• Бебета
• Създаване на семейство
• Деца
• Общо родителство
• Новородени
• Тийнейджъри
• Малки деца
• Бременност

Закони за родителски отпуск за мъже

Мъжете в Съединените щати имат право на неплатен родителски отпуск под Закона за семейно и медицинско отсъствие, който е закон под Департамента по труд на САЩ. Законът не прави разлика между мъже и жени и позволява до 12 седмици неплатен отпуск на година. Работното ви място е защитено, докато сте в отпуск, и също така и здравното ви застраховане под групов план.

Причини за отпуск

Отпускът под Закона за семейно и медицинско отсъствие ви позволява да вземете вашите 12 седмици отпуск за семейни или медицински причини. Тези включват раждане на детето ви, усыновяване или поемане на грижа за дете или сериозни здравни проблеми. Можете също да вземете отпуска, за да се грижите за съпруга, дете или родител, който има сериозно медицинско състояние.

Право на полза

За да се квалифицирате за семейно и медицинско отсъствие, трябва да сте работили за работодателя си за общо най-малко 12 месеца и най-малко 1 250 часа през последните 12 месеца. Месеците не трябва да са последователни, но прекъсвания в заетостта от повече от седем години изискват специално разглеждане. Трябва да работите в САЩ или в едно от неговите територии, където най-малко 50 души са наети от вашата компания в радиус от 75 мили.

Покрити работодатели

Правото на семейно и медицинско отсъствие е обусловено от това да сте нает от покрити работодател. Покрити работодатели включват държавни, местни и федерални агенции и училища, както и частни бизнеси с най-малко 50 служители, работещи за тях в рамките на 20 или повече работни седмици в текущата година или предишната календарна година. Това включва съвместни работодатели и наследници на покрити наемащи бизнеси.

Вземане на вашия отпуск

Ако вие и съпругът ви сте наети от същата компания, сте ограничени в общото количество семейен отпуск, който можете да вземете, до 12 седмици общо. Отпускът за новородени или усыновени/поемани в грижа деца трябва да приключи в рамките на една година от раждането или усыновяването/поемането в грижа. Можете да вземете отпуска прекъснато, ако можете да се договорите за аранжимент с работодателя си.

Военни лица

През 2008 г. бяха направени поправки в Закона за семейно и медицинско отсъствие, за да се направи достъпен удължен отпуск за членове на семейства на хора, служещи в американската армия. Поправките позволяват на тези членове на семейства да вземат 26 седмици отпуск на година за грижа за военачалници, ранети в правене на дълга, както и за отпуск за квалифициращи се екстренни случаи като резултат от член на семейството, намиращ се в активно служебно положение. Ако сте член на военно семейство и очаквате бебе, уверете се, че научавате за поправките в Закона за семейно отсъствие, за да определите дали те засягат вашия отпуск, когато имате дете.