• Babyer
• Familiedannelse
• Børn
• Generelt forældreskab
• Nyfødte
• Teenagere
• Småbørn
• Graviditet

Barselsorlovslove for mænd

Mænd i USA har ret til udbetalt forældreorlov under Family and Medical Leave Act, som er lov under U.S. Department of Labor. Loven skelner ikke mellem mænd og kvinder og tillader op til 12 ugers udbetalt orlov pr. år. Dit job er beskyttet, mens du tager orlovet, og så er din sundhedsforsikring under en gruppeplan.

Årsager til orlov

Orlov under Family and Medical Leave Act tillader dig at tage dine 12 ugers orlov af familiemæssige eller medicinske årsager. Disse inkluderer din barns fødsel, adoption eller pleje eller alvorlige sundhedsproblemer. Du kan også tage orlovet for at passe din ægtefælle, dit barn eller din forælder, der har en alvorlig medicinsk tilstand.

Berettigelse

For at kvalificere dig til Family and Medical Leave, skal du have arbejdet for din arbejdsgiver i mindst 12 måneder i alt og mindst 1.250 timer de sidste 12 måneder. Månederne behøver ikke at være sammenhængende, men pauser i ansættelse på mere end syv år kræver særlig overvejelse. Du skal også arbejde i USA eller et af dets territorier, hvor mindst 50 personer er ansat af din virksomhed inden for 75 miles.

Dækkede arbejdsgivere

Berettigelse til Family and Medical Leave er afhængig af, at du er ansat hos en dækket arbejdsgiver. Dækkede arbejdsgivere inkluderer stats-, lokale og føderale agenturer og skoler, samt privates virksomheder med mindst 50 ansatte, der arbejder for dem inden for 20 eller flere arbejdsuge i det nuværende år eller det foregående kalenderår. Dette inkluderer fælles arbejdsgivere og efterfølgere af dækkede ansættelsesvirksomheder.

At tage dit orlov

Hvis du og din ægtefælle er ansat af samme virksomhed, er I begrænset i den samlede mængde familieurlaub, I kan tage, til 12 uger kombineret. Orlov for nyfødte eller adoption eller plejebørn skal være afsluttet inden for et år efter fødsel eller adoption/plejeplacering. Du kan tage orlovet intermitteret, hvis du kan arbejde en aftale ud med din arbejdsgiver.

Militæpersonale

I 2008 blev der foretaget ændringer til Family and Medical Leave Act for at gøre udvidet orlov tilgængeligt for familiemedlemmer af dem, der tjener i den amerikanske militær. Ændringerne tillader disse familiemedlemmer at tage 26 ugers orlov pr. år for at passe på militæpersonale, der er såret i tjenesten, samt orlov til kvalificerende nødsituationer som følge af et familiemedlem i aktiv tjeneste. Hvis du er medlem af en militærfamilie, og du venter barn, sørg for at lære om ændringerne til Family Leave Act for at afgøre, om de påvirker dit orlov, når du får et barn.