Gli ospedali introducono un nuovo linguaggio neutrale rispetto al genere per includere tutti i genitori

Un sistema ospedaliero del Regno Unito sta facendo notizia per una nuova politica inclusiva di genere che cambia il modo in cui gli operatori sanitari parlano di gravidanza, allattamento e maternità. Il Brighton and Sussex University Hospitals Trust ha adottato nuove linee guida linguistiche e cliniche che incoraggiano l'uso di un linguaggio neutrale rispetto al genere come "allattamento al petto" e "persone in gravidanza" per garantire il rispetto e l'inclusione per tutti i genitori che partoriscono.

Le modifiche alle politiche dell'ospedale offrono ai pazienti la possibilità di ricevere cure da uno staff di supporto per l'inclusione di genere appositamente formato. Ciò include adesivi di pronomi opzionali aggiunti alle cartelle cliniche dei pazienti, nonché cure specialistiche perinatali, postnatali e di allattamento che soddisfano le esigenze uniche degli individui transgender e non binari.

Inoltre, il Brighton and Sussex University Hospitals Trust ha pubblicato un documento di 20 pagine che delinea i termini inclusivi da utilizzare nelle comunicazioni ufficiali dell'ospedale e dal personale ospedaliero. Oltre ai termini "madre" e "padre", gli ospedali adotteranno anche l'uso di "genitore", "cogenitore" e "secondo genitore biologico". "Materna" sarà sostituita da "perinatale" negli opuscoli ospedalieri e in altre comunicazioni e il "consenso materno" sarà ora denominato semplicemente "consenso informato".

Il Brighton e il Sussex University Hospitals Trust apporteranno cambiamenti anche nel modo in cui parlano dell'alimentazione infantile. Sebbene i termini "allattamento" e "latte materno" continueranno a essere utilizzati, il personale può anche dire "allattamento al seno", "latte al petto", "latte umano" o "latte della madre o del genitore che allatta".

Queste modifiche non sono obbligatorie per tutti i pazienti. Sono semplicemente opzioni per aiutare a personalizzare l'assistenza e mostrare rispetto per ogni genitore che partorisce. "Quando si parla con le persone, la lingua rifletterà le loro identità e preferenze individuali", spiega un post sull'account Twitter del sistema ospedaliero.

Il sesso e le diverse opzioni di cura sono di vitale importanza perché non tutti coloro che partoriscono o allattano sono donne. Alcuni genitori in attesa possono essere transgender o non binari. Come spiega Lamaze International, un'organizzazione no profit dedicata alla gravidanza e alla difesa della nascita, "Una persona transgender può avere un utero ma identificare ed esprimere il proprio genere come maschio. Questa persona può scegliere di rimanere incinta e dare alla luce un bambino. Hanno bisogno di lezioni sul parto rispettose e basate sull'evidenza, proprio come le altre persone incinte”.

Negli Stati Uniti, molti stati e organizzazioni stanno apportando modifiche per riconoscere la diversità di genere. I Centers for Disease Control and Prevention (CDC) consigliano agli operatori sanitari di offrire un'assistenza inclusiva e centrata sul paziente che tenga conto delle diverse esigenze delle persone attraverso lo spettro di genere. Alcuni dei principali sistemi ospedalieri statunitensi, come la Johns Hopkins Medicine, hanno anche creato team e politiche speciali per soddisfare le esigenze di pazienti di genere diverso. In almeno 11 stati, le persone hanno anche la possibilità di scegliere "X" o "non binario" invece di "maschio" o "femmina" come sesso sui certificati di nascita e sulle patenti di guida.

Il Brighton and Sussex Hospitals è il primo ospedale del Regno Unito ad adottare ufficialmente un linguaggio neutrale rispetto al genere, secondo la BBC. Hanno ricevuto qualche contraccolpo da persone che temono che parole come "madre" o "allattamento al seno" non saranno più consentite, ma semplicemente non è così. "Il nostro approccio è stato attentamente considerato come inclusivo delle persone che partoriscono trans e non binari senza escludere il linguaggio delle donne o la maternità", spiegano su Twitter.

L'assistenza riproduttiva è profondamente personale e tutti i pazienti meritano di essere trattati con dignità e rispetto. Un linguaggio inclusivo di genere è un piccolo, ma importante passo per affermare l'identità di ogni genitore e persona.


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