Twoje opcje opiekunki: 5 typów, by znaleźć idealną
Najlepsza opiekunka to taka, która pasuje do Twoich potrzeb, budżetu, ma solidne doświadczenie – i zgadza się z Twoją osobowością i stylem wychowawczym. By znaleźć idealną, możesz musieć poznać różne typy opiekunek. Najpierw: jasno zdefiniuj, czego szukasz.
Oto 5 najczęstszych typów opiekunek, by zawęzić poszukiwania:
1. Opiekunki ze średnią (high school sitters)
Dobra opcja na opiekę popołudniową lub wakacyjną (jeśli nastolatek dostępny). Możesz znaleźć kogoś blisko lub uczącego się w szkole blisko dzieci – łatwe odbieranie.
Wielu rodziców boi się braku doświadczenia – ale to często niższa stawka. By zmniejszyć lęk: pierwsze sesje przy Twojej obecności – dajesz feedback, odpowiadasz na pytania.
2. Opiekunki ze studiów (college sitters)
Też dobre na popołudnia/wakacje. Często dojrzalsze, bardziej doświadczone – ważne dla wielu rodziców. Pytaj z góry o dostępność w roku akademickim. Poproś o „czarne daty” (sesje, święta). Pytaj o zajęcia wieczorne/weekendowe kolidujące z potrzebami.
Zaleta: często studentki pedagogiki wczesnoszkolnej – świetny atut dla rodziny, i doskonałe korepetycje!
3. „Dojrzałe” opiekunki (mature sitters)
Kategoria: każda dorosła opiekunka – od profesjonalnych opiekunów po starsze kobiety z dorosłymi dziećmi/wnukami. Nauczycielki żłobków i szkół podstawowych często chętnie dorabiają – mają świetne doświadczenie w opiece i rozwoju dziecka.
Jeśli priorytetem jest doświadczenie i kompetencje – szukaj dorosłych opiekunek z wieloletnim stażem. Stawka godzinowa może być wyższa, ale często porównywalna z mniej doświadczonymi.
4. Członkowie rodziny lub zaufani sąsiedzi
Świetny zasób, zwłaszcza na ostatnią chwilę lub „za darmo”. Dzięki znajomości dzieci są komfortowi, a bliscy chętnie wstawią. Ale: upewnij się, że ufasz tej osobie. Ustal oczekiwania i zasady tak samo jak z zatrudnioną opiekunką – to ułatwi zarządzanie relacją przy problemach.
UWAGA: Nawet jeśli myślisz, że nie chcą płacy – nie proś o opiekę bez planu wynagrodzenia. Jeśli odmieniają – przygotuj obiad/kasę na jedzenie, daj butelkę wina/pakiet smakołów. Możesz zaproponować odwzajemnienie: Ty opiekujesz ich dzieci.
5. Asystentki mamy (mother's helpers)
Zazwyczaj uczennice szkół podstawowych/gimnazjum. „Opiekunka w szkoleniu” – pomagają Tobie. Zazwyczaj zbyt młode na samodzielną opiekę, ale dojrzałe by bawić dzieci, gdy jesteś zajęty (ale obecny).
Często znane rodzinie (rodzice to znajomi) i z sąsiedztwa. Szansa dla młodego człowieka na doświadczenie przed prawdziwą opieką. Zadania: zabawa z dziećmi przy gotowaniu, składanie prania, pomoc na urodzinach itp.
Mam nadzieję, że masz teraz lepszy obraz typu opiekunki idealnej dla Twojej rodziny. Przy szukaniu możesz filtrować kandydatki po doświadczeniu, stawkach, edukacji, lokalizacji. Czas na znalezienie kandydatek i rozpoczęcie rozmów!
Christine Koh – naukowiec muzyki i mózgu, rodzic, pisarz o wychowywaniu dla Care.com, redaktorka BostonMamas.com.
-
Pomaganie dzieciom w edukacji seksualnej to nie aktywność, na którą rodzice czekają z niecierpliwością. Wspomnienia o własnych, może ograniczonych lub niekomfortowych doświadczeniach ze szkoły podstawowej czy średniej rzadko pomagają w prowadzeniu ty -
Rozważasz wspólne zatrudnienie opiekunki? Upewnij się, że dokonałeś odpowiednich spraw: układy nanny share i współdzielona opieka mogą podlegać różnym wymogom licencyjnym lub być zabronione w niektórych stanach i jurysdykcjach. Przeanalizuj lokalne -
Minęło ponad rok od pojawienia się COVID-19, który zmienił życie każdego. Nawigowanie przez początkowe zmiany wyzwolone przez pandemię i wszystko, co przyszło po niej, było trudne dla dorosłych, ale wyobraź sobie to jako maluch, który nie może iść do
