• Spädbarn
• Bygga en familj
• barn
• Allmänt Paren
• nyfödda
• tonår
• småbarn
• Graviditet

Hur hanterar du kommunikationen i din nanny share?

Överväger du att dela en vårdgivare? Se till att göra din läxa:Nanny-aktier och arrangemang för delad vård kan vara föremål för olika licenskrav eller förbjudna i vissa stater och jurisdiktioner. Undersök lokala lagar och förordningar.

Nanny-aktier har många fördelar, men de kräver också lite mer uppmärksamhet och engagemang mellan parterna. När du försöker hantera scheman och behoven för två familjer plus en barnskötare är det helt avgörande att hålla kommunikationslinjerna öppna. (Och när du officiellt kickar igång din barnflicka kommer du snabbt att inse hur mycket ni alla kommer att behöva diskutera regelbundet!) Den knepiga delen är att hitta ett sätt att kommunicera med varandra som möter allas behov och förväntningar.

Därmed inte sagt att det finns något rätt eller fel sätt att hantera kommunikation i en barnflicka. Att hålla både familjer och barnskötare i ögat bör vara din främsta prioritet, och hur du bestämmer dig för att göra det är verkligen en fråga om personlig preferens. Vissa människor föredrar gruppmeddelanden med familjerna och barnskötaren, medan andra utser en punktperson för att kommunicera direkt med barnskötaren för dagliga frågor. Hur du än hanterar det är kommunikation inom en barnflicka en integrerad del av dess framgång. Se bara till att det är en strategi som fungerar bäst för er alla – och betona ordet "alla."

För att hjälpa dig att navigera i den här processen har vi pratat med flera barnflikarfamiljer för att ta reda på vilka strategier som fungerar för dem.

Kommunicera som grupp

Gruppmeddelanden, oavsett om det är genom sms, meddelanden på sociala medier eller e-post, är ett bra sätt att hålla kommunikationslinjerna öppna i en barnflicka. Om alla är inblandade i samma sms-konversation blir ingen utanför eller missar en förändring av planerna. Dessutom kan du till och med ställa in aviseringar för att se till att du inte går miste om några ändringar eller uppdateringar i sista minuten.

Vi pratade med en mamma i Portland, Oregon, som sa att hennes barnskötare har en föräldratråd och en nannytråd för att hantera kommunikation. Varje söndag diskuterar föräldrarna den kommande veckan och går igenom, eventuella förändringar i deras schema eller händelser som pågår måste alla vara medvetna om. När de har planerat veckan checkar de in med barnskötaren på en separat texttråd som inkluderar både familjer och barnskötaren. Vi pratade med en mamma i Minnesota som också använder gruppmeddelanden för att hålla kontakten med alla i hennes barnflicka. Om ett problem uppstår, antingen med barnskötaren eller den andra familjen, tar hon bort det från grupptråden och kontaktar den berörda parten individuellt.

Om du bestämmer dig för att välja alternativen för grupptext eller meddelandetråd, kom bara ihåg att det i sig innebär att du får en uppsjö av meddelanden då och då. Och som sådan är det lätt att bli överväldigad av allt. Två familjer och en barnflicka kommer sannolikt att ha mycket att säga och dela med sig av, och det kan vara svårt att sålla igenom konversationen för att hitta de viktigaste detaljerna du behöver veta. För den dagliga verksamheten är detta förmodligen det enklaste sättet att hålla alla informerade. Men om du har något som du bara behöver diskutera med den andra familjen eller bara med barnskötaren, är det bättre att kontakta dem individuellt för att ha en separat konversation.

