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Qual a diferença entre babá e babysitter?

Se você está procurando contratar um cuidador para seu filho, pode estar se perguntando uma das dúvidas mais comuns: qual a diferença entre babá e babysitter afinal?

A questão é que nem sempre é claro. Cada descrição de trabalho de cuidado infantil varia ligeiramente, e a linha entre babá e babysitter pode ser mais como uma grande área cinzenta. A chave está na descrição do trabalho que você cria para o cuidador do seu filho, que é então acordada pelo cuidador que você contrata.

"Acho que qualquer provedor de cuidado infantil que você tenha em sua casa deve preencher a descrição que você deseja", diz Rachel Charlupski, fundadora da The Babysitting Company.

Portanto, o mais importante é ser claro desde o início sobre o que o trabalho envolverá e menos que eles atendam a alguma definição de babá ou babysitter.

Existem, no entanto, algumas diretrizes gerais que podem ajudar você a decidir qual termo usar — babá vs. babysitter — para criar uma descrição de trabalho que atraia um cuidador com as qualificações desejadas e que realize as tarefas que sua família precisa. Usar estas definições comumente aceitas de babysitter e babá é um bom ponto de partida para entender quem você deve contratar e quanto deve pagar.

Babá vs. Babysitter: Um guia geral*

* Cuidadores na plataforma Care.com podem não seguir esta divisão terminológica.

O que é um babysitter?

Taxa horária média: $16,27**

Taxa semanal média: $244** (baseado em 15 horas/semana)

Um babysitter é tipicamente alguém que cuida temporariamente de crianças em nome dos pais ou responsáveis. Um babysitter também pode ser chamado de "sitter", e a descrição de trabalho mais básica é que eles cuidam de crianças de todas as idades que precisam de supervisão conforme necessário.

"Babysitters garantem a segurança das crianças por várias horas, frequentemente com os familiares por perto e disponíveis por telefone", diz Elizabeth Malson, fundadora do U.S. Nanny Institute, anteriormente chamado Amslee Institute, em Sarasota, Flórida. "Geralmente trabalham por algumas horas à noite ou durante o fim de semana."

A maioria dos trabalhos de babysitter são considerados empregos de meio período pagos por hora e são agendados regularmente (ex.: todos os dias após a escola das 15h às 18h ou todo sábado à noite) ou para ocasiões especiais (ex.: Réveillon).

Babysitters são geralmente responsáveis por planejar atividades para as crianças (jogos, esportes, artesanato), supervisionar encontros para brincar e/ou ajudar a preparar as crianças para dormir. Podem fazer alguma limpeza leve, como lavar louça ou esvaziar o lixo de fraldas, diz Malson. Alguns sitters podem estar dispostos a assumir responsabilidades adicionais por pagamento extra; isso pode incluir cozinhar, aspirar, levar crianças de e para atividades programadas e ajudar com lição de casa. Certifique-se de que suas expectativas sejam claras para quaisquer candidatos a babysitter que você entrevistar.

Acima de tudo, um babysitter é responsável pela segurança e bem-estar de seus filhos enquanto estiverem sob seus cuidados.

O que é uma babá?

Taxa horária média: $15,30**

Taxa semanal média: $612** (baseado em 40 horas/semana)

Quanto à definição de babá, esta é geralmente alguém totalmente investida no desenvolvimento e bem-estar da criança. Talvez seja um trabalho regular que melhor diferencie uma babá de um babysitter. Geralmente, uma babá cuidará das crianças em tempo integral enquanto ambos os pais trabalham. Isso geralmente significa horários regulares e um contrato de longo prazo.

"Babás tendem a ter trabalho contratado e consistente por pelo menos três meses, mas geralmente um ano ou mais", diz Malson.

É responsabilidade da babá criar agendas diárias e envolver-se em atividades para garantir um crescimento mental, físico e emocional saudável nas crianças que cuida. Tipicamente, babás têm mais responsabilidades e deveres do que um babysitter.

"O cuidado [por uma babá] inclui fornecer refeições e atividades para as crianças e também pode incluir levar as crianças para passeios e fornecer suporte adicional, como transportar crianças de e para a escola, da escola para clubes, treinos esportivos, encontros para brincar e outras atividades", diz Malson. "Babás trabalham de forma autônoma e podem ter total responsabilidade de cuidar das crianças quando as famílias estão fora da cidade."

A maioria das babás também será encarregada de preparar refeições, ajudar com tarefas domésticas (ex.: louça, lavanderia, etc.) e auxiliar com lição de casa.

Além de aulas básicas de segurança, uma babá pode ter tido treinamento avançado em cuidado infantil ou muitos anos de experiência. Frequentemente, babás ganham salário semanal (baseado em expectativas horárias), têm impostos descontados de seus contracheques e trabalham o ano todo para uma família. Espera-se que babás recebam benefícios, incluindo pelo menos duas semanas de férias remuneradas e pagamento de feriados. Babás frequentemente se tornam parte da família, criando vínculos com as crianças de forma diferente dos pais. Algumas famílias consideram suas babás co-pais ou parceiras na criação dos filhos, obtendo informações delas sobre o desenvolvimento e interesses do filho ou pedindo que ajudem as crianças a lidar com perdas e estresse.

Como o trabalho de uma babá é muito parecido com o de um pai, a maioria das famílias e babás trabalham juntas para criar um contrato de babá que estabeleça todos os termos e condições do trabalho, incluindo férias, licenças médicas e mais.

Existem muitos tipos diferentes de babás, dependendo se você procura meio período, integral, morar dentro ou fora:

Babá integral que não mora na casa:

• Trabalha "integral" (ex.: cinco dias por semana, geralmente 45 a 50 horas).
• Foca exclusivamente no cuidado infantil (ex.: brincadeiras, hora do banho, refeições, atividades, lição de casa, transporte, etc.).
• Pode ter treinamento extenso ou educação em desenvolvimento infantil, o que a torna um ativo valioso.
• Pode trabalhar horas extras ou usar seu próprio carro para ajudar nas tarefas de babá (como buscar crianças na escola), o que afetará suas taxas.
• Recebe taxa semanal ou salário, que pode ser negociado na entrevista inicial.
• Não reside na casa da família nem realiza limpeza ou tarefas domésticas não relacionadas às crianças.

Babá integral que mora na casa:

• Compartilha as mesmas responsabilidades das babás que não moram na casa, mas reside na casa da família.
• Recebe acesso a um quarto mobiliado, banheiro privativo e às vezes celular e carro, em troca de custos de cuidado reduzidos.
• Mantém limites específicos entre horas de trabalho e não trabalho.

Babá-faxineira:

• Lida com os mesmos deveres de cuidado infantil de uma babá que mora dentro ou fora, mas também realiza tarefas de limpeza durante a soneca ou hora silenciosa, ou enquanto as crianças estão na escola.
• Pode cobrar mais (seja por hora ou salário) do que outras babás porque oferece serviços adicionais.

Babá de meio período:

• Cuida das crianças regularmente, mas por períodos mais curtos — podem ser algumas horas por semana apenas de segunda a quarta ou apenas após a escola.
• Será mais envolvida do que um babysitter.

O mais importante é que o cuidador do seu filho esteja fornecendo o tipo e a qualidade de cuidado adequados para sua família. Agora, quando você estiver pronto para contratar, saberá a diferença entre babá e babysitter e poderá contatar os candidatos certos para o trabalho.

**Todos os dados de taxas são baseados em médias nacionais de 2020 da Pesquisa de Custo de Cuidado 2021 da Care.com.