Ako sponzorovať Nanny v Ontáriu

live - in opatrovateľ program , ktorý ponúka kanadskou vládou sa stala populárny spôsob , ako pre rodičov nájsť spoľahlivé pestúnky a zahraniční pracovníci emigrovať do Kanady . V rámci programu , opatrovateľka môže získať kanadské pracovné povolenie s rodičmi dieťaťa za jej starostlivosť uvedené ako jej zamestnávateľ . Keď opatrovateľka pracoval v Kanade po dobu dvoch rokov alebo 3900 hodín , ona má nárok požiadať o trvalý pobyt v Kanade . Je dôležité si uvedomiť , že zahraniční pracovníci sú chránené rovnakými pracovného práva ako všetci Kanaďania , pokiaľ ide o mzdy , pracovné podmienky a výhody . Galéria Návod
1

Získajte podnikateľské číslo z Kanady inkasného miesta . Budete zamestnávateľ pestúnky , preto je nutné , aby vám byť registrovaný ako obchodná . Postup je jednoduchý a môže byť vykonané prostredníctvom webových stránok Canada Revenue Agency ( pozri zdroje ) .
2

Inzerujte svoju pestúnku pozíciu v národnom úlohy banky . Musíte preukázať , vláde , ktorá ste sa pokúsili najať kanadského na pozícii než budete môcť sponzorovať niekoho zo zámoria . Vaša reklama musí bežať aspoň 14 kalendárnych dní , a budete musieť hlásiť na vláde , koľko žiadateľov , ktoré ste mali , a prečo ste prenájom niektorý z nich .
3

Nájsť cudzie pestúnku , Existuje mnoho agentúr , ktoré uľahčujú tieto druhy pripojenia . Pred uzavretím akejkoľvek dohody vždy skontrolujte odkazy a zázemie agentúry .
4

Urobiť zmluvu zamestnanosti . Musíte navrhnúť a mať vy a vaša pestúnka podpísať pracovnú zmluvu skôr , ako začnete proces , stále si pracovné povolenie . Zmluva musí obsahovať štandardné pracovné podmienky , ako sú mzdy a hodiny , rovnako ako z hľadiska pokrývajúca náklady na dopravu od pestúnky domovskej krajine , zdravotné poistenie a ubytovanie opatrenia . Nájsť vzor zmluvy navrhol kanadského Imigrácia v sekcii Zdroje nižšie .
5

Použiť na stanovisko uplatnenie na trhu práce ( SMTP) . Tie sa musia vzťahovať na ľudských zdrojov a rozvoj zručností Kanade ZMO . ZMO je nástroj na určenie, či je kanadský trh práce môže prijať zahraničného pracovníka na určitú pozíciu . Tie musia obsahovať kópiu zmluvy vášho pestúnky , rovnako ako dôkaz , že ste neboli schopní nájsť kanadskej pracovník robiť svoju prácu . Viac informácií o ZMO je v sekcii yhe zdrojov .
6

Odoslať informácie a dokumentáciu k vašej opatrovateľka . Potom, čo ste dostali kladné rozhodnutie o ZMO , môže vaša pestúnka žiadať o pracovné povolenie z jej domovskej krajine s uvedením vás ako zamestnávateľa . K dispozícii sú informácie v ZMO potvrdzujúcom liste o tom , aké dokumenty je potrebné poslať na váš pestúnku , aby pre ňu získať jej pracovné povolenie . Akonáhle sa dostane povolenie , môže si prísť do Kanady a pracovať pre vás .

Previous:

Next:

  • Narodenie - prvé kolo
    Myslel som si, že by mohlo byť užitočné podeliť sa o svoje skúsenosti s pôrodom. Mal som iba dve (o ktorých viem) a pokúsim sa obmedziť grafiku a hrôzu na minimum. Bola som v 42. týždni tehotenstva s prvým synom, keď sa môj lekár rozhodol, že by st
  • „Calmhousing“ a ďalšie geniálne tipy na hranie pre bláznivé deti
    Kričať a odrážať sa od stien energiou je normálne správanie detí aj v tých najlepších časoch. Ale niekoľko mesiacov po pandémii majú deti menej zásuviek, takže ich záchvaty hrania sa a behania po dome sú na vrchole všetkých čias. Našťastie jeden z ro
  • Kedy môžu deti chodiť samé do školy a zo školy?
    Rovnako ako zostať sám doma alebo dostať telefón, pre mnohé veľké deti je chôdza domov zo školy prechodným obradom. Nielenže je čas konečne pridajte sa k zástupom študentov, ktorí sa prehadzujú sem a tam, je tiež čas, aby deti napínali niektoré zo sv