Liste des ménages pour un Nanny

Lorsque votre nounou intervient, il est important qu'elle connaît les bases de votre maison et de garde d'enfants routines avant de sortir . Création d'une liste de contrôle de nounou avant de partir est un excellent moyen d'assurer l'ensemble de ces éléments d'information essentiels sont couverts , la création d'une référence pratique pour elle et la tranquillité d'esprit pour vous-même .
La Maison

Promenade à travers la maison avec la nounou , lui donnant un tour de la disposition de base et en soulignant les zones hors-limites pour elle ou les enfants. Pointez l'emplacement du téléphone , système d'alarme , disjoncteurs , fournitures de premiers soins , extincteurs , détecteurs de fumée et des sorties de secours . Démontrer comment les verrous sur les portes fonctionnent et comment ils peuvent être ouverts . Assurez-vous qu'elle est familier avec l'emplacement de toute clé de secours dans le cas où elle est verrouillé , ou de la présenter à un voisin qui peut aider dans le cas de ce type d'urgence .
Le Enfants

discuter routines quotidiennes de l'enfant : quand se réveiller , comment se habiller , quand il faut aller à l'école ou de la garderie , quand il faut être ramassé . Inclure aussi des indications sur les routines de devoirs si nécessaire . Décrire les habitudes alimentaires et le calendrier de l'enfant , y compris lorsque les repas devraient être présentés , que doivent-ils contiennent et si oui ou non il ya des allergies alimentaires à prendre en considération . Allez sur toutes règles à suivre en détail et les laisser par écrit , avec votre contact et informations d'urgence .
Droits supplémentaires

contours des tâches supplémentaires et comment ils doivent être effectués , tels que les tâches ménagères ou le tutorat . Aussi assurez-vous définir clairement des privilèges supplémentaires et leurs limites comme d'avoir des invités plus , l'utilisation d'une voiture , l'utilisation du téléphone ou de manger de la nourriture . Pour LIVE HELP -in, cela se étend aussi se assurer que le couvre-feu et les heures de travail sont clairement définis et compris par les deux parties .

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