Ako Let Go Nanny Pekne

Môžete veriť svojmu pestúnka s tým , čo je na svete , pre vás najdôležitejšie : vaše deti . Právo opatrovateľka sa môže stať , ako je rodina na vás . Avšak , to môže trvať niekoľko pokusov a omylov nájsť tú správnu pestúnku , a budete musieť strieľať pestúnky , ktoré sú nespoľahlivé , ktorí nepoužívajú disciplinárne opatrenia v súlade s filozofiou rodičovstva , alebo kto môže dokonca ukradnúť od vás . Inokedy môžete nechať pestúnka ísť , pretože zmeny rozvrhu práce alebo vaše deti už potrebujú starostlivosť . Učiť sa , ako nechať pestúnka ísť pekne vám môže pomôcť ukončiť veci na dobrých vzťahoch . Galéria Návod
1

novinu osobne . Či už ste sa nechať svoj ​​pestúnka ísť , pretože zmeny v okolnostiach , alebo ste ju streľby za príčinu , situácia má potenciál byť trápne . Pokus sprostredkovať informácie po telefóne alebo prostredníctvom e - mailu môže situácia napätá , pretože nemôžete používať reč tela a tón oznámiť zámer . Porušením správy osobne , môžete zjemniť .
2

Uveďte poctivé a priame vysvetlenie . Vyhnite sa vágne úvahy ako " Je to proste nevyjde " alebo " My jednoducho nemôžeme vás pre zapnutie a vypnutie . , Bez jasného dôvodu , že sú prepustení, vaše pestúnka by si mohol myslieť to najhoršie , a že môžu spôsobiť ťažké pocity . Buďte úprimní , ale nenechajte konverzácie Veer do osobný útok . Ak vaša opatrovateľka bola chronicky neskoro , vysvetliť , že budete musieť nechať ju ísť , pretože bolo neskoro , ale nie vypracovať zavolaním jej nespoľahlivé alebo spochybňovanie jej pracovnú morálku .
3

Dohodnite si zbohom s deťmi . Vaša opatrovateľka má pravdepodobne strávil veľa času starostlivosti o svoje deti . Oni sú pravdepodobne mať osobitný vzťah , a koniec vzťahu môže zarmútiť ako vaše pestúnka a vaše deti . Dajte im šancu povedať zbohom . Ak ste sa nechať vaše pestúnka odísť z dôvodu zmeny okolností , môžete si ju dať výpoveď , aby sa mohla venovať ešte pár dní , starajúcich sa o deti . Ak strieľajú svoj ​​pestúnku na príčinu , môžete povoliť , aby išla v detskej izbe sa rozlúčiť .
4

Ponuka napísať odkaz . Ak strieľajú svoj ​​pestúnku pre vec , môže to byť voľba . Avšak, ak sa nechať vaše pestúnka odísť z dôvodu zmeny vo vašich potrieb , mali by ste ponúknuť napísať odporúčací list , ktorý by mohol pomôcť jej nájsť novú prácu .
5

Uveďte odstupné . Vaša opatrovateľka je váš zamestnanec , a , ako zamestnanec , by sa očakávať , že si odstupné v prípade , že sa pustila zo zamestnania . Koľko odstupné , ktoré poskytnete , závisí na tom , ako dlho sa vaše opatrovateľka pracuje pre vás, či sa pracuje na plný úväzok alebo na čiastočný úväzok a za akých podmienok ste sa dohodli na tom , kedy ste ju najal . Mnoho spoločností , ktoré poskytujú jeden týždeň odstupného za každý rok služby .
6

Ponúkame na prenájom svoj ​​opatrovateľka zostať v kontakte s deťmi . Mohlo by to byť jednoduchý e - mail každú chvíľu , alebo by to mohlo byť príležitostnými dáta prehrávania . Rozhodnite sa , čo robí pohodlie v závislosti na vzťahu vaše pestúnka a deti mal a dôvodov , prečo museli nechať váš pestúnka ísť .