Nannies en oppassers: Geef je kinderen cadeaus?
Het is leuk om cadeautjes uit te zoeken voor de mensen die je liefhebt - vooral kinderen. Maar wat als je werknemer bent? Moeten nannies en oppassers feest- en verjaardagscadeaus geven aan de kinderen waar ze voor zorgen?
"Dit is een kwestie waar je niet makkelijk uit komt, want nannies besteden zoveel tijd aan hun beschermelingen en de meeste houden echt van, liefhebben zelfs, de kinderen die ze oppassen," zegt etiquetteconsulent Jodi R. Smith, van Mannersmith Etiquette Consulting. "Maar dit is een levensonderhoud en nannies zouden niet te veel van hun salaris mogen uitgeven aan cadeaus voor de kinderen die ze oppassen."
Hier zijn vier dingen om in gedachten te houden wanneer het gaat om cadeaus geven aan kinderen die je regelmatig of af en toe oppast.
1. Geef van harte
Onthoud dat de bedoeling telt bij cadeaus geven.
"Een onduur item, iets zelfgemaakt, iets uit de herkomst van de nanny of een certificaat voor een gezamenlijke activiteit [naar de bioscoop of museum gaan samen] kunnen allemaal prachtige cadeaus zijn," zegt Smith.
2. Wees persoonlijk
Vanwege de nauwe relatie die de nanny waarschijnlijk met het kind heeft, zegt Smith dat een nanny in staat zou moeten zijn om een cadeau te kiezen dat de persoonlijkheid en interesses van het kind weerspiegelt en heel veel voor het kind betekent.
"Mijn huishoudster/oppas is zo lief," zegt moeder Janell Goplen uit Tarzana, Californië. "Ze haalt altijd cadeautjes voor mijn kinderen voor hun verjaardag en de feestdagen. Vorig jaar kreeg ze mijn dochter hetzelfde cadeau als ik! ... Ze kent mijn dochter duidelijk goed en houdt van haar."
Dat gezegd hebbende, moet er natuurlijk nooit druk zijn op een nanny of oppas om cadeaus te geven in dezelfde prijsklasse als de ouders van het kind.
3. Ga niet overboard
Smith benadrukt het kiezen van onduurdere cadeaus. Hoewel het verleidelijk kan zijn om iets showy te kopen waar het kind om smeekt, moet je niet veel geld uitgeven aan cadeaus voor de kinderen. Het moet een leuke, bedachte gebaar zijn, niet iets wat veel kost.
Een werkgever kan de situatie helpen door specifiek te vragen aan de nanny niet meer dan $10 of $20 per kind uit te geven. Een ander alternatief zou zijn dat de ouders fondsen verstrekken voor de nanny om cadeaus te kopen door er een beetje extra in het eindjaarsbonus te stoppen, zegt ze.
Goplen zegt dat haar gezin altijd hun oppassers cadeaus geeft, maar nooit er eentje terug verwacht. Ook, zoals veel ouders, zou ze niets van meer dan $20 verwachten als cadeau.
4. Overweeg je relatie
Nanny Stephanie Coffin zegt dat cadeaus geven een goed idee is als je fulltime nanny bent voor een gezin. Ze zegt dat ze naarmate ze een gezin beter leert kennen, meer gedachten aan cadeaus besteedt. "Ik ben al zes jaar nanny voor hetzelfde gezin, en ik was vier maanden in de baan toen ik mijn eerste feestseizoen met hen vierde," zegt Coffin. "Ik kreeg elk van de kindertjes een klein cadeautje en gaf de ouders een gratis avond oppassen."
Als je af en toe oppast voor een gezin, zegt Coffin dat een cadeau niet altijd verwacht wordt. Het kan een leuke aanhangsel zijn als je iets speciaals doet met de kinderen, zoals kerstkoekjes bakken voor de feestdagen of een activiteit doen die je weet dat ze leuk vinden voor hun verjaardag.
Of je nu besluit een cadeau te kopen of iets speciaals voor het gezin te doen, de bedoeling telt. Koop niet iets puur omdat het verwacht wordt. Doen het omdat je wilt.
Maar wat is met je baas? Geef jij je werkgevers feestcadeaus?
-
Ouders die wachten op COVID-vaccins voor hun kinderen onder de 5 kunnen in de homestretch zitten, zeggen experts. Maar wanneer zullen de prikken klaar zijn? Ondanks speculatie van prominente gezondheidsleiders, is er nog steeds geen vaste datum voor
-
Mijn 1-jarige zoon Ben wil niet drinken uit een snavelbeker, en ik heb alleen mezelf te beschuldigen. Met twee oudere kinderen die me afleiden, vergat ik het simpelweg te introduceren tussen de 7 en 9 maanden, wanneer dokters zeggen dat babys het mee
-
Je hebt de sollicitanten teruggebracht tot een paar potentiële nannies. Nu is het tijd om de telefoon op te halen en een paar vragen te stellen om te beslissen of elke kandidaat de moeite waard is voor een persoonlijke ontmoeting. De basis Begin met





