• Bábätká
• Založenie rodiny
• Deti
• Rodičovstvo – všeobecne
• Novorodenci
• Dospievajúci
• Batoľatá
• Tehotenstvo

Otázky pre potenciálne nanny

Otázka: Som v procese náboru nanny. Máte zoznam dobrých pohovorových otázok?

Odpoveď: V našej kultúre krátkych stretnutí a málo zodpovednosti je dôležité dozvedieť sa veľa o niekom, kto vstupuje do vášho života, najmä niekoho, kto bude s vašimi deťmi sám. Čo viac viete, tým viac znižujete ich anonymitu. Ak ste hovorili s piatimi referenciami, to je päť inhibitorov proti zlému správaniu, päť ľudí, ktorých vy a čuvajka poznáte spoločne, päť ľudí, ktorí by mohli počuť o prehrešku. Keď máte mnoho vhľadov do niekoho života, zvyšujete následky zlého správania.

Prednáborové otázky sú nízkonákladové, ľahké testy, ktoré môžete vykonať pri sčítaní niekoho na starostlivosť o deti. Sú navrhnuté nielen na získanie informácií, ale aj na uvedenie dôležitých tém na program.

Medzi otázky, ktoré môžete položiť (po vyplnení žiadosti):

Aká je vaša filozofia disciplíny?
Preskúmanie tejto témy odhalí ich názory a slúži ako ideálny prechod k stanoveniu vašich domových pravidiel o disciplíne. Ak nechcete, aby čuvajka vaše dieťa bičovala, je to čas to povedať.

Kedy ste podezrevali, že dieťa vo vašej starostlivosti bolo sexuálne zneužité niekým?
Táto otázka slúži ako most do témy sexuálneho zneužívania, ale aj ako test zamietania, a nechcete zamietavca ako čuvajku alebo nannu. Ľudia starajúci sa o deti majú povinnosť priznať a rozpoznať realitu, aj tvrdú, a zamietanie je únikom z tej povinnosti. Pri hodnotení čuvajky dajte sexuálne zločiny proti deťom priamo na program. Ak je osoba zamietavca, rýchlo to poznáte („Taký veci sa tu neodiaju“, „Nikdy som na to ani nepomyslel“, „Pracovala som len s dobrými rodinami“ atď.).

Máte vlastné deti? Máte mladších rodinných členov?
Môže byť plus, ak odpoviete áno na ktorúkoľvek otázku. V každom prípade téma umožňuje ľahký prechod k ďalším oblastiam: Starali ste sa o rodinných členov, keď ste rastli? Koľko rokov ste mali, keď ste zostali s nimi sami? Ako mladé je príliš mladé?

Prečo robíte túto prácu?
Odpoveď môže byť „Pre peniaze“, „Umožňuje mi čas na štúdium/čítanie“, „Milujem deti“, „Je to ľahké“, „Neviem“, ale čokoľvek to je, odpoveď informuje vašu intuíciu.

Boli ste v núdzovej situácii pri čuvaní? Boli ste v akékoľvek núdzovej situácii?
Tieto otázky môžu odhaliť myslenkové procesy uchádzača o núdzach.

Aký je váš názor na drogách a alkohole?
Mnohí rodičia sa hľadia do uchádzačov, dôverujúc, že niekako zistia, či sú závislí. Pravdepodobnejšie je získať cenné informácie explicitnou diskusiou.

Popíšte problém v živote, kde niekoho inej pomoc bola pre vás veľmi dôležitá.
Je uchádzač schopný si takú situáciu vybaviť? Ak áno, či vyjadruje vďaku alebo kredit za pomoc? Kandidát, ktorý nechce prijať pomoc, nemusí byť najlepší opatrovník pre vaše dieťa.

Kto je váš najlepší priateľ a ako by ste popísali vašu priatelstvo?
Hoci mnohí uvedú niekoľko priateľov, existujú ľudia, ktorí nedokážu pomenovať ani jedného. Ďalší benefit: ak uchádzača pomenuje meno, ktoré nebolo v referenciách (čo sa deje často). Opýtajte sa, prečo nebolo uvedené; opýtajte sa, či môžete teraz získať kontakt.

Popíšte najlepšie dieťa, pre ktoré ste čuvali. Popíšte najhoršie dieťa, pre ktoré ste čuvali.
Toto je silný dotaz, ktorý môže odhaliť dôležité postavy k deťom a správaniu. Ak uchádzač hovorí o najlepšom dieťati len chvíľu, ale o najhoršom sa rozpráva nadšene, je to vypovedajúce. Používa neláskave výrazy („svina“, „malý monstrum“)? Prijíma zodpovednosť za svoj podiel? Nasledujúca otázka: Mohli ste použiť iný prístup?

Ďalšie otázky môžu zahŕňať:

• Môžete mi dať príklady problémov s deťmi a ako ste ich riešili?
• Čo ak môj syn neposlúcha, keď ho prosíte o niečo? Čo ak robí niečo nebezpečné?
• Ako riešite hádky medzi bratmi a sestrami?
• Ako riešite krizy?
• Ako by ste zareagovali, keby vás dieťa uštipnulo alebo uhodilo?
• Čo robíte, keď sa na dieťa zhýpite?
• Čo ak moja dcéra vás poprosí, aby ste tajomstvo zachovali? Aká by bola vaša reakcia?
• Čo ak vám odhaľuje niečo, čo viete, že by som neschvaľoval?
• Viete plávať? Boli ste ochotní ísť do bazéna s naším dieťaťom?
• V akom bode by ste zavolali pediatra alebo 155?
• Preferujete prácu s chlapcami alebo dievčatami a prečo?
• Čo by ste urobili, keby ste videli dieťa, ako sa hravé dotýka?
• Ako by ste zvládli takúto situáciu?

Bohat pohovore niečo také silné ako ticho. Keď niekto skončí odpoveď, ktorú považujete za neúplnú, neberte ju a neďalej. Namiesto toho počkajte v tichosti; znova sa rozpráva a dá vám viac informácií na hodnotenie.

Niektorí rodičia sa pýtajú na zdravotné stavy, niektorí žiadajú lekárske prehliadky alebo drogový test. Niektorí vyžadujú špeciálne zručnosti, ako CPR. (Pamätajte, že CPR pre kojence vyžaduje tréning za bežné CPR.) Safe Sitter je vynikajúci národný program, ktorý učí intenzívny dvodňový kurz prevencie a riadenia nehôd. Založil ho Dr. Patricia Keener, Safe Sitter (1-800-255-4089) učí čuvačiek (od 11 rokov) o medicínskych núdzach okrem základov starostlivosti. Žiaci musia zložiť náročný písomný a praktický test.