• vauvat
• RakennusPerhe
• lapset
• Yleinen Vanhemmuus
• Vastasyntyneet
• Teini-ikäiset
• Taaperot
• raskaus

Jos haluat #BreakTheBiasin, tämä kansainvälinen naistenpäivä aloita kotoa

Kun elokuva "Mr. Mom” julkaistiin, se oli lipputulojen kolari. Michael Keaton näytteli äskettäin irtisanottua autoinsinööriä, josta tuli kotiisä, joka hoitaa kolmea pientä lastaan, kun taas hänen vaimonsa, jota näyttelee Teri Garr, siirtyi kotiäidistä tehokkaaksi mainosjohtajaksi. ja ainoa elättäjä. Sukupuoliroolien "normien" muuttamisesta johtuneet kamppailut ja temput olivat komediakultaa.

Se oli vuosi 1983, ja sen jälkeen olemme edistyneet paljon. Monella tapaa asiat ovat tasa-arvoisempia. Mutta joillakin tavoilla, kuten kotirintamalla, ne eivät ole läheskään tarpeeksi tasa-arvoisia. Keskustelu sukupuolten tasa-arvosta keskittyy yleensä työpaikalle tai hallitukseen, mutta kun jätämme huomiotta sen, mitä kotona tapahtuu, jätämme paitsi mahdollisuuden muutokseen paljon yleisemmällä tasolla.

Naiset tekevät edelleen suurimman osan kotitöistä ja lastenhoidosta. Se yksin on iso ongelma. Mutta isompi asia on se, että monet miespuolisista kumppaneistamme eivät näe sitä niin. Pew Researchin naimisissa tai avoliitossa olevista vastakkaista sukupuolta olevista pareista tekemän tutkimuksen

• 46 % miehistä sanoo, että kotityöt jaetaan tasan ja 34 % naisista.
• 63 % isistä sanoo, että "on osallistuva vanhempi" jaetaan tasapuolisesti heidän naispuolisen kumppaninsa kanssa verrattuna vain 43 %:iin äideistä.
• 35 % isistä sanoo, että "lastensa aikataulujen ja toimintojen hoitaminen" jaetaan tasapuolisesti kumppanien kesken, mutta määrä putoaa 23 prosenttiin, kun kysyt äideiltä.

Havaintovaje on todellinen.

Tämän vuoden kansainvälisen naistenpäivän teema on #BreakTheBias. Se haastaa meidät "kuvittelemaan sukupuolten tasa-arvoista maailmaa". Ja minulle on selvää, että maailma alkaa kotoa. Meidän kaikkien on katsottava rehellisesti kotitalouksiimme ja tutkittava tapoja, joilla kotityöt, kotityöt ja hoitotyöt – kaikissa heidän muodonsa, lasten ja ikääntyvien vanhempien hoitamisesta astianpesuun ja ruokaostokset – on puolueellinen naisia ​​kohtaan.

Pandemia pakotti meidät avaamaan silmämme kaikelle palkattomalle työlle ja henkiselle kuormitukselle, jonka naiset ottavat hoitaakseen kotia ja kasvattaakseen perhettä kodin ulkopuolisen uransa lisäksi. Koulujen ja päiväkotien sulkemisten ja etätöihin siirtymisen myötä isät kaikkialla Amerikassa tehostivat sitä ja heistä tuli pätevä versio "Mr. Äiti." Amerikkalaiset isät jakavat lastenhoito- ja kotityötehtävät tasa-arvoisemmin naispuolisten kumppaneidensa kanssa – ruoanlaitto, siivous, jääkaapin täyttäminen, isoisän syntymäpäivälahjan ostaminen (ja joskus jopa sen paketointi).

Luonnostaan ​​millään näistä kotitöistä ei ole määritetty sukupuolta. Olemme antaneet sille yhden ja teemme niin edelleen. Lähes 40 vuotta siitä, kun "Mr. Äiti”, ja aivan liian usein ”normi” pysyy… että isä on valmentaja ja äiti hoitaa lasten hiukset. Miksei isä voi hoitaa hiuksia? (Hän voi.) Miksei äiti voi valmentaa poikien koripallojoukkuetta? (Hän tekee.)

