Queen Bee syndrom
bidrottning syndrom ofta hålls upp som ett exempel på kvinnor som foga skada på andra kvinnor eller står i deras väg för att hindra deras väg mot framgång och jämställdhet i arbetslivet . Bidrottning syndrom är namnet på det fenomen där kvinnor som har tagit sig in i ledande eller avancerade positioner i ett företag inte ger något stöd eller uppmuntran till yngre kvinnor som fortfarande arbetar sig upp . Home Typer
En del kvinnor som visar bidrottning syndrom aktivt arbeta mot sina kvinnliga underlydande , med utsikt deras framgångar och att kritisera dem för deras misslyckanden . Andra kvinnor som visar bidrottning syndrom misslyckas helt enkelt att ge kvinnor som arbetar under dem någon uppmuntran eller råd .
Plats
bidrottning syndrom är tydligast på arbetsplatsen . På jobbet , fokuserar dessa framgångsrika kvinnor deras beteende mot andra kvinnor i samma bolag eller kontor . Dock är bidrottning syndrom inte begränsad till arbetsplatsen; Det kan hittas i någon organisation där kvinnor arbetar tillsammans i ett hierarkiskt system .
Förebyggande
bidrottning syndrom enklast förhindras genom öppen och ärlig kommunikation . Det är inte något som högt uppsatta kvinnor i ett företag eller organisation alltid delta i medvetet . Istället är bidrottning syndrom en naturlig reaktion på känslan av konkurrens som kvinnor känner mot andra kvinnor i en delad miljö . Genom att uppmuntra dialog mellan kvinnliga anställda eller kvinnliga medlemmar i en samhällsorganisation , till exempel , den här tävlingen kan föras ut i det fria där det kan åtgärdas .
Effekter
Den mest skadlig effekt av bidrottning syndrom är att det håller andra kvalificerade kvinnor från att avancera inom ett företag . Kvinnliga chefer med detta syndrom är mindre benägna att anställa kvinnor och mycket mindre sannolikt att främja dem till maktpositioner än sina manliga motsvarigheter . Bidrottning syndrom och andra typer av konkurrens bland kvinnor på arbetsplatsen hämmar den allmänna framgången för kvinnor i företagens Amerika .
Överväganden
Som med någon form av diskriminering , om en arbetstagare visningar bidrottning syndrom i aktion i hennes arbetsplats , bör hon närma sig en resurser representant eller en betrodd överlägsen röst ett klagomål människa . Bidrottning syndrom bör inte tillåtas att hämma framgången för kvinnor i en organisation .
-
Min familj har en ganska strikt regel om ingen teknik vid middagen. TV:n är avstängd och inga mobiltelefoner eller iPads är tillåtna vid bordet. Vi har ofta musik, men annars är middagstiden när min åttaåriga dotter, min man och jag pratar med varand -
Det finns aldrig en dålig tid för pyssel, men vintern, mer än någon annan årstid, lämpar sig för allt som har med glitter, garn och limstift att göra – särskilt när det kommer till barn. Inte bara är hantverk under vintern ett särskilt mysigt sätt at -
Många håller med om att ta reda på att du är gravid är en spännande och speciell sak. För dem som är planerade och längtar efter graviditet, glädjen är omedelbar. Å andra sidan, det finns gott om människor vars graviditeter kommer som en oplanerad öv
