• Vauvat
• Perheen perustaminen
• Lapset
• Vanhemmuus yleisesti
• Vastasyntyneet
• Teini-ikäiset
• Taaperot
• Raskaus

Naisen palkkaaminen lastesi hoitavaksi

Naisen, au pairin tai pitkäaikaisen vahtimestarin palkkaaminen voi tarjota arvonomaista apua kiireisille perheille ja työskenteleville vanhemmille, mutta se pitäisi mennä ilman sanomista, että vanhempien on tehtävä tutkimusta ennen vieraan tuomista kotiinsa. Potentiaalisten hoitajien kysyminen ja heidän resurssiensa tarkistaminen on aina elintärkeää, mutta haastatteluprosessin ulkopuolella on tärkeitä vaiheita, joita tulisi harkita tehdessä tällainen tärkeä perhepäätös.

Määritä, minkä tyyppinen hoitaja haluat

On keskeisiä eroja naisen, au pairin, äidin avun, vahtimestarin ja yksityisen hoitajan välillä, joten ensimmäinen asia, jonka sinun tulisi tehdä, on tutkia, minkä tyyppistä hoitoa suositset. Kompensaatio, koulutus, asumisjärjestelyt, tunnit ja kuljetustarpeet voivat suuresti vaikuttaa siihen, minkä tyyppinen ammattilainen hoitaja etsit ja pystyt maksaa.

Priorisoi vaatimuksesi mieltymyksiesi yli

Vaikka on helppo kuvitella palkkaavan Mary Poppinsin, joka pystyy tekemään kaiken, muista, että lastenhoidon toimittajat ovat vain ihmisiä, aivan kuten sinä.

Kirjoita lista "pakollisista" vaatimuksista, kuten vuosien kokemuksesta tai joustavuudesta muuttuviin aikatauluihin, ja luo toinen sarake "mieluisista", kuten opettamisen kyvystä tai lapsen ajaamisesta jalkapallotreeneille. Pidä nämä listat mielessä haastateltaessa ehdokkaita, jotta voit asettaa kunkin ehdokkaan perspektiivin.

Henkilö, joka pystyy täyttämään kaikki "rikkomattomat" vaatimuksesi, mutta joka saattaa täyttää vain joitakin "bonus"-vaatimuksia, saattaa olla juuri se sopiva valinta sinulle, lapsellesi ja perheellesi.

Määritä sopiva palkka

Kun olet hionnut vaatimusten listaasi, määritä, mitä pystyt maksamaan. Riippuen siitä, kuinka realistinen olet siinä, mitä voit позволить, saatat joutua hieman sopeutumaan vaatimusten listaasi.

Naisten, joilla on lastenhoidon koulutusta ja kokemusta, on tyypillisesti eniten palkkaa, ja heidän ehdot voivat olla erittäin tiukat. Saatat haluta harkita au pairia, joka on usein vähemmän kokemuksellinen ja vaatii asumista ja ruokailua, mutta todennäköisesti maksaa vähemmän (tai ei ollenkaan). Jos tarvitset vain väliaikaista vahtimestaria, sinun on määritettävä tunninpalkka, joka on oikeudenmukainen ja jota olet mukava maksamaan.

Kysy ystäville ja resursseja

Usein paras tapa löytää unelma lastenhoidon toimittaja on kysyä ystäviltäsi ja perheenjäseniltäsi toimittajista, joita he käyttävät/ovat käyttäneet ja järjestelyistä, jotka he ovat tehneet. Kysy heidän tilanteensa eduista ja haitoista nähdäksesi, voiko jotain vastaavaa toimia perheellesi, ja kysy huonoista kokemuksista, jotta saat näkemystä asiasta, joita kannattaa välttää.

Näiden keskustelujen myötä saatat jopa saada vinkkejä vapaista hoitajista. Ehkä ystäväsi vanha nainen on vapaa uudelleen, tai vahtimestarin serkku haluaa aloittaa alalla. Suositus joltakulta, jota tunnet ja luotat, voi olla paras polku löytää se apu, joka toimii parhaiten sinulle.

Valvo hakijoita huolellisesti

Ei ole olemassa liian varovainen potentiaalisen lastenhoidon toimittajan valvonnassa. Lopulta kyseessä on vieras, jolle luotat lapsesi. Tämä tekee vanhemmat usein hermostuneiksi aluksi, mutta kun suhde toimii, se tarjoaa turvallisen ja hoivaavan ympäristön lapsille ja enemmän joustavuutta vanhemmille.

Perusteiden kuten kokemus, vapaat tunnit ja kompensaatio kattamisen ohella, älä pelkää kysyä vaikeammista aiheista kuten lastenhoitofilosofioista, kurittamistakteikoista ja siitä, miten he ovat käsnelleet ongelmallisia tilanteita menneisyydessä. Saatat haluta kysyä kunkin ehdokkaan siitä, miten entinen työnantaja ja heidän lapset kuvailisivat häntä, ja soittaa sitten suositusten antajiin ja kysyä samoja asioita.

Älä odota mahdotonta

Vaikka elokuvat ja reality-TV ohjelmat glamourosoivat lastenhoitoammattia, näyttäen naisten muuttavan haastettuja perheitä ja kapinoitsijoita lapsia, tämä on kaukana realiteetista. Jos kamppailet tasapainottamaan kolme lasta, heidän koulu- ja koulujälkeiset aikataulut, pesu ja hyvin hoidetun talon ylläpito, älä odota naisen maagisesti ottavan kaiken sen helposti. Kyllä, maksat heille, mutta heidän ensisijainen prioriteettinsa on aina lasten hoito. Varmista, että odotuksesi ovat realistisia ja välitä ne kunkin ehdokkaan kanssa, jotta olette samalla sivulla.

Vapauta syyllisyyden tunne

Syllisyyden tai surun tunne lasten jättämisestä työskentelyyn on tunne, jota työskentelevät vanhemmat usein kamppailevat, ja se epäonnistumisen tunne voi siirtyä lastenhoidon toimittajalle ja lapsillesi. Muista, että nainen tai vahtimestari ei ole siellä korvaamaan vanhempaa, vaan auttamaan. Pidä hyvät syyt työskentelyyn mielessäsi ylimpänä ja ajattele hyötyjä, jotka hoitaja voi tarjota lapsellesi. Jos olet tehnyt tutkimuksesi ja valvonnut ehdokkaat huolellisesti, sinun tulisi lopulta tuntea itsesi onnelliseksi ja mukavaksi lastenhoitojärjestelyksesi kanssa.

Väliaikaisen hoidon palkkaaminen

Jopa jos olet aktiivinen leikkiryhmässä tai jaat vahtimestarivastuuta naapureiden ja perheenjäsenien kanssa, sinun tulisi olla yhtä varovainen turvallisuudesta väliaikaisella lastenhoidolla kuin ammattilaisella toimittajalla. Lapset tarvitsevat jatkuvaa ja laadukasta valvontaa, olipa kyseessä teini, naapuri tai ystävä.

On aina parasta keskustella etukäteen kasvatustyyleistä ja valvontaodotuksista ennen kuin jotain pahaa tapahtuu tai olet onnettomainen tilanteeseen. Pidä viestintälinjat avoiminna sinun ja minkä tahansa tyyppisen hoitajan välillä varmistaaksesi, että kaikki tuntevat itsensä mukaviksi ja saavat tarpeensa kattaviksi suhteesta.