• Miminka
• Založení rodiny
• Děti
• Rodičovství obecně
• Novorozenci
• Dospívající
• Batolata
• Těhotenství

11 věcí, co vzít na pohovor nány

Může to zabrat nějakou práci najít práci nány, která splňuje vaše kvalifikace. Ale jakmile je rodina zainteresovaná o vás a začnete proces pohovoru, je důležité udělat dobrý dojem, když se konečně setkáte s rodiči osobně.

I když pohovor pro novou pozici nány může působit napjatě, budete méně stresovaní, jste-li připravení. To, co přinese s sebou, pošle zprávu vašim prospectivním zaměstnavatelům o vašich organizačních dovednostech a vaší schopnosti pečovat o jejich děti.

Zde jsou návrhy, co vzít na svůj pohovor. Vytiskněte kopie všeho a dejte je do levné složky, kterou můžete projít během pohovoru a pak dát rodině, aby si ji vzali domů.

To může vypadat jako hodně, ale tato profesionální prezentace bude ukazovat vaše zkušenosti a odliší vás od ostatních uchazečů. Jedna z těchto položek může být rozdílem mezi získáním skvělé nové práce a skončením na druhém místě.

1. Životopis

Ujistěte se, že váš životopis je aktuální a obsahuje vaši současnou adresu, kontaktní informace a práci, kterou jste udělali pro jiné rodiny jako nána. Zahrňte jakékoli dovednosti, dobrovolnou práci a certifikáty, které jste získali. Vytiskněte několik kopií životopisu na kvalitní papír a vezměte je s sebou na pohovor – i když jste ho dříve poslali rodině. Váš životopis mohl ztratit v zamíchání a tvrdá kopie je užitečná věc k projití bod po bodu během pohovoru.

2. Identifikace

Během pohovoru rodina chce zajistit, že jste ten, za koho se vydáváte. Budete hlídat jejich dítě a bezpečnost vždy přichází na první místo. Rodiče potřebují kopie vašich důležitých dokumentů a informací, aby mohli provést kontrolu registrů (pokud ještě neproběhla) a potvrdit vaši identitu. Pak, když budete najmout, budou potřebovat ty informace pro věci jako mzdy, pojištění a daně nán.

Poskytněte rodině kopie vaší identifikace (jako řidičský průkaz a/nebo pas). Ať už pohovor probíhá ve veřejném místě nebo v rodinném domě, rodiče nemusí mít způsob, jak udělat kopie vašeho ID. Ukazuje, že jste plánovali dopředu, když předáte rodičům kopie všech osobních informací, které budou potřebovat.

3. Certifikáty a licence

Ukažte rodičům, že můžete zvládnout jakýkoli nouzový stav. Dejte jim seznam všech tříd nebo školení, které jste absolvovali, a kopie jakýchkoli certifikátů, licencí nebo titulů, které jste obdrželi, včetně CPR a první pomoci. Ukažte rodinám, že jste profesionál, který bere tuto práci velmi vážně.

4. Reference

Jako součást portfolia dejte rodinám seznam vašich referencí spolu s jejich kontaktními informacemi. Ujistěte se, že vytisknete jakékoli doporučující dopisy nebo charakteristické reference, abyste je zahrnuli se seznamem. Chcete to udělat tak snadné jako možno pro rodinu, aby vás najmout. To pomůže.

5. Ukázková smlouva nány

Než jakoukoli práci přijmete, byste vždy měli sestavit smlouvu nány s rodinou. To vysvětluje přesně, co práce zahrnuje (jako hodiny a plat) a jakékoli povinnosti, za které jste zodpovědní. Také poskytuje ochranu pro všechny zapojené v případě, že by byl nějaký nesoulad. Projednejte smlouvu později během pohovoru, když věci jdou dobře. Je to skvělý způsob, jak nastínit drobné detaily, na které jste se dosud nedotkli.

6. Ukázkový seznam nouzových kontaktů

Checklist bezpečnosti péče o dítě je skvělá věc k zahrnutí do vašeho portfolia nány. Ukazuje, že vám záleží na bezpečnosti a víte, jak být připravení a co dělat v případě nouze.

7. Ukázkový rozvrh/denní deník

Jak vypadá typický den, když jste nána? Ukažte, jak skvěle jste v plánování zábavných aktivit a vytváření zdravých svačin pro děti, sdílením příkladu denního itineráře. Rodiče chtějí vidět, že budete aktivně zapojeni s jejich dítětem – ne sledovat TV s nimi čtyři hodiny denně.

Dávání rodičům denního deníku toho, co jste udělali toho dne s dítětem, je také skvělý zvyk, do kterého se dostat. Zaznamenejte, co dítě snědlo během jídel a svačin, jaké knihy četlo, jaká místa jste navštívili, čas a délka spaní a jakékoli toaletní časy nebo výměny plenek. Ukázka, kterou poskytnete během pohovoru, může být tak podrobná, jak chcete.

8. Seznam zábavných věcí k dělení s dětmi

Ukažte rodině, že znáte oblast, v níž bydlí. Sestavte seznam zábavných, dětsky přívětivých aktivit, které lze dělat v okolí nebo městě rodiny. Mělo by to být smíšené volné a nízkonákladové možnosti a vhodné pro věk dítěte.

9. Seznam zábavných aktivit v interiéru

Co uděláte s jejich dítětem na deštivý den? Toto je běžná otázka pohovoru a bylo by skvělé vytáhnout tento seznam aktivit v interiéru a řemeslných projektů zaměřených na věkovou skupinu dítěte. Také ukazuje, jak kreativní jste – kvalita, kterou většina rodin hledá u nány.

10. Osobní vzpomínky

Sestavte a sdílejte svazek nebo album řemeselných projektů, které jste dělali s dětmi, fotky vás hrajících v parku s dítětem, které jste dřív hlídali, jakékoli kresby nebo pouzdra, která děti udělali pro vás atd. – cokoliv, co ukazuje, kolik úsilí vkládáte do rozvoje skvělého vztahu s dítětem a plánování zábavných věcí k dělení. To vám pomůže vyniknout z ostatních uchazečů a prokázat, jak skvělá nána jste.

11. Otázky

Jedna z nejdůležitějších věcí, které můžete dělat během jakéhokoli pohovoru, je klást otázky. Ukazuje, že vás zajímá práce a že jste si vzali čas, abyste o ní přemýšleli uvěřitelně. Buďte tak kreativní a podrobní jako možno. Jako výchozí bod podívejte se na náš seznam otázek, které se můžete zeptat rodičů.

Použijte toto portfolio k provedení vás přes váš pohovor nány a odstranění části stresu. Sestavte několik z těchto složek najednou, takže jste připraveni jít v momentě, kdy rodina vás kontaktuje o nové práci. Jen aktualizujte otázky a seznamy na základě konkrétních potřeb konkrétní rodiny a věku dítěte a budete připraveni jít. Hodně štěstí!