Håndtering af dagmors ferie, helligdage og sygedage

Når du ansætter en dagmor, diskuterer du sandsynligvis løn og tidsplaner. Men hvad med betalt ferie, helligdage og sygedage?

At være dagmor er et job – ligesom ethvert andet. Og dagmødre har deres egne liv og bør have fordele som overtid, forsikring og betalt fri – ligesom resten af os.

Mange familier glemmer at forhandle disse ting, når de ansætter en plejer. Tal om dem, før du officielt ansætter nogen. Sørg derefter for at få alle detaljer med i din dagmorkontrakt. Her er hvad du bør tale om:

Betalte helligdage

Ifølge INAs Løn- og Fordeleundersøgelse fra 2017 tilbyder 73% af arbejdsgivere betalte helligdage til deres plejere. Helligdage er ofte travle for alle, så det er naturligt at give din barnehaveplejer – især dem med egne børn og familier – nogle betalte helligdage fri. Forhandl dagene baseret på, hvad der virker for alle.

Betalt ferie

Alle har brug for tid til at genoplade. Og dagmødre har bestemt brug for hvile og afslapning efter at have plejet dine børn. To ugers betalt ferie er typisk – og vi anbefaler det samme for din dagmor.

Mange familier forsøger at koordinere dagmorens ferie omkring familiens ferie, så de ikke står uden backup-pasning. Måske tager din dagmor en uge af om sommeren, mens jeres familie er i Disney World, og har derefter en uge til fri brug, hvornår hun vil.

Sæt regler for brugen af disse feriedage. For eksempel: Hvor meget varsel skal din dagmor give, når hun vil have fri? Hvordan skal hun beskrive det: personligt, sms eller e-mail? Kan hun opdele dagene, eller skal hun bruge dem en uge ad gangen?

Betalte sygedage

Når en dagmor er omkring børn hele dagen, er det uundgåelig, at hun bliver syg. Selvom betalte sygedage ikke er så almindelige som betalte helligdage og ferie, rapporterer INA, at 67% af arbejdsgivere inkluderer betalte sygedage i deres dagmor-fordele. Det er mest almindeligt at give fire eller fem dage, men I bør blive enige om et beløb, der passer bedst for alle.

Igen: Hvor meget varsel skal din dagmor give – og hvordan skal hun kontakte dig for at lade vide det?

Planlæg for din dagmors sygedag nu ved at veje dine muligheder for backup-pasning.

At give denne betalte fri er en god måde at vise din dagmor, at du værdsætter hende og alt, hvad hun gør for din familie.

Dine næste skridt:

  • Opret en dagmorkontrakt.
  • Find ud af, hvad du bør betale din dagmor.
  • Opsæt en lønkonto.

Previous:

Next:

  • Børn og COVID: Hvornår man skal teste, og hvad man skal gøre, hvis de er positive
    Børn og COVID: Hvornår man skal teste, og hvad man skal gøre, hvis de er positive
    Der er et meme, der går rundt i øjeblikket, der er en video af en utrolig dygtig sværdkvinde, der forsøger at ramme en anden kvinde. Problemet? Hendes modstanders reflexer er umådelige. Hvert gang sværdet nærmer sig hende, undskyder hun ud af vejen
  • Efterfødselsdepression: Tegn, symptomer og behandlingsmuligheder
    Efterfødselsdepression: Tegn, symptomer og behandlingsmuligheder
    I de seneste år, takket være kæmper som Chrissy Teigen og Serena Williams, der åbnede op for deres kampe, ser vi mere diskussion omkring alle perinatale humør- eller angstforstyrrelser (PMAD), som opleves af op til 25% af kvinder i USA. En af de mest
  • Rockstar-mor ammer, mens hun er i fødsler
    Rockstar-mor ammer, mens hun er i fødsler
    Har du brug for mere bevis på, at mødre er de ultemative multitaskere? Se ikke længere. Kate Neal, en fotograf og mor til to, er bare en anden mor, hvis historie gik viral, efter hun velkommede sit andet barn, og et billede fra hendes fødsel spredte