Benefícios & amp; Subsídios para Gravidez

O governo dos EUA oferece vários programas que ajudam a garantir o bem-estar das mulheres grávidas. A partir de disposições do governo federal , estaduais e locais , as gestantes podem aproveitar vários benefícios e subvenções. No entanto, é importante para as mulheres grávidas, para saber que benefícios e subsídios só são dadas aos indivíduos que são elegíveis para tal. Elegibilidade de uma pessoa depende dos requisitos estabelecidos pela sua empresa e do governo.
Parto e deixar Benefícios doentes

profissionais de trabalho, principalmente os pais , são concedidos benefícios diferentes de licença , como a gravidez, parto e puericultura folhas. Além disso, a lei permite que as mães grávidas a ter horários de trabalho flexíveis . Desde a gravidez é uma condição delicada , a lei determina que o bem-estar da criança e da mãe vem em primeiro lugar . Sob a lei federal, as mulheres grávidas podem ter até 12 semanas de licença médica. Benefícios licença médica incluem consultas pré-natais , hospitalização, parto e cuidados . Recovery sob licença médica depende da recomendação do médico. Se o médico não fornece outras recomendações , a recuperação de ausência por doença não serão consideradas. A não ser que a criança precisa de atenção extra, devido a complicações de saúde , a licença médica não será prorrogado .
Anual licença remunerada e anual avançada Deixar
< p> Tanto o pai quanto a mãe são permitidos usar férias anuais acumulados no momento da gravidez e parto . No entanto, as condições da gravidez e do parto devem estar dentro das normas da lei antes da licença seja aprovada . O uso da licença anual também é apenas admissível se ambos os pais candidatar-se um mês de antecedência . Uma vez que a licença for aprovado, ambos os pais podem tirar folga do trabalho e ser pago , ao mesmo tempo ( férias remuneradas ) . A soma de dinheiro compensados ​​em todo o licença é equivalente à quantidade de dinheiro que o trabalhador recebe a cada final de ano.
Voluntário programas deixam
< p> Também é possível para um funcionário doar -la sair créditos a um colega de trabalho . Uma pessoa que tenha utilizado todos os créditos de licença pode aproveitar mais folhas uma vez um colega de trabalho transfere voluntariamente os direitos sair no final do ano. Para as mulheres grávidas , isso é possível se a condição se torna extremamente delicada e é necessário mais atenção médica. No entanto, mais " a ligação da família " durante a gravidez ou após o parto não será permitido ao abrigo deste programa .
Especial programa de suplementação nutricional para mulheres, bebês e crianças
< p> Além de licença programas , as mulheres grávidas também são elegíveis para diferentes subvenções no âmbito do governo federal. O Programa de Nutrição Suplementar Especial para as Mulheres, bebês e crianças é um programa no âmbito do Departamento de Agricultura. O objetivo do programa é proporcionar aos serviços sociais e de saúde para as mulheres grávidas de baixa renda e aqueles que já estão em fase de amamentação e cuidados infantis. Mulheres que se qualificaram para o Programa de Nutrição Suplementar Especial para Mulheres, Bebês e Crianças subvenção será fornecido alimentos nutritivos suplementares , juntamente com a educação nutricional . Eles também serão encaminhados para diferentes serviços sociais e benefícios de saúde . Os candidatos elegíveis são aqueles de todos os estados e tribos reconhecidas pelo governo federal . A concessão deve ser aprovado pelo Departamento de Saúde e Serviços Humanos (DHHS ) .