• бебета
• Изграждане на еднофамилна
• деца
• General Възпитание
• Новородените
• Тийнейджърите
• Малките деца
• бременност

7 от 10 родители съзнателно изпращат болно дете на училище, според нова анкета

С новата учебна година идва подновен страх от микроби, които се въртят из класните стаи и предавани от дете на дете, разпространявайки вируси като горски пожар. Докато предполагаме, че родителите не биха изпратили съзнателно болно дете на училище, седем от 10 правят точно това, според скорошно проучване сред 2000 майки и татковци с деца на възраст от 3 до 16 години, проведено от OnePoll за британската компания за здраве и хигиена Essity.

Съзнателното изпращане на болно дете на училище и излагането на други деца в риск да се разболеят може, поне на повърхността, да звучи като небрежен ход на родителите. Анкетата обаче отиде по-дълбоко, за да разкрие причините за този ход, който повдига веждите. Не само техните обосновки са разбираеми, но и ясно дават да се разбере, че училищната хигиена би била от полза, ако родителите получават повече подкрепа на работното място.

Какво установи анкетата

• Повече от една трета от родителите смятат, че грешка се е разпространила в училище в резултат на това, че детето им се е разболяло.

• 22% от анкетираните родители разкриха, че са изпратили детето си на училище с ушна инфекция.

• 19% казаха, че са изпратили детето си на училище с вирусна инфекция.

• 17% казаха, че децата им са дошли на училище с диария или повръщане.

• 14% казаха, че са изпратили детето си с варицела, преди петната да се покрият напълно и да спрат да бъдат заразни.

• Почти всеки четвърти призна, че е казал на децата си да лъжат за здравето си, за да останат на училище.

Защо родителите казват, че изпращат деца на училище болни

Анкетата имаше за цел да направи по-задълбочена, като попита родителите защо са направили тези съмнителни ходове. Ето какво казаха те:

• Стрес на работа: Почти един от всеки трима родители каза, че не могат да си позволят да пропускат повече отпуск от работа.

• Натиск от партньори: Повече от един на всеки пет се притесняваше какво биха си помислили колегите им за тях, ако останат вкъщи, за да се грижат за децата си.

• Академичен натиск: Повече от една четвърт от родителите казват, че детето им не е искало да пропусне нещо важно, като тест или екскурзия.

Защо и родителите ходят на работа болни

Проучването също така разгледа причините, поради които родителите поставят собственото си здраве на заден план и ходят на работа болни, предвид натиска, пред който са изправени на работа. Четирима от 10 се притесняват, че „не са достатъчно болни“, за да си вземат отпуск, 29% казват, че натовареността им е твърде голяма, за да поемат работа само защото са болни, а 19% смятат, че вече си вземат твърде много отпуски за други въпроси.

Как според експертите родителите трябва да се справят с болните си деца

Като се има предвид множеството причини, поради които родителите може да се борят да държат болно дете извън дневните грижи или училище, Американската академия по педиатрия (AAP) предлага да направите това, особено ако:

• Детето изглежда е тежко болно.

• Детето не реагира.

• Детето е раздразнително или постоянно плаче.

• Детето има затруднено дишане.

• Детето има бързо разпространяващ се обрив.

• Детето има температура над 101°F.

• Детето има промяна в поведението.

• Други различни признаци и симптоми — като възпалено гърло, обрив, повръщане или диария.

Не е необходимо обаче децата да бъдат изключвани от дневни грижи или училище, ако имат симптоми като:обикновена настинка, хрема (независимо от цвета или консистенцията на назалното течение), кашлица, жълто/зелено /бяло/воднисто течение от очите без температура, болка в очите или зачервяване на клепачите или други симптоми, отбелязани на HealthyChildren.org, където можете също да намерите информация как да продължите с официалните диагнози – като варицела, което е определено не-не за посещение на училище .

Какви промени биха могли да насърчат по-здрави деца… и родители

„Нездравословното дете може да причини истински проблеми за училището и да доведе до заболяване, засягащо повече деца и учители“, казва Лиъм Майнс, мениджър за обществено здравеопазване на Essity.

Essity се стреми да „изложи и да се справи с хигиенните проблеми, които в крайна сметка възпират децата, когато става въпрос за здраве, благополучие и образование“, казва Майнс.

Ясно е, че много от тези проблеми са свързани с родителите, които не получават подкрепата, от която се нуждаят от своите работодатели. Според проучване на Care.com от 2019 г., само около половината от анкетираните родители (48%) казват, че техният работодател изглежда се интересува от нуждите от грижи за децата им. И само 15% от работещите родители казват, че работодателят им предлага предимства като резервни грижи за деца - но 86% казват, че искат да го правят. Междувременно родителите продължават да се борят с разходите за качествени грижи за децата:70% от семействата плащат такси, които правителството определя като непосилни, а близо половината от семействата харчат 15% или повече от доходите на домакинството си за грижи, според Care.com резултатите от проучването.

Това са въпроси, които работодателите и правителството биха направили добре да разгледат, ако искат да създадат положителна, здравословна промяна за децата и техните родители.