Kommunicera genom en utsedd "punktförälder"

Även om gruppmeddelanden fungerar bra för vissa barnbarnsandelar, kan andra välja att effektivisera sin kommunikation genom att utse en förälder som utgångsperson för att hantera barnskötares dagliga verksamhet. Familjer kan kommunicera direkt med varandra och vidarebefordra all relevant information till barnskötaren genom den utsedda punktpersonen. Den här typen av arrangemang minskar naturligtvis mängden förvirring som kan komma från att ha "för många kockar i köket" och säkerställer att det blir en relativt konsekvent stil och frekvens i kommunikationen som sker. Att ha en person som ansvarar för den dagliga verksamheten kan också underlätta för barnskötaren. Till exempel kommer hon att veta exakt vem hon ska vända sig till med frågor om ledighet eller schemaändringar, snarare än att behöva få svar från två eller fler personer.

Vi pratade med Carrie, en mamma från Newport Beach, CA, som berättade att hon kommunicerar direkt med den andra familjen om det finns problem eller ärenden att diskutera i samband med barnskötaren. Men för dagliga frågor är det hon som talar direkt med barnskötaren.

Barnskötaren sköter sitt eget schema, så om det blir en förändring eller om Carrie behöver byta dag, kommer hon att meddela barnskötaren och barnskötaren kommer att diskutera det med den andra familjen.

Checkar in med din barnflicka

Ett annat bra sätt att upprätthålla en öppen, konsekvent dialog inom din barnskötare är genom att hitta tid att göra regelbundna "incheckningar" med både familjer och barnskötaren. Tänk på det som de veckovisa en-till-en-möten du kan ha med din chef, eller som de föräldramöten du har med dina barns lärare. Dessa regelbundna incheckningar låter dig se till att alla i gruppen är nöjda med hur saker och ting går och ger er alla en chans att lösa eventuella problem som dyker upp.

Virginia, en mamma från Richmond, VA, sa att hennes barnflicka hade ett utkast till ett kontrakt för barnskötaren och båda familjerna som specifikt inkluderade månads- eller kvartalsmöten. På dessa möten kunde familjerna och barnskötarna sitta ner och diskutera hur allt gick och hur alla mådde. Det var som en "barnföräldrakonferens", om man så vill. Även med konsekvent kommunikation är regelbundna incheckningar med hela gruppen ett bra sätt att se till att alla är nöjda och på samma sida

Hur du än bestämmer dig för att kommunicera inom din barnflicka, kom bara ihåg att konsekvens är nyckeln. Det är viktigt att både du och den andra familjen gör dina behov och förväntningar tydliga från första början. Att hantera människor är inte alltid lätt, men att upprätthålla en öppen kommunikationslinje med alla inblandade kommer att hjälpa din barnflicka att fungera som en väloljad maskin.

Tror du att en barnflicka är rätt för dig?

Care.com Nanny Share gör det enkelt att börja ta kontakt med lokala familjer.

Redo att ta nästa steg i att skapa en barnskötare? Klicka på nästa artikel i vår serie "The Nanny Share Guide":

1) Är en Nanny Share rätt för dig?

2)  Hur mycket kostar en Nanny Share?

3)  Dagvård vs. Nanny Share:Vilken är rätt för dig?

4)  Så, du vill göra en Nanny Share! Så här kommer du igång

5) Konfigurera din Nanny Share:De 10 vanligaste misstagen att undvika

6)  Hitta den andra familjen i din barnflicka:5 frågor att ställa dig själv

7) Din plats eller min? Hur man bestämmer vilken familj som ska "värd" din barnflicka

8) Hur man intervjuar barnflickor för en barnflicka

9) Hur ska du hantera ledighet i din Nanny Share?

10) Hur hanterar du utgifter i en Nanny Share?

11) Hur hanterar du kommunikation i din Nanny Share?

12) Lär dig hur du skapar ett fantastiskt Nanny Share-kontrakt

Informationen i denna artikel tillhandahålls endast som en allmän vägledning och är inte avsedd att vara eller ska tolkas som att den innehåller juridiska, medicinska eller finansiella råd. Valet av en vårdgivare och villkoren för eventuella vårdåtgärder är enbart de inblandade individernas ansvar och inte Care.com