Samaan aikaan pandemia murskasi myös käsityksen siitä, että kotityöt ja hoitotyöt ovat sukupuolten tasa-arvoisia. Vaikka heidän miespuoliset kumppaninsa tekevät enemmän, naiset ovat silti ottaneet suurimman osan lastenhoidosta ja kotitöistä paitsi yrittävät säilyttää uransa. Tämän vuoksi miljoonat työskentelevät naiset tuntevat itsensä täysin palaneiksi. Tästä syystä joka kolmas nainen harkitsi ottavansa askeleen taaksepäin urallaan tai jättävänsä työelämän kokonaan viime vuonna McKinsey &Companyn ja LeanIn.orgin vuoden 2021 Women in the Workplace -raportin mukaan. Hälyttävää on, että pandemian alun jälkeen naiset ovat menettäneet yli 5,3 miljoonaa nettotyöpaikkaa, ja naisten osuus työvoimasta on pudonnut alimmilleen 33 vuoteen. Olemme kaikki todistajia sukupuolten välisen epätasa-arvon taloudellisesta seurauksesta.

On jotain muuta, josta meidän on puhuttava. Naisten on myös tunnustettava omat tiedostamattomat ennakkoluulomme. Ollaan rehellisiä. Kuinka usein mieskumppanisi on käynyt pesemässä pyykkiä tai siivoamassa keittiötä ja olet ryhtynyt tekemään sen itse, koska "hän tekee sen väärin" tai "on helpompaa, jos minä vain teen sen"? Olen niin syyllinen tähän. (Ja olen varma, että mieheni pitää siitä, että julkaisen tämän painettuna.)

Mutta tässä on ongelma. Kaikki nämä "minä vain teen sen" muodostavat paljon. Ne väsyttävät meitä, ja mikä ehkä tärkeintä, ne jatkavat vanhentuneiden sukupuoliroolien juurruttamista, joiden muuttamiseksi teemme niin kovasti töitä. Meidän on tehtävä parempaa työtä hallinnan luopumisessa. Jos haluat hänen tehostavan sitä, sinun on joskus astuttava alas.

Jokainen perhe on erilainen, ja myös tekemämme valinnat ovat erilaisia. Uskon, että avain on vahva kommunikaatio, ennakkoluulojen tuominen esiin ja sen priorisoiminen, mikä on sinulle tärkeintä perhetilanteessasi. Sen jälkeen yhdessä luodakseen oikeudenmukaisen ja oikeudenmukaisen rakenteen molemmille osapuolille. Tämä tekee pariskunnista viime kädessä vahvempia ja kestävämpiä aikoina, jolloin – ei jos – kotitalouden dynamiikka muuttuu. On hieno kohtaus "Mr. Äiti”, jossa Michael Keaton kertoo vaimolleen, että hän on menettänyt sen ja hänen aivonsa ovat kuin kaurapuuro vietettyään päivän lasten kanssa. Hänen vaimonsa tuntee myötätuntoa ja sanoo, että hänkin "on ollut siellä". Michaelin seuraava rivi on loistava:"No, jos olet niin onneton, miksi et sano jotain?" Yksinkertainen käsite, mutta niin helvetin totta.

Mieheni ja minä elämme tätä juuri nyt. Ennen pandemiaa olimme luoneet tasapuolisen työnjaon kotona – huolehtiessamme kolmesta pienestä lapsestamme, hoitamassa ikääntyvää isääni ja tekemässä kotitöitä – jotta me molemmat voisimme menestyä myös urallamme. Järjestelmämme toimi meille… kunnes se ei toiminut. Mieheni on tärkeä työntekijä, joten pandemian iskiessä hänen työaikansa muuttuivat dramaattisesti ja meidän piti sopeutua. Ja meillä enimmäkseen on. Jotkut päivät ovat vaikeampia kuin toiset, mutta etsimme jatkuvasti uusia tapoja saada asiat toimimaan kotona – pienensimme elintilannettamme, käytämme enemmän apua (olemme onnekkaita, että voimme tehdä niin) ja muokkaamme jatkuvasti työtunnit. Se ei ole helppoa (kenelläkään ei ole ollut "helppoa" tämän kriisin aikana), mutta keskinäinen kunnioitus ja tuki, jota osoitamme toisillemme vanhempainrooleissamme ja urallamme, on tehnyt meistä vahvemman parin ja mielestäni hyviä roolimalleja. meidän lapsillemme. Yritämme elää niiden arvojen mukaan, jotka haluamme nähdä maailmassa.

Joten tänä vuonna, kun juhlimme kansainvälistä naistenpäivää, rohkaisen sinua miettimään kaikkia tapoja, joilla voit aloittaa #BreaktheBiasin omassa kodissasi perustavanlaatuisena askeleena haluamamme sukupuolten tasa-arvoisen maailman luomisessa – kaikkialla kaikki elämäämme.