• Bábätká
• Založenie rodiny
• Deti
• Rodičovstvo – všeobecne
• Novorodenci
• Dospievajúci
• Batoľatá
• Tehotenstvo

Ako učiť deti líderské zručnosti

Keď dospelí povzbudzujú deti k rozvoju líderských zručností, je to jeden z najlepších spôsobov, ako im zaisťiť jasnú budúcnosť. Deti začnú mať výhody z líderských zručností skoro v akomkoľvek veku. Nielen že získa viac sebavedomia a budú interagovať ľahšie a efektívnejšie so svojimi rovesníkmi, môžu aj mať vplyv na svoju komunitu. Tieto kvality sa budú ďalej rozvíjať a meniť, kým deti rastú. Či ste rodič alebo pedagog, môžete použiť jednoduché techniky na podporu a výživu líderských kvalít u detí.

Inštrukcie

1. Rozprávať o tlače rovesníkov. Deti a teenageri sú často náchylní k tlači rovesníkov a obávajú sa, ako ich iní vnímajú. Mnohé deti vyskúšajú negatívne správanie, aby sa zapadli spoločensky. Hovorte s vaším dieťaťom alebo žiakom o dôležitosti vyhýbania sa tlači rovesníkov. Líderstvo vyžaduje empatickosť a sociálnu zapojenost, ale stále ctí osobné morálne zásady, presvedčenia a štandardy. Diskutujte hypotetické situácie tlaku rovesníkov a požiadajte deti, aby uvážili, ako by sa správali v rôznych situáciách. Deti, ktoré sú sebavedomé, majú väčšiu schopnosť viesť.

2. Povzbudzujte deti k vyjadrovaniu seba. Keď sú schopné jasne a sebavedomne vyjadrovať svoje myšlienky, názory a ideály, cítia sa sebajistotejšie a schopnejšie riešiť zložité problémy. Môžete pomôcť povzbudzovaním detí k hovoreniu a vážnym počúvaním toho, čo majú povedať. Hoci mnohé deti prechádzajú povstaleckými stadiami, neignorujte hnevané výbuchy ani nenutite k tichosti. Namiesto toho navrhnite alternatívne spôsoby seba-vyjadrenia. Učenie sa hovoriť asertívne a diplomaticky je kameň úderu líderstva.

3. Učte príkladom. Deti pozorujú dospelých vo svojich životoch a internalizujú správanie a hodnoty, ktoré vidia. Aj keby to nevyjadrujú nahlas, deti môžu hľadať u vás role model. Modelujte líderské správanie pomocou pomáhania druhým, dobrovoľníctva v líderskych pozíciách a prijímania iniciatív v každodennom živote. Zdieľajte príbehy o výhodách a výzvách nasledujúcia vlastných presvedčení alebo pomáhania druhým v núdzi.

4. Nájdite dobrovoľnícke a komunitné príležitosti. Prvý rukou skúsenosť je jeden z najlepších spôsobov, ako učiť deti líderské zručnosti. Hľadajte miestne príležitosti, ktoré vítajú mladých pomocníkov a dobrovoľníkov. Niektoré nápady zahŕňajú polievkové kuchyne, úkryty pre bezdomovcov, úkryty pre zvieratá, programy na pomoc pri katastrofách alebo programy peer tutoring. Tieto skúsenosti osilnia deti a učia ich, ako mať pozitívny vplyv na ostatných. Ak nie sú príležitosti v blízkosti, môžete povzbudiť deti, aby založili vlastné outreach služby.

5. Pestujte individuálne talenty detí a povzbudzujte participáciu. Každé dieťa má potenciál pre líderské zručnosti, ale nie každé dieťa rozvíja zručnosti rovnakým spôsobom. Dbajte na špecifické záujmy, vášne a schopnosti. Dieťa môže byť talentovaný športovec alebo zručný v malovaní a kreslení. Nájdite spôsoby, ako deti rozvíjajú tieto zručnosti v skupinovom nastavení, čo podporuje tímovú prácu a sociálne zručnosti. Môžete tiež povzbudiť deti, aby hľadali líderské príležitosti v kluboch a organizáciách, ktoré potrebujú aktívnych členov.