijden."
Ferrante's post heeft resonated met duizenden werkende ouders die de spanning voelen van hun dagjobs balanceren met de eisen van COVID-quarantaines, remote werk en de vele andere moeilijkheden die een standaarddeel van het leven zijn geworden naarmate de impact van de pandemie aanhoudt.
"Dankjewel voor dit," schrijft iemand in de reacties op LinkedIn. "Het is zo belangrijk voor bedrijven, werkgevers en hogere onderwijsinstellingen om de realiteit van werkende ouders en alle uitdagingen die door de pandemie zijn gebracht te erkennen!!"
Anderen gebruiken Ferrante's post om enkele van de moeilijkheden te delen die ze de afgelopen maand hebben tegengekomen en om frustratie uit te drukken dat ouders nog steeds niet de steun krijgen die ze nodig hebben van werkgevers of Amerikaanse leiders.
"Ik hou van alles aan dit bericht," schrijft een ouder. "Drie dagen terug aan het werk, sneeuwdagen, een ouder met COVID, drie kinderen op school en sport en wat voelt als een miljoen nauwe contacten al. Uitgeput."
"Terwijl alle steunsystemen voor ouders nauwelijks hebben functioneerd voor bijna twee jaar, werd van ons verwacht normaal te functioneren en dat kan niet doorgaan," voegt een andere ouder toe. "Ik hou van hoe deze e-mailbericht erkent en normaliseert wat zoveel van de werkbevolking ervaart. Als alleenstaande moeder heb ik niet eens iemand om tijdblokken mee te wisselen, maar heb het alleen weten te managen. Ik heb een prachtig flexibel en considerate werkgever, maar het werk moet nog gedaan worden. Iedereen worstelt nu, niemand kan geloven dat we er nog steeds zijn, dus we moeten vriendelijk zijn tegen elkaar en eerlijk zijn over wat we te maken krijgen."
Een op de vier ouders ervaart burn-out op het werk, volgens een recente enquête door Maven en Great Place to Work. Dit, samen met Ferrante's virale post, is een herinnering dat gevoelens van stress, overweldiging en frustratie wijdverspreid zijn onder ouders en verzorgers tijdens de pandemie, en ze hoeven niet in stilte te lijden of zich tot uitputting te werken om het allemaal te managen. De pandemie heeft alles veranderd over de manier waarop we leven, werken, kinderopvang regelen en naar school gaan, en het is meer dan tijd voor een werkcultuur die erkent waar ouders en verzorgers echt tegenop zitten.
-
Laat je kleintjes bewegen met deze kindersporttips van experts. Volgens een onderzoek van Public Health England is de helft van de kinderen in delen van Groot-Britten overgewicht. Veel kinderen die geen overgewicht hebben, krijgen nog steeds onvoldo -
Het is je kinds verjaardag, en natuurlijk wil je dat het speciaal is. Voor sommige ouders is een thuisfeestje de weg om te gaan, maar velen van ons zoeken verjaardagsfeestjesopties die ons de opruimtijd en de druk van het entertainen van een grote g -
Quarantaine thuis met kids is niet makkelijk voor enige van ons, maar het is wat we moeten doen om de verspreiding van coronavirus te vertragen. Maar niemand zegt dat iedereen het moet lekker vinden. Feitelijk, als je echt in de stemming bent voor w
