• Бебета
• Създаване на семейство
• Деца
• Общо родителство
• Новородени
• Тийнейджъри
• Малки деца
• Бременност

7 от 10 родители знаещо пратят болесно дете в училище, според нова анкета

С началото на нова учебна година идва и обновеният страх от микроби, въртящи се по училните и предавани от дете на дете, разпространявайки вируси като пожар в суха трева. Докато приемаме, че родителите не биха знаещо пратили болесно дете в училище, седем от десет точно това правят, според неразпитна анкета сред 2000 майки и бащи с деца на възраст 3 до 16 години, проведена от OnePoll за британската компания за здраве и хигиена Essity.

Знаещото изпращане на болесно дете в училище и поставяне на другите деца под риск от заболяване може, поне на пръв поглед, да звучи като небрежно решение на страна на родителите. Въпреки това, анкетата копае по-дълбоко, за да разкрие причините зад това изненадващо поведение. Не само техните аргументи са разбираеми, но те ясно показват, че školната хигиена би спечелила, ако родителите получават повече подкрепа на работното място.

Какво установи анкетата

• Повече от трета от родителите вярват, че бъбрек се е разпространил в училище заради това, че техното дете е дошло болесно.
• 22% от анкетираните родители признават, че са пратили детето си в училище с ушно воспаление.
• 19% казват, че са пратили детето си с вирусна инфекция.
• 17% споделят, че децата им са ходили в училище с диарея или рвота.
• 14% са пратили детето си с ветрица преди плячките напълно да саuscъбнали и да са спрели да са заразни.
• Почти една на четири признава, че са казвали на децата си да лъжат за здравето си, за да останат в училище.

Защо родителите казват, че пращат децата си в училище болесни

Анкетата цели да отиде по-дълбоко, питайки родителите защо са взели тези спорни решения. Ето какво отговориха:

• Стрес на работното място: Почти една на три родители казва, че не си позволява да пропускат повече време от работа.
• Колежидален натиск: Повече от една на пет се безпокоят какво ще мислят колегите им, ако останат вкъщи да се грижат за децата си.
• Учебен натиск: Повече от четвърт от родителите казват, че детето им не е искало да пропусне нещо важно, като тест или екскурзия.

Защо родителите също отиват на работа болесни

Анкетата разглежда и причините, поради които родителите поставят собственото си здраве на второ място и отиват на работа болесни, даден натискът, с който се сблъскват. четири от десет се безпокоят, че „не са достатъчно болесни“, за да вземат свободно, 29% казват, че работният им товар е твърде голям, за да отстъпват само защото са болесни, а 19% смятат, че вече са взели твърде много свободни дни за други причини.

Как експертите препоръчват на родителите да се справят с болесните си деца

Има в предвид множество причини, поради които родителите биха могли да се борят да държат болесно дете вясло от детска градина или училище, Американската академия по педиатрия (AAP) препоръчва да се прави това особено ако:

• Детето изглежда тежко болесно.
• Детето не реагира.
• Детето е дразнително или плаче постоянно.
• Детето има трудности при дишането.
• Детето има бързо се разпространяващ обрив.
• Детето има тревога над 38.3°C (101°F).
• Детето има промяна в поведението.
• Други различни знаци и симптоми – като болка в гърлото, обрив, рвота или диарея.

Въпреки това, децата не трябва да бъдат изключени от детска градина или училище, ако имат симптоми като: обикновена на froid, течен нос (независимо от цвят или консистенция на нозалното изтичане), кашлица, жълто/зелено/бяло/водяно изтичане от очите без тревога, болка в окото или червеност на веждичката или други симптоми, посочени на HealthyChildren.org, където можете да намерите информация как да действате при официални диагнози – като ветрица, която определено е забрана за посещаване на училище.

Какви промени биха могли да насърчат по-здравословни деца… и родители

„Болесно дете може да създаде реални проблеми за училището и да доведе до заболяване на повече деца и учители“, казва Лиам Майнс, мениджър по обществено здраве в Essity.

Essity цели да „изложи и реши хигиенните проблеми, които в крайна сметка задържат децата назад, когато става въпрос за здраве, благополучие и образование“, добавя Майнс.

Ясно е, че много от тези проблеми се центрират около липсата на подкрепа, която родителите получават от работодателите си. Според анкета на Care.com от 2019 г., само около половина от анкетираните родители (48%) казват, че техният работодател изглежда се грижи за техните нужди от грижа за децата. И само 15% от работещите родители казват, че техният работодател предлага ползи като резервно детско заведение – но 86% искат да го имат. Междувременно родителите продължават да се борят с цената на качествената грижа за децата: 70% от семействата плащат такси, които правителството дефинира като неповаруваеми, а почти половината от семействате харчи 15% или повече от домашния си доход за грижа, според резултатите от анкетата на Care.com.

Това са проблемите, които работодателите и правителството биха следвало да разгледат, ако искат да създадат позитивна, здрава промяна за децата и техните родители.