Bakım İşinizin Daha İyi Olabileceği 5 Yol

Aynı işte bir süre çalışmak monoton ve yorucu olabilir. Sürekli olarak başkalarının ihtiyaçlarına yöneldiğiniz bakıcılık işleri özellikle yorucudur. Bir süre sonra buna değer mi diye düşünmeye başlayabilirsiniz. veya Devam etmenin zamanı geldi mi?

Dadıların İşi Bırakmasının 8 Nedenine göz atın.

İş değiştirmek canlandırıcı olabilir, ancak aynı zamanda size, ailenize ve kariyerinize de yük olabilir. Sınıflandırılmış reklamları görmeden önce, mevcut işinizi daha iyi hale getirmek için beş stratejiyi burada bulabilirsiniz:

  1. Düzenli Check-in Planlayın
    Günlük mutluluğunuzu artırmanın bir yolu, daha olumlu bir çalışma ortamı yaratmaktır. Patronunuzla sağlıklı, karşılıklı saygıya dayalı bir ilişki geliştirmek, birlikte çalışmanın ve hedeflerinize ulaşmanın anahtarıdır. Her hafta patronunuzla görüşebileceğiniz bir zaman belirleyin.

    Kariyer ve yaşam yönetimi danışmanı Ruth Schimel, PhD, bakıcıların bu toplantılar sırasında olumlu geribildirim ve daha iyisini yapabileceğiniz bazı yollar istemelerini tavsiye ediyor. Toplantılarınız uzun olmak zorunda değil. Açık bir iletişim kanalına ve ilişkinizi geliştirmenin bir yoluna sahip olduğunuzu bilmek bile, bir şey olursa patronunuza yaklaşırken daha rahat hissetmenizi sağlayacaktır.

    İşte İşvereninizle Yapacağınız 5 Zor Görüşmede size yardımcı olacak ipuçları.

  2. İhtiyacınız Olan Şeyi İsteyin
    Schimel ayrıca, aklınıza bir şey geldiğinde, bu ister işinizle ilgili bir endişeniz, isterse ilerlemeyle ilgili bir ilginiz olduğunda, özellikle neye ihtiyacınız olduğunu patronunuza sormayı unutmayın. Haftalık check-in'ler, bu sorunlar ve kariyerinizi büyütmek için planlarınız hakkında iletişim kurmanız için harika bir fırsattır.

    Shimel, patronunuzu tek bir toplantıda bunaltmamak için isteklerinizi zamana yaymanızı önerir. Ayrıca zam, terfi veya izin gibi sözleşmeyle ilgili konuları görüşmek istiyorsanız, bu konuşmaları önceden planlamak en iyisidir.

  3. Başarılarınızı Takip Edin
    Resume Genius'ta kariyer uzmanı Erik Bowitz, patronunuza değerinizi gösteren bir başarı kaydı oluşturmaya yardımcı olmak için işteki başarılarınızı takip etmenizi önerir. Bowitz, istekleri başarılarla yedeklemek, patronunuza sizinle çalışması için mantıklı bir neden vermenin en iyi yoludur, diyor. Fikirler yerine gerçekleri belirttiğiniz ve işleri kişisel değil profesyonel tuttuğunuz için bu, sürtüşmeleri ve tartışmaları azaltacaktır.
  4. Yeni Eğitimler Arayın
    Kariyerinizde ilerlemek için başka bir yaklaşım da, becerilerinize çeşitlilik katabilecek veya sizi terfi ettirebilecek yeni eğitimler veya sertifikalar aramaktır. Patronunuza, kurumunuzda eğitim fırsatları olup olmadığını veya bireysel bir aile için çalışıyorsanız, patronunuzun bir eğitim kursunu desteklemeye istekli olup olmayacağını sorun. Ya da kendi zamanınıza sığabilecek kadar oturun. İşle ilgili yeteneklerinizi geliştirmek, yalnızca işte daha fazla sorumluluk almanıza olanak sağlamakla kalmaz, aynı zamanda sizi ileride yeni roller keşfetmeye hazırlar.

    Bu 12 Dadı Eğitim Kursu ve Sertifikasyonu ile başlayın

  5. Rutinleri Dağıt
    Son olarak, günlük hayatınızı alt üst etmek için rutinlerinizi bozmayı deneyin. Bir süre aynı işte bulunduktan sonra, günleriniz bazen sadece hareketlerden geçiyormuşsunuz gibi gelebilir. Sorumluluklarınızı ve günlük programınızı farklı görevlere bölüp bölemeyeceğinizi düşünün ve ardından bir kontrol listesi yapın. Listenizi kullanarak, her görev için belirli zaman dilimleri ayırın ve ilerledikçe bunları işaretleyin. Bir listede gezinmek size gün boyunca daha büyük bir ivme duygusu verebilir. Günün sonunda tamamlanmış görevlerin tamamını görmek tatmin edici olabilir.

    Ya da bir şeyleri değiştirmek kadar basit bir şey olabilir. Baktığınız çocukla her gün aynı parka gitmekten bıktıysanız, bölgenizdeki tüm yerel parkların bir listesini yapın - hatta bir sonraki mahallede. Hangilerinin kabul edilebilir olduğu konusunda işvereninizle konuşun. Yeni yerler deneyimlemek ve yeni insanlarla tanışmak da çocuklara iyi gelecek.

Tabii ki, işte tazelenmiş ve enerjik kalmanın önemli bir parçası, sağlıklı bir iş/yaşam dengesini korumaktır. Tatili hak ettiğinizi unutmayın. Bakıcılık işleri zorludur. Gün içinde kısa molalar verdiğinizden emin olun ve tatil zamanınızı planlamak için patronunuzla konuşun.

Ancak bazen kendinizi düzeltilemeyecek mutsuz bir durumda bulursunuz. Durum buysa, İşinizden Nasıl Ayrılırsınız ile ilgili bu ipuçlarını izleyin.

İşiniz nasıl daha iyi olabilir? Peki bunu nasıl gerçekleştirebilirsin?

Tiffany Smith, William Woods Üniversitesi'nde içerik ve tanıtım direktörüdür. için yazdı All You, Time for Kids ve Boston Küre. Ve eski bir bebek bakıcısı olarak, çocuklarla oynamak için eğlenceli oyunlar hakkında çok şey biliyor. Sebzelerini yemelerini sağlamak - bu farklı bir hikaye! Onu Twitter'da @tiffanyiswrite adresinde takip edin.


  • Bazı gençler büyüdükçe daha az aktif hale gelirler - kısmen çocuklukla bağdaştırdıkları oyunları oynamayı bıraktıklarından, ve kısmen okul zorlaştığı için, dışarı çıkmak ve bir şeyler yapmak için daha az zaman bırakarak. Ancak aktif kalmanın büyük
  • Etkinliklere katılmak yaşlıların hafızası, fiziksel sağlığı ve sosyal ilişkileri üzerinde olumlu bir etkiye sahip olabilir. Ancak yaşlandıkça, aktif kalmak daha zor hale gelebilir. Hareketsizliği ve can sıkıntısını önlemek için yaşlıların katılabi
  • Bazı günler, muhtemelen kendinizi oturarak yemek yemekten daha sık bebek pufları yerken bulursunuz. Aslında, kendinize ev yapımı, besleyici yemekler hazırlamak için zaman bulmak imkansız görünebilir. Kayıtlı diyetisyen ve 360 ​​Family Nutrition